Công đoàn Cần Thơ tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa, chăm lo NLĐ trong Tháng Công nhân
Tháng Công nhân 2022 được Công đoàn Cần Thơ chính thức phát động vào ngày 28/4, với nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động (NLĐ). Ngay trong buổi lễ phát động, 500 đoàn viên đã nhận được quà tặng và hỗ trợ từ Công đoàn.
 |
| Đồng chí Lê Thị Sương Mai - Chủ tịch LĐLĐ TP. Cần Thơ trao 15 "Mái ấm công đoàn" ngay trong lễ phát động Tháng Công nhân 2022. Ảnh: LĐLĐ TP. Cần Thơ |
Tháng Công nhân tại Cần Thơ đã đề ra những mục tiêu cụ thể như: Chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ); xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp; tăng cường sự lãnh đạo của các cấp ủy đảng, nâng cao trách nhiệm của chính quyền các cấp, quan tâm xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ công nghiệp, hiện đại hoá đất nước; phát huy vai trò tiên phong, năng lực sáng tạo của CNVCLĐ trong thực hiện các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội và bảo vệ Tổ quốc.
Công đoàn TP. Cần Thơ tiếp tục thực hiện Chương trình “01 triệu sáng kiến – nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động, phấn đấu đến đầu tháng 9/2023 đạt 9.000 sáng kiến.
 |
| Ngày hội tư vấn, giới thiệu việc làm cho NLĐ trong Tháng Công nhân. Ảnh: LĐLĐ TP. Cần Thơ |
Đồng chí Lê Thị Sương Mai - Chủ tịch LĐLĐ TP. Cần Thơ cho biết, Tháng Công nhân năm 2022, Công đoàn sẽ tập trung các hoạt động hướng về cơ sở như: Thăm, tặng quà cho đoàn viên, CNVCLĐ bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bệnh hiểm nghèo, tổ chức trao tặng "Mái ấm Công đoàn" hỗ trợ những trường hợp đoàn viên khó khăn về nhà ở.
“Công đoàn phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Thành đoàn Cần Thơ tổ chức ngày hội tư vấn, giới thiệu việc làm cho NLĐ. Tổ chức các gian hàng trưng bày sản phẩm, bán hàng giảm giá cho đoàn viên, NLĐ nằm trong chương trình "Phúc lợi đoàn viên". Khám và phát thuốc cho 1.500 công nhân lao động trên địa bàn TP,...”, đồng chí Sương Mai cho hay.
Ngay trong lễ phát động, LĐLĐ TP. Cần Thơ đã trao 500 phần quà cho đoàn viên, NLĐ khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19. Ngoài ra, Công đoàn TP. Cần Thơ còn trao 15 "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên công đoàn, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở. Trao 6 “Sổ tiết kiệm Công đoàn”, (mỗi sổ 10 triệu đồng) cho các cháu là con của đoàn viên tử vong do dịch Covid -19.
 |
| 32 suất học bổng "Tấm lòng vàng Công đoàn Cần Thơ" được trao cho các cháu học sinh là con của đoàn viên. Ảnh: LĐLĐ TP. Cần Thơ |
Dịp này, LĐLĐ TP. Cần Thơ cũng trao 32 suất học bổng "Tấm lòng vàng Công đoàn Cần Thơ" cho các cháu học sinh là con của đoàn viên.
Anh Hà Thanh Tuấn, (sinh năm 1994, tại Cần Thơ) bị tai nạn lao động đã nhận được hỗ trợ (01 phần quà và 1 triệu đồng tiền mặt) của Công đoàn trong buổi lễ phát động. Khi nhận được hỗ trợ từ Công đoàn anh rất vui và hạnh phúc. “Tôi đã nhiều lần nhận hỗ trợ từ Công đoàn, tôi biết ơn vì điều đó. Mặc dù bị tai nạn lao động nhưng công ty vẫn sắp xếp cho tôi công việc phù hợp với mức lương ổn định để nuôi cha mẹ già. Bây giờ tôi chỉ mong mình có sức khỏe để tiếp tục làm việc, có thu nhập trang trải cuộc sống”, anh Tuấn bày tỏ.
