Đồng chí Đỗ Thị Vân, Phó Hiệu trưởng Trường Tiểu học Trần Quốc Toản, quận Sơn Trà, thành phố Đà Nẵng - Chủ tịch Công đoàn nhà trường luôn biết cách huy động sức lực của từng cá nhân để tổng hòa thành sức mạnh của cả trường.

Đồng chí Đỗ Thị Vân phân công công việc cho giáo viên, hay đoàn viên công đoàn một cách khoa học, đúng người, đúng việc, đúng năng lực. Trong mỗi phong trào thi đua hay bất kỳ một hoạt động nào của trường, dù nhỏ, đồng chí Vân luôn khích lệ động viên và hỗ trợ viên chức trong trường. Điều đó như tiếp thêm sức mạnh cho tinh thần đoàn kết và sự phát triển của trường.

Người cán bộ công đoàn giàu lòng nhân ái
Đồng chí Đỗ Thị Vân tham gia các hoạt động công đoàn cũng như hoạt động xã hội với lòng nhiệt huyết và sự tận tâm nên được mệnh danh là người cán bộ công đoàn giàu lòng nhân ái.

Những năm qua, với vai trò là Chủ tịch công đoàn nhà trường, đồng chí Vân luôn đặc biệt quan tâm tới việc chăm lo đời sống, thu nhập cho tất cả đoàn viên công đoàn cũng như thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi. Những việc làm của đồng chí vẫn âm thầm, lặng lẽ nhưng lại có sức lan toả rất lớn. Đồng chí luôn phát huy tính tiên phong, gương mẫu đi đầu trong mọi hoạt động, tận tâm, tận lực với công việc được giao.

Dưới sự dẫn dắt của đồng chí Vân, năm học 2021-2022, Công đoàn cơ sở Trường Tiểu học Trần Quốc Toản đã được Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Bằng khen vì đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh.

Nhưng quả đó có được là nhờ những nỗ lực không ngừng nghỉ của cả đồng chí Vân và tập thể cán bộ giáo viên, nhân viên trong nhà trường. Từ ngày làm công tác quản lý ở trường, đồng chí Vân đã cùng với các cô trong Ban Giám hiệu xây dựng Hội đồng Sư phạm Trường Tiểu học Trần Quốc Toản thành một tập thể đoàn kết, trí tuệ, đổi mới, dân chủ, kỉ cương, tình thương và trách nhiệm. Đồng chí luôn tiên phong, gương mẫu trong các hoạt động của nhà trường. Đoàn kết, nhất trí trong tập thể Ban Giám hiệu để tập thể hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao.

Người cán bộ công đoàn giàu lòng nhân ái
Bằng khen do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao tặng CĐCS Trường Tiểu học Trần Quốc Toản.

Điểm đặc biệt ở đồng chí Vân đó là tấm lòng nhân hậu mà ít ai có được. Đồng chí luôn quan tâm đến các đoàn viên công đoàn, học sinh có hoàn cảnh khó khăn trong trường. Đã nhiều lần đồng chí kêu gọi mạnh thường quân quyên góp ủng hộ học sinh có hoàn cảnh khó khăn trong trường và trên địa bàn phường.

Cũng bởi tấm lòng nhiệt huyết đó, tập thể giáo viên trong trường đã đồng lòng chung tay nhận làm mẹ đỡ đầu, hỗ trợ chăm sóc, nuôi dưỡng 2 trẻ mồ côi do dịch Covid-19 và các nguyên nhân khác (từ năm 2022 đến năm 2026). Điều này đã được Hội Liên hiệp phụ nữ phường Thọ Quang, thành phố Đà Nẵng ghi nhận.

Trong giai đoạn dịch Covid-19 bùng phát mạnh, tất cả mọi người đều lo lắng vì sợ bị nhiễm bệnh, thế nhưng, hưởng ứng lời kêu gọi của Phòng Giáo dục quận Sơn Trà, đồng chí Vân đã cùng các tình nguyện viên đứng ra hỗ trợ tuyến đầu chống dịch.

Giữa cái nắng gắt của trưa tháng 7, trùm bộ quần áo bảo hộ kín mít, đồng chí nhẫn nại mang nhu yếu phẩm đến gõ cửa từng nhà, cùng mọi người trao tặng những phần quà đến các y, bác sĩ đang làm công tác chống dịch. Đêm đến, đồng chí lại giúp UBND phường làm công tác thống kê hỗ trợ tiền cho các gia đình bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19.

Người cán bộ công đoàn giàu lòng nhân ái
Công đoàn Trường Tiểu học Trần Quốc Toản nhận làm mẹ đỡ đầu 2 trẻ mồ côi trong địa bàn phường Thọ Quang (hình 1, hình 2). Đồng chí Vân tặng quà cho học sinh có hoàn cảnh khó khăn trong trường (hình 3).

Bên cạnh đó, nhận thức được tầm quan trọng, nghĩa cử cao đẹp của việc hiến máu cứu người, đồng chí Vân luôn tích cực hăng hái tham gia phong trào hiến máu tình nguyện. Đồng chí luôn tâm niệm, máu rất quý giá nhưng nếu những giọt máu của mình được trao đi để giúp đỡ, góp phần cứu chữa những bệnh nhân đang cần máu thì đó là việc làm cần thiết.

Những suy nghĩ giản dị, mộc mạc như chính con người của đồng chí chứa đựng trong đó những nghĩa cử cao quý, hình ảnh đẹp về nhà giáo, góp phần lan tỏa những giá trị nhân văn sâu sắc.

Tháng 3/2023, nhận thấy người dân ở vùng núi Tây Giang, tỉnh Quảng Nam đang gặp khó khăn, cần sự giúp đỡ, đồng chí Vân đã đứng ra kêu gọi sự ủng hộ của mọi người. Nhận được sự kêu gọi, các thầy cô giáo, nhân viên trong trường đã nhanh chóng quyên góp để kịp thời hỗ trợ đồng bào đang gặp khó khăn.

Chỉ trong vòng 5 đến 6 ngày kêu gọi, những bộ quần áo còn sử dụng được, sách vở học sinh và nhu yếu phẩm cần thiết được tập trung ở thư viện trường, mọi người cùng nhau chuẩn bị để trao đến người dân đang cần sự giúp đỡ. Có lẽ, ở ngôi trường Trần Quốc Toản, sự đoàn kết và yêu thương lẫn nhau là điều mà ai cũng có thể nhận thấy.

Người cán bộ công đoàn giàu lòng nhân ái
Đồng chí Đỗ Thị Vân (áo đen) tham gia hiến máu tình nguyện.

Những đóng góp không ngừng nghỉ của đồng chí đã được ghi nhận. Năm 2022, đồng chí Vân đã vinh dự được Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng trao tặng Bằng khen “Giải thưởng 28 tháng 7”. Ngoài ra, đồng chí còn được tuyên dương là Chủ tịch CĐCS tiêu biểu năm 2021-2022.

Với tôi, cũng như với tất cả mọi người trong ngôi trường này, đồng chí Vân thực sự là một tấm gương sáng về tinh thần xây dựng tập thể đoàn kết và tấm lòng nhiệt huyết, yêu thương. Bản thân tôi đã học được rất nhiều bài học giản dị mà sâu sắc ấy từ chính đồng chí Phó hiệu trưởng – Chủ tịch Công đoàn đáng quý ấy.

Tôi hy vọng rằng, đồng chí sẽ tiếp tục giữ vững tinh thần này và truyền cảm hứng cho những người khác trong cộng đồng.

Người cán bộ công đoàn giàu lòng nhân ái
Thể lệ Cuộc thi viết về mô hình, tấm gương người tốt, việc tốt trong CNVCLĐ TP Đà Nẵng Thể lệ Cuộc thi viết về mô hình, tấm gương người tốt, việc tốt trong CNVCLĐ TP Đà Nẵng

Liên đoàn Lao động TP. Đà Nẵng phối hợp với Hội Nhà báo TP Đà Nẵng, Tạp chí Lao động và Công đoàn tổ chức ...

Bài 2: Những “trái ngọt” từ sự nỗ lực Bài 2: Những “trái ngọt” từ sự nỗ lực

Xác định phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) là nhiệm vụ chính trị vừa là nhiệm vụ của tổ chức ...

Gương sáng ngành Y Gương sáng ngành Y

Bác sĩ Phan Ngọc Phước, công tác tại Khoa Da Liễu - Bệnh viện C Đà Nẵng là một trong những điển hình "người tốt, ...

"Trái tim tình nguyện vì cộng đồng"

Xung quanh chúng ta có biết bao con người có lòng nhiệt tình, giàu lòng nhân ái và dành cả trái tim cho cộng đồng. ...

Tin mới hơn

Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp

Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp

Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động

Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động

Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm

Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm

Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?

Tin tức khác

Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công

Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công

Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.
Luật BHXH 2024: Công nhân nghỉ ốm không phải giấu, phải sợ, phải đánh đổi

Luật BHXH 2024: Công nhân nghỉ ốm không phải giấu, phải sợ, phải đánh đổi

Giữa hàng triệu lượt nghỉ ốm mỗi năm của người lao động, đã từng có biết bao buổi làm dang dở, những lần gắng gượng trở lại ca vì sợ bị trừ lương, mất chuyên cần hay mất bảo hiểm y tế.
Công nhân và việc học tập suốt đời

Công nhân và việc học tập suốt đời

“Học tập suốt đời” là tên bài viết được hưởng ứng rộng rãi và tạo tiếng vang lớn của Tổng Bí thư Tô Lâm thời gian gần đây. Vấn đề này được nhìn nhận như một trong những giải pháp, yêu cầu tối quan trọng để phát huy tiềm năng, sức sáng tạo của con người Việt Nam, trong đó có đội ngũ công nhân lao động, góp phần thực hiện thắng lợi khát vọng vươn mình của dân tộc.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt

Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt

Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.
Luật BHXH 2024: Khi pháp luật lắng nghe tiếng lòng người mẹ

Luật BHXH 2024: Khi pháp luật lắng nghe tiếng lòng người mẹ

Giữa nhịp sống tất bật nơi các khu công nghiệp, hàng triệu nữ công nhân vẫn âm thầm lao động, cống hiến và hy sinh, mang trên vai không chỉ gánh nặng mưu sinh mà còn cả giấc mơ làm mẹ.
Luật BHXH 2024: Một “cú chạm” – một thông điệp

Luật BHXH 2024: Một “cú chạm” – một thông điệp

Không còn phải rời xưởng sớm để nộp một tờ đơn. Không còn mất công cả buổi để đi xin xác nhận giấy tờ. Không còn cảnh ngồi hàng giờ trước cánh cửa cơ quan BHXH với ánh mắt lo lắng.
Xem thêm