Công ty CP Dệt Trần Hiệp Thành tuyển 50 nam lao động phổ thông
Để phát triển sản xuất, Công ty CP Dệt Trần Hiệp Thành (Đường số 7, KCN Trảng Bàng, phường An Tịnh, thị xã Trảng Bàng, tỉnh Tây Ninh) đang có nhu cầu tuyển 50 nam lao động, không cần bằng cấp chuyên môn.
| Quan tâm hơn đến tiền lương, chế độ ăn định lượng cho người lao động |
Với hơn 30 năm hoạt động trong ngành Dệt – Nhuộm, các sản phẩm vải do Trần Hiệp Thành sản xuất chuyên về các mặt hàng vải thể thao và thời trang.
Sản phẩm vải của Trần Hiệp Thành không chỉ là sự lựa chọn của các công ty may mặc có uy tín tại Việt Nam mà đã được đón nhận ở những thị trường có yêu cầu chất lượng cao như: Mỹ, Nhật Bản, châu Âu…
 |
| Tổng Giám đốc Công ty cùng Khách hàng Costco (Mỹ) tham quan nhà máy. Ảnh: CĐCC |
"Trong quá trình hoạt động Công ty CP Dệt Trần Hiệp Thành luôn chú trọng thu hút, phát triển nguồn nhân lực. Công ty đã áp dụng các chính sách nhân sự thiết thực và hiệu quả, nhằm tạo động lực gắn bó lâu dài của đội ngũ cán bộ nhân viên.
Bên cạnh đó, Công ty cũng thường xuyên thực hiện công tác đào tạo, bồi dưỡng nâng cao tri thức, nghiệp vụ chuyên môn cho cán bộ nhân viên, luôn khuyến khích cán bộ nhân viên học tập, theo đuổi cái mới, phát huy những ý tưởng, sáng kiến của mình để phục vụ cho công việc chuyên môn", anh Nguyễn Qui Hoàng, Phụ trách Nhân sự, Chủ tịch Công đoàn Công ty cho biết.
Hiện nay, nhằm mở rộng quy mô sản xuất, Công ty đang có nhu cầu tuyển dụng 50 nam lao động phổ thông với yêu cầu: có sức khỏe tốt; trình độ văn hóa 10/12 trở lên; có khả năng quan sát tốt, nhanh nhẹn.
Chế độ phúc lợi của Công ty
Lương cạnh tranh: theo năng lực cá nhân
Thưởng KPI (hiệu quả công việc) hấp dẫn: thưởng cuối năm; thưởng sáng kiến cải tiến; thưởng các ngày lễ trong năm như lì xì đầu năm, Ngày 30/4, Ngày 2/9.
Chế độ phúc lợi đầy đủ: chế độ bảo hiểm theo luật định, bảo hiểm 24/7; du lịch; Khám sức khỏe hàng năm.
Tặng quà: Được nhận quà Tết vào cuối năm và các dịp đặt biệt.
Hỗ trợ bữa ăn giữa ca.
Tổ chức bữa ăn hạnh phúc hằng tháng (Happy Meal).
Bồi dưỡng bằng hiện vật: 1 hộp sữa/ngày làm việc.
Đào tạo tay nghề: đào tạo miễn phí, cơ hội học tập nâng cao trình độ, cơ hội phát triển, thăng tiến.
Vinh danh: CBNV có thâm niên công tác.
Công đoàn trao tặng: học bổng cho con cán bộ nhân viên có thành tích xuất sắc trong học tập.
Công ty phụ cấp con nhỏ dưới 6 tuổi.
Chế độ hiếu, hỷ.
 |
| Một hoạt động phúc lợi của Công ty được người lao động hào hứng tham gia. Ảnh: CĐCC |
| Các địa điểm liên hệ: 1. Cổng Công đoàn KKT Tây Ninh (Đường số 13, KCN Trảng Bàng - Đối diện Agribank Trảng Bàng) 2. Cổng Công ty Hạ tầng (Đường số 12, KCN Trảng Bàng - Đối diện Ngân hàng Vietinbank) 3. Cổng Công ty CP Dệt Trần Hiệp Thành (Đường số 7, KCN Trảng Bàng) Liên hệ: Mr Hoàng - 0936.219.835; Ms Ngọc Anh - 0396.363.974 |
Video giới thiệu về Công ty CP Dệt Trần Hiệp Thành.
 Công ty TNHH Thương mại dịch vụ viễn thông Kim Thành tuyển dụng nhân sự Công ty TNHH Thương mại dịch vụ viễn thông Kim Thành cần tuyển dụng 20 nhân viên Tổng đài Chăm sóc khách hàng cho mạng ... |
 Công ty CP Phương Đông cần tuyển dụng 20 - 30 công nhân may làm việc tại Ba Vì, Hà Nội Công ty CP Thương mại và Dịch vụ sản xuất Phương Đông cần tuyển gấp 20 – 30 công nhân may, làm việc tại Thôn ... |
 Công ty Sumi-Hanel tuyển dụng hàng ngàn lao động phổ thông đi làm ngay Công ty Sumi-Hanel là doanh nghiệp liên doanh giữa Việt Nam và Nhật Bản chuyên sản xuất hệ thống dây dẫn điện sử dụng cho ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Gần 30.000 chỉ tiêu tuyển dụng tại phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 7 tỉnh, thành phố phía Bắc
Phiên giao dịch việc làm trực tuyến ngày 21/4/2025 do Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức, kết nối 7 tỉnh, thành phố phía Bắc đã tạo ra một “điểm hẹn” việc làm sôi động, thiết thực, mang lại cơ hội việc làm cho hàng nghìn người lao động.
Tổng Công ty May 10 tuyển dụng hơn 500 công nhân làm việc tại tỉnh Thái Bình và Hà Nội
Mở rộng quy mô sản xuất, Tổng Công ty May 10 thông báo tuyển dụng hơn 500 nhân sự tại Thái Bình và Hà Nội, mở ra cơ hội việc làm hấp dẫn với mức lương cạnh tranh và chế độ đãi ngộ tốt.
Tuyển dụng lao động phù hợp: Bí quyết giữ chân nhân sự trong khu công nghiệp
Nhiều doanh nghiệp trong các khu công nghiệp đang gặp khó trong tuyển dụng và giữ chân lao động do thiếu nguồn cung phù hợp, tỉ lệ nghỉ việc cao. Tuyển sai người không chỉ làm giảm năng suất mà còn khiến doanh nghiệp tốn kém thời gian, chi phí đào tạo lại.
Tin tức khác
Hơn 170 vị trí việc làm tại Công viên Hồ Tây dịp hè 2025
Khởi động cho mùa hè sôi động 2025, Công viên Hồ Tây thông báo tuyển dụng số lượng lớn nhân sự ở nhiều vị trí khác nhau, tạo ra hơn 170 cơ hội việc làm hấp dẫn cho sinh viên, lao động phổ thông và người đang tìm kiếm việc làm ổn định.
Những sai sót phổ biến khi đi xin việc thời 4.0 và cách khắc phục
Thời đại 4.0 mở ra nhiều cơ hội việc làm và cách thức ứng tuyển thuận tiện qua mạng. Tuy nhiên, không ít người lao động lại bị loại ngay từ “vòng gửi xe” chỉ vì những lỗi tưởng chừng đơn giản trong hồ sơ và phỏng vấn.
K-market tuyển dụng nhiều vị trí, thu nhập ổn định, phúc lợi tốt, cơ hội phát triển lâu dài
Công ty TNHH Thương mại K&K Toàn cầu – đơn vị sở hữu hệ thống siêu thị K-market và chuỗi nhà hàng Food Story – hiện đang mở rộng tuyển dụng nhiều vị trí làm việc tại Hà Nội, Bắc Ninh và Hưng Yên.
Kết nối sinh viên, người lao động với hơn 2.100 cơ hội việc làm
Với hơn 2.100 chỉ tiêu tuyển dụng và sự tham gia của 50 doanh nghiệp, Ngày hội việc làm 2025 tại Học viện Phụ nữ Việt Nam không chỉ mở ra cơ hội cho sinh viên tiếp cận việc làm bán thời gian, mà còn là điểm kết nối quan trọng giữa người lao động trẻ và thị trường việc làm. Sự kiện góp phần thúc đẩy gắn kết đào tạo với thực tiễn, đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp và nguyện vọng tìm việc của sinh viên.
Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội
Trong bối cảnh thị trường lao động Hà Nội luôn sôi động nhưng cũng đầy cạnh tranh, việc tìm kiếm một công việc phù hợp không hề dễ dàng. Nhiều năm nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã trở thành địa chỉ tin cậy, là cầu nối hiệu quả giữa người lao động và doanh nghiệp. Tuy nhiên, để "săn việc" thành công tại đây, người lao động cần trang bị những kỹ năng và chiến lược nhất định.
Công ty TNHH Dịch vụ Bất động sản Haaland tuyển dụng 10 nhân viên kinh doanh
Công ty TNHH Dịch vụ Bất động sản Haaland (Hà Nội) đang mở ra cơ hội việc làm hấp dẫn cho 10 nhân viên kinh doanh bất động sản với mức thu nhập không giới hạn từ 30 triệu đồng/tháng. Công ty cam kết đào tạo bài bản cho ứng viên chưa có kinh nghiệm, đảm bảo chế độ phúc lợi đầy đủ và lộ trình thăng tiến rõ ràng.