Công đoàn 6 tỉnh Bắc Trung Bộ hỗ trợ hơn 300 tỉ đồng cho đoàn viên, người lao động
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn 6 tỉnh Bắc Trung Bộ hỗ trợ hơn 300 tỉ đồng cho đoàn viên, người lao động

PV miền Trung tổng hợp
6 tháng đầu năm, tình hình dịch bệnh được kiểm soát, các cấp công đoàn 6 tỉnh Bắc Trung Bộ đã triển khai đồng loạt các hoạt động và tập trung huy động các nguồn lực để chăm lo cho đoàn viên, người lao động (NLĐ).
Công đoàn các tỉnh Bắc Trung Bộ huy động 220,5 tỷ đồng cho công tác phòng, chống dịch LĐLĐ các tỉnh Bắc Trung Bộ nỗ lực vượt khó, có những cách làm hay LĐLĐ