 |
| Hàng trăm công nhân, viên chức, lao động tham gia diễu hành trong Lễ thượng cờ “Thống nhất non sông” diễn ra ở Quảng Trị vào ngày 30/4. Ảnh: TRƯỜNG SƠN |
Nhìn lại lịch sử, vào ngày 1/5/1886 tại Chicago (Mỹ), sự kiện giai cấp công nhân yêu cầu giới chủ chấp thuận yêu cầu làm việc 8 tiếng mỗi ngày. Yêu cầu này không được chấp thuận nên giai cấp công nhân Mỹ đã bãi công lan rộng nhiều thành phố khác, đánh dấu sự trưởng thành của giai cấp công nhân về nhận thức và hành động vì quyền lợi thiết thân của mình. Và sau đó, Quốc tế Cộng sản đã chọn ngày này làm Ngày Quốc tế Lao động.
Ở Việt Nam bắt đầu từ năm 1930 đã tổ chức kỷ niệm Ngày Quốc tế Lao động, sau khi Đảng ta ra đời.
Nhớ lại và kỷ niệm ngày hội lớn cũng là dịp nhìn lại sự trưởng thành và lớn mạnh của phong trào công nhân và người lao động, càng thấy được vai trò và trách nhiệm lớn lao của tổ chức Công đoàn các cấp trong các hoạt động kinh tế, xã hội, phúc lợi và an sinh, chăm lo đời sống của công nhân và người lao động.
Phát huy tinh thần và nội hàm của Ngày Quốc tế Lao động, từ năm 2011, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã tổ chức phát động "Tháng Công nhân" vào đúng ngày 1/5; và năm 2012, Ban Bí thư Trung ương Đảng đã đồng ý chủ trương lấy tháng 5 làm "Tháng Công nhân" để quan tâm, chăm lo quyền và lợi ích hợp pháp của công nhân, viên chức, người lao động.
Trước ngày hội lớn - Ngày Quốc tế Lao động năm nay ít hôm, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang đã chính thức phát động đến các cấp Công đoàn và công nhân, viên chức lao động cả nước về thông điệp "Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng". Đồng chí Nguyễn Đình Khang yêu cầu các cấp Công đoàn phải tuyên truyền nâng cao hơn nữa nhận thức về mục đích, ý nghĩa các hoạt động Tháng Công nhân, truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân, tinh thần bất diệt của Ngày Quốc tế Lao động 1/5.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam luôn ghi nhận và đánh giá cao sự quan tâm của Chính phủ, các bộ ngành, tổ chức chính trị xã hội đối với giai cấp công nhân Việt Nam và tổ chức Công đoàn. "Trong bối cảnh người lao động gặp nhiều khó khăn do đại dịch Covid-19, các chính sách của Đảng và Nhà nước về hỗ trợ người lao động là hết sức thiết thực, hết sức cần thiết. Đây là các chính sách động viên người lao động. Qua đó người lao động có thể thấy được tính ưu việt của chế độ ta, đặc biệt là các chính sách hỗ trợ trực tiếp cho người lao động" - đại diện lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam đã khẳng định như vậy trên Cổng thông tin Chính phủ.
Vẫn còn nhiều vấn đề liên quan đến công nhân lao động như việc làm, thu nhập, nhà ở, chăm lo con em công nhân, bảo hiểm xã hội,... nhất là trong bối cảnh sau đại dịch Covid-19. Tuy nhiên Nhà nước cũng như tổ chức Công đoàn luôn lắng nghe, ghi nhận, tìm cách giải quyết, tháo gỡ khó khăn, từng bước cùng với chính quyền các cấp, doanh nghiệp và các ban ngành luôn đồng hành với người lao động trong mọi hoàn cảnh. Đó là một thực tế đã và đang diễn ra và phát huy tác dụng sâu rộng trong đời sống kinh tế - xã hội, đặc biệt là với giai cấp công nhân.
Có thể cùng với sự phát triển của đời sống, cả về lý luận và thực tiễn còn những nội dung cần bàn thảo, tranh luận về vai trò, phương thức hoạt động... của giai cấp công nhân hiện đại, trong đó có nhìn nhận đặc thù của Việt Nam. Nhưng cho dù thế nào thì vai trò tiên phong của giai cấp công nhân là không thể thay đổi, cũng như chính sách đối với giai cấp công nhân và người lao động là vẫn trước sau như một, trong đó có vai trò nòng cốt là tổ chức Công đoàn.
Và chỉ có như thế, luôn luôn như thế thì tinh thần của Ngày Quốc tế Lao động mới có thể nói rằng: Bất diệt và không ngừng đổi mới.
| Nếu thấy bài viết "Tinh thần Ngày Quốc tế Lao động: Bất diệt và không ngừng đổi mới" hay, bổ ích, bạn có thể ủng hộ Phạm Xuân Dũng một "ly cà phê" để tác giả viết nhiều bài hay hơn nữa phục vụ bạn đọc. Để mời tác giả "ly cà phê" qua MoMo, bạn đọc ấn vào nút “Buy me a coffee” ở bên dưới hoặc quét mã QR của MoMo. Để đăng ký và sử dụng ví MoMo, xem chi tiết hướng dẫn tại đây. Hoặc bạn cũng có thể tặng "ly cà phê" cho tác giả Phạm Xuân Dũng bằng cách chuyển khoản trực tiếp vào tài khoản của Tạp chí Lao động và Công đoàn, số tài khoản: 118000001631, Ngân hàng Vietinbank chi nhánh Hà Nội. Lưu ý, trước khi chuyển tiền, bạn đọc vui lòng gõ nội dung: "Tặng cà phê cho tác giả Phạm Xuân Dũng". | Đọc cà phê tối, tặng "cà phê" là chương trình của Tạp chí Lao động và Công đoàn. Khi đọc các bài viết trên mục Cà phê tối, nếu bạn đọc đồng cảm với góc nhìn của tác giả thì có thể mời người đó một "ly cà phê". Mỗi "ly cà phê" trị giá 23.000 đồng (1 USD). | |
 Công đoàn Công thương Việt Nam tổ chức lễ phát động Tháng Công nhân Với chủ đề “Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng”, Công đoàn Công thương Việt Nam (CĐCTVN) đã ... |
 Hưởng ứng Tháng Công nhân với tinh thần trách nhiệm và quyết tâm cao nhất Ngày 29/04, Công đoàn các Khu công nghiệp (KCN) tỉnh Thái Bình tổ chức lễ phát động Tháng Công nhân - Tháng hành động về ... |
 Công đoàn Cần Thơ tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa, chăm lo NLĐ trong Tháng Công nhân Tháng Công nhân 2022 được Công đoàn Cần Thơ chính thức phát động vào ngày 28/4, với nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, ... |
