Nhìn lại Tháng Công nhân ở Gia Lai: sát thực và rực rỡ
Hoạt động Công đoàn

Nhìn lại Tháng Công nhân ở Gia Lai: sát thực và rực rỡ

ĐỖ THIỆM
Tác giả: ĐỖ THIỆM
"Tháng Công nhân năm 2022 đã khép lại nhưng còn đậm dấu ấn trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), các cấp công đoàn và cả xã hội; bởi những hoạt động sát thực, sôi nổi và kết quả thành công rực rỡ" - đó là nhận xét của đồng chí Trần Lệ Nhung – Tỉnh ủy viên, Ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Gia Lai về hoạt động Tháng Công nhân năm 2022 ở địa phương này.
LĐLĐ tỉnh Gia Lai đến nhà thăm hỏi và tặng quà cho đoàn viên, NLĐ LĐLĐ tỉnh Gia Lai tổ chức Lễ tuyên dương 120 CNVCLĐ giỏi: Trang trọng và ý nghĩa “Hoa Tháng 5” từ phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ ở Gia Lai
Nhìn lại Tháng Công nhân ở Gia Lai: sát thực và rực rỡ
Trong Tháng Công nhân, LĐLĐ tỉnh Gia Lai đã tổ chức Lễ tuyên dương CNVCLĐ giỏi, giai đoạn 2021-2022. Tại chương trình này, đồng chí Hồ Văn Niên - Ủy viên BCH Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh (bên phải) và đồng chí Võ Ngọc Thành - Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh (thứ hai, bên trái) đã tặng hoa và trao Cờ thi đua xuất sắc trong phong trào thi đua năm 2020 của Thủ tướng Chính phủ cho LĐLĐ tỉnh Gia Lai. Ảnh: ĐVCC

“Anh chị em cán bộ công đoàn từ tỉnh đến cơ sở luôn “căng mình” với chuỗi hoạt động trong Tháng Công nhân, vất vả nhưng thật vui; ai nấy đều cảm thấy hài lòng vì được đóng góp sức lực mang lại niềm vui cho đoàn viên, CNVCLĐ và cho thành công của hoạt động công đoàn trong Tháng Công nhân” - đồng chí Trần Lệ Nhung chia sẻ.

"Sát cơ sở - hướng về đoàn viên"

Theo đó, để cụ thể hoá chủ đề Tháng Công nhân năm 2022 “Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng”, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh Gia Lai đã sớm xây dựng kế hoạch về tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân gắn với hưởng ứng Tháng Hành động về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2022. Tập trung chỉ đạo các cấp Công đoàn chủ động tổ chức các hoạt động cụ thể, phù hợp với tình hình của mỗi địa phương, đơn vị.

Thấu hiểu đời sống, việc làm của đoàn viên, CNVCLĐ gặp nhiều khó khăn do thời gian dài ảnh hưởng của đại dịch Covid-19, với phương châm “Sát cơ sở - hướng về đoàn viên”, LĐLĐ tỉnh Gia Lai đã thành lập các đoàn công tác, phân công lãnh đạo và cán bộ công đoàn đến từng địa phương, ngành, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp để nắm bắt tình hình, thăm hỏi, động viên, chia sẻ và tặng quà cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn.

Nhìn lại Tháng Công nhân ở Gia Lai: sát thực và rực rỡ
Đồng chí Trần Lệ Nhung – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Gia Lai thăm hỏi, động viên và trao hỗ trợ nhà "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: ĐVCC

Hình ảnh các đồng chí lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, lãnh đạo công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở “đi từng ngõ - đến từng nhà” của đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo để trao quà hay hỗ trợ nhà “Mái ấm Công đoàn” và ân cần thăm hỏi, chia sẻ những khó khăn, động viên các gia đình nỗ lực vươn lên… đã trở nên gần gũi và quen thuộc không chỉ đối với đoàn viên, CNVCLĐ mà còn lan toả trong hệ thống chính trị và đời sống xã hội, được xem như “thương hiệu” của tổ chức Công đoàn ở Gia Lai.

Đơn cử như LĐLĐ tỉnh đã khảo sát, đến tận nơi thăm hỏi và trao hỗ trợ 395 triệu đồng để xây dựng, sửa chữa 12 nhà “Mái ấm công đoàn” cho các đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn. Đồng thời thăm hỏi, trao tặng 20 đoàn viên, CNVCLĐ bị tai nạn lao động, bệnh hiểm nghèo, có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với số tiền 22 triệu đồng. Cùng với đó, các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và CĐCS đã tổ chức thăm hỏi, động viên, hỗ trợ cho 111 đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo, tai nạn lao động với số tiền trên 109 triệu đồng.

Nhìn lại Tháng Công nhân ở Gia Lai: sát thực và rực rỡ
Màu áo xanh công đoàn đã "phủ sóng" mạnh mẽ bằng những việc làm thiết thực, hiệu quả, mang niềm vui đến với đoàn viên, CNVCLĐ trong các cơ quan, doanh nghiệp, các gia đình đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: ĐVCC

Việc tìm kiếm đối tác, thương lượng, ký kết các bản thoả thuận hợp tác về chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên, CNVCLĐ” cũng được các cấp Công đoàn ở đây chú trọng và thực hiện hiệu quả. Trong Tháng Công nhân năm 2022 đã có 7 bản thỏa thuận hợp tác được ký kết giữa các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở với các đối tác là cơ sở kinh doanh, dịch vụ trên địa bàn tỉnh, với nhiều chính sách ưu đãi, giảm giá cho đoàn viên, CNVCLĐ.

Cũng trong Tháng Công nhân 2022 đã có 19 lượt công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 521 lượt CĐCS tổ chức các hoạt động văn hoá, thể thao, thu hút gần 19 nghìn đoàn viên, CNVCLĐ tham gia. Cùng với đó, LĐLĐ tỉnh tổ chức thành công Giải bóng bàn trong CNVCLĐ toàn tỉnh lần thứ II năm 2022 với 141 vận động viên đến từ 22 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở trong tỉnh tham gia…

Nhìn lại Tháng Công nhân ở Gia Lai: sát thực và rực rỡ
Giải bóng bàn của LĐLĐ tỉnh đã tạo sân chơi sôi nổi, mang lại niềm vui cho đoàn viên, CNVCLĐ. Ảnh: ĐVCC

Dấu ấn rực rỡ

Theo đồng chí Trần Lệ Nhung, Tháng Công nhân năm nay, các cấp Công đoàn tỉnh Gia Lai còn đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong đoàn viên, theo lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh “Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua...”,“Càng khó khăn, càng phải đẩy mạnh thi đua”; đoàn viên, CNVCLĐ thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp “Xanh, sạch, đẹp, bảo đảm ATVSLĐ”, hay phong trào thi đua “CNVCLĐ nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”… khẳng định vai trò tiên phong, trách nhiệm và những đóng góp của Công đoàn Gia Lai trong sự phát triển kinh tế, xã hội của tỉnh.

Nhìn lại Tháng Công nhân ở Gia Lai: sát thực và rực rỡ
Các phong trào thi đua trong CNVCLĐ được triển khai hiệu quả đã tạo động lực phấn đấu, vươn lên cho CNVCLĐ Ảnh: ĐVCC

“Cán bộ và các cấp Công đoàn thì thi đua hoàn thành nhiệm vụ theo kế hoạch tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân năm 2022 của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh và kế hoạch của công đoàn cấp mình, tất cả đều về đích sớm và vượt mức các chỉ tiêu đề ra; tạo dấu ấn sâu sắc và tạo niềm tin cho phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn tỉnh Gia Lai trong thời gian tới” - đồng chí Trần Lệ Nhung đánh giá.

Đơn cử, các cấp Công đoàn đã giới thiệu 165 đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng, qua đó đã có 135 đồng chí được kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam. Đặc biệt là trong số đó có 97 đoàn viên là người dân tộc thiểu số và 25 đoàn viên là công nhân lao động trực tiếp sản xuất.

Công tác tuyên truyền phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS cũng đạt những kết quả đáng khích lệ, với 8 CĐCS trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước. Hay hoàn thành vượt chỉ tiêu giai đoạn 1 của Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động.

Nhìn lại Tháng Công nhân ở Gia Lai: sát thực và rực rỡ
Đồng chí Trần Văn Thuật - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam trao Bằng khen cho CNVCLĐ giỏi tỉnh Gia Lai (Ảnh: ĐVCC)

Một dấu son nữa trong Tháng Công nhân năm 2022 của Công đoàn tỉnh Gia Lai là tổ chức thành công lễ tuyên dương CNVCLĐ giỏi giai đoạn 2021 - 2022. Tại lễ tuyên dương có 90 cá nhân đón nhận Bằng khen của UBND tỉnh và 30 cá nhân đón nhận Bằng khen của LĐLĐ tỉnh; LĐLĐ tỉnh Gia Lai đón nhận Cờ thi đua của Thủ trướng Chính phủ, Cờ thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam; 02 tập thể nhận Cờ thi đua, 05 tập thể, 06 cá nhân đón nhận Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam, 01 cá nhân nhận Bằng Lao động sáng tạo.

Thủ tướng: “Các ý kiến của công nhân rất đúng, rất trúng, rất cần giải quyết” Thủ tướng: “Các ý kiến của công nhân rất đúng, rất trúng, rất cần giải quyết”
Công nhân lao động các tỉnh Tây Nguyên náo nức trong “Ngày hội đối thoại” toàn quốc Công nhân lao động các tỉnh Tây Nguyên náo nức trong “Ngày hội đối thoại” toàn quốc
Những kết quả thiết thực từ các cuộc đối thoại đặc thù của Thủ tướng Chính phủ Những kết quả thiết thực từ các cuộc đối thoại đặc thù của Thủ tướng Chính phủ

Tin mới hơn

Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Giữa vùng công nghiệp phát triển sôi động, nơi hàng trăm ngàn lao động nhập cư đang ngày ngày mưu sinh, tổ chức Công đoàn tỉnh Long An như một người bạn đồng hành thầm lặng nhưng bền bỉ, mang đến sự chở che, sẻ chia và cả những tia hy vọng ấm áp cho những phận người xa quê.
Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân

Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân

Giữa một buổi trưa oi ả tại Công ty TNHH Chí Hùng, tỉnh Bình Dương, chị Nguyễn Thị Ngọc Hà, Chủ tịch CĐCS Công ty – vẫn miệt mài rà lại các điều khoản trong bản thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) vừa được doanh nghiệp ký kết đầu quý. “Có vài câu chữ tưởng nhỏ, nhưng ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi người lao động. Công đoàn không cẩn thận thì công nhân chịu thiệt”, chị Hà nói.
Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số

Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số

Thời gian gần đây, các cấp Công đoàn thành phố Huế đã tổ chức các lớp tập huấn ứng dụng AI vào công tác công đoàn, giúp cán bộ công đoàn nâng cao hiệu quả tuyên truyền, quản lý và kết nối với đoàn viên.

Tin tức khác

Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ

Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ

Trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và đẩy mạnh chuyển đổi số, tỉnh Nghệ An đã chứng kiến sự chuyển mình mạnh mẽ của nền kinh tế – xã hội, với vai trò trung tâm của tổ chức Công đoàn và lực lượng công nhân lao động (CNLĐ). Năm 2024 đánh dấu những bước tiến quan trọng trong việc ứng dụng khoa học công nghệ (KHCN) vào sản xuất, nâng cao năng suất lao động và chất lượng nguồn nhân lực. Vai trò của Công đoàn tỉnh Nghệ An trong việc định hướng, hỗ trợ CNLĐ thích ứng với yêu cầu của cách mạng KHCN ngày càng được nâng cao, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội địa phương.
Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng

Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng

Khi mùa gió Lào hanh hao trườn qua những triền đồi miền Tây Quảng Bình, cũng là lúc nơi đây chứng kiến một mùa “xây nhà” đặc biệt. Những ngôi nhà tạm xiêu vẹo, mái dột vách nghiêng, từng là biểu tượng của khó nghèo, nay đang dần được thay thế bằng những căn nhà mới khang trang, vững chãi. Đó không đơn thuần là những công trình bê tông, mà là nơi bắt đầu của những giấc mơ được tiếp sức từ trái tim của những người mang tên Công đoàn.
Công đoàn Thanh Hóa với những mục tiêu, giải pháp căn cơ trong tình hình mới

Công đoàn Thanh Hóa với những mục tiêu, giải pháp căn cơ trong tình hình mới

Những năm qua, các cấp Công đoàn Thanh Hóa đã không ngừng nỗ lực đạt các mục tiêu đề ra, sáng tạo và đã đạt được nhiều thành tích nổi bật trong phong trào thi đua. Để tiếp tục lan tỏa mạnh mẽ hơn nữa các phong trào thi đua trong bối cảnh và tình hình mới, các cấp Công đoàn Thanh Hóa đã và đang không ngừng đổi mới phương thức hoạt động, tập trung vào những vấn đề cốt lõi, hướng đến xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh toàn diện.
Trước thềm Tháng Công nhân 2025: Từ bài học 2024 đến hành động mới

Trước thềm Tháng Công nhân 2025: Từ bài học 2024 đến hành động mới

Mỗi độ tháng Năm về, khi những chùm phượng đỏ nở rực trên khắp nẻo đường công nghiệp, chúng ta – những người làm công đoàn – lại bước vào một mùa rất đặc biệt: Tháng Công nhân. Một tháng không chỉ để “làm cho xong việc”, mà là cơ hội để tổ chức Công đoàn đến gần hơn với người lao động và chính người cán bộ Công đoàn đến gần hơn với trái tim của những công nhân mình đang đồng hành.
Ba bài học lớn, ba việc cần làm ngay trong Tháng Công nhân 2025

Ba bài học lớn, ba việc cần làm ngay trong Tháng Công nhân 2025

Sau một năm nhìn lại, có thể nói Tháng Công nhân 2024 đã khẳng định vị trí của tổ chức Công đoàn là “người bạn đồng hành tin cậy” của người lao động. Tuy nhiên, để Tháng Công nhân 2025 thực sự lan tỏa và hiệu quả, các cấp công đoàn – đặc biệt là ở cơ sở – cần nghiêm túc rút ra ba bài học sâu sắc và đồng thời hành động ngay từ bây giờ.
LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa: Chăm lo cho nữ công đoàn viên ngày càng thiết thực, hiệu quả

LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa: Chăm lo cho nữ công đoàn viên ngày càng thiết thực, hiệu quả

Hoạt động công tác nữ công trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa góp phần nâng cao chất lượng đời sống vật chất và tinh thần cho lao động nữ. Đặc biệt, công tác chăm lo lao động nữ ngày càng thiết thực và hiệu quả; giúp nữ đoàn viên, người lao động (NLĐ) ngày càng nêu cao ý thức về vai trò của phụ nữ trong xã hội hiện đại, tạo sự chuyển biến về nhận thức và hành động trên mọi mặt công tác cũng như đời sống xã hội.
Xem thêm