 LĐLĐ huyện Quỳ Châu (Nghệ An) tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân Sáng ngày 28/4/2022, LĐLĐ huyện Quỳ Châu tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân và hưởng ứng Tháng Hành động về an toàn, vệ ... |
 Công đoàn Công thương Việt Nam tổ chức lễ phát động Tháng Công nhân Với chủ đề “Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng”, Công đoàn Công thương Việt Nam (CĐCTVN) đã ... |
 LĐLĐ Thái Bình tổ chức hiến máu tình nguyện trong cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ Sáng ngày 28/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Thái Bình phối hợp với Hội Chữ thập đỏ tỉnh và Khoa Huyết học, Bệnh viện ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025
Trong quý I năm 2025, tổ chức Công đoàn Việt Nam đã phát huy rõ nét vai trò là chỗ dựa tin cậy, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư
Giữa vùng công nghiệp phát triển sôi động, nơi hàng trăm ngàn lao động nhập cư đang ngày ngày mưu sinh, tổ chức Công đoàn tỉnh Long An như một người bạn đồng hành thầm lặng nhưng bền bỉ, mang đến sự chở che, sẻ chia và cả những tia hy vọng ấm áp cho những phận người xa quê.
Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân
Giữa một buổi trưa oi ả tại Công ty TNHH Chí Hùng, tỉnh Bình Dương, chị Nguyễn Thị Ngọc Hà, Chủ tịch CĐCS Công ty – vẫn miệt mài rà lại các điều khoản trong bản thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) vừa được doanh nghiệp ký kết đầu quý. “Có vài câu chữ tưởng nhỏ, nhưng ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi người lao động. Công đoàn không cẩn thận thì công nhân chịu thiệt”, chị Hà nói.
Tin tức khác
Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số
Thời gian gần đây, các cấp Công đoàn thành phố Huế đã tổ chức các lớp tập huấn ứng dụng AI vào công tác công đoàn, giúp cán bộ công đoàn nâng cao hiệu quả tuyên truyền, quản lý và kết nối với đoàn viên.
Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ
Trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và đẩy mạnh chuyển đổi số, tỉnh Nghệ An đã chứng kiến sự chuyển mình mạnh mẽ của nền kinh tế – xã hội, với vai trò trung tâm của tổ chức Công đoàn và lực lượng công nhân lao động (CNLĐ). Năm 2024 đánh dấu những bước tiến quan trọng trong việc ứng dụng khoa học công nghệ (KHCN) vào sản xuất, nâng cao năng suất lao động và chất lượng nguồn nhân lực. Vai trò của Công đoàn tỉnh Nghệ An trong việc định hướng, hỗ trợ CNLĐ thích ứng với yêu cầu của cách mạng KHCN ngày càng được nâng cao, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội địa phương.
Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng
Khi mùa gió Lào hanh hao trườn qua những triền đồi miền Tây Quảng Bình, cũng là lúc nơi đây chứng kiến một mùa “xây nhà” đặc biệt. Những ngôi nhà tạm xiêu vẹo, mái dột vách nghiêng, từng là biểu tượng của khó nghèo, nay đang dần được thay thế bằng những căn nhà mới khang trang, vững chãi. Đó không đơn thuần là những công trình bê tông, mà là nơi bắt đầu của những giấc mơ được tiếp sức từ trái tim của những người mang tên Công đoàn.
Công đoàn Thanh Hóa với những mục tiêu, giải pháp căn cơ trong tình hình mới
Những năm qua, các cấp Công đoàn Thanh Hóa đã không ngừng nỗ lực đạt các mục tiêu đề ra, sáng tạo và đã đạt được nhiều thành tích nổi bật trong phong trào thi đua. Để tiếp tục lan tỏa mạnh mẽ hơn nữa các phong trào thi đua trong bối cảnh và tình hình mới, các cấp Công đoàn Thanh Hóa đã và đang không ngừng đổi mới phương thức hoạt động, tập trung vào những vấn đề cốt lõi, hướng đến xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh toàn diện.
Trước thềm Tháng Công nhân 2025: Từ bài học 2024 đến hành động mới
Mỗi độ tháng Năm về, khi những chùm phượng đỏ nở rực trên khắp nẻo đường công nghiệp, chúng ta – những người làm công đoàn – lại bước vào một mùa rất đặc biệt: Tháng Công nhân. Một tháng không chỉ để “làm cho xong việc”, mà là cơ hội để tổ chức Công đoàn đến gần hơn với người lao động và chính người cán bộ Công đoàn đến gần hơn với trái tim của những công nhân mình đang đồng hành.
Ba bài học lớn, ba việc cần làm ngay trong Tháng Công nhân 2025
Sau một năm nhìn lại, có thể nói Tháng Công nhân 2024 đã khẳng định vị trí của tổ chức Công đoàn là “người bạn đồng hành tin cậy” của người lao động. Tuy nhiên, để Tháng Công nhân 2025 thực sự lan tỏa và hiệu quả, các cấp công đoàn – đặc biệt là ở cơ sở – cần nghiêm túc rút ra ba bài học sâu sắc và đồng thời hành động ngay từ bây giờ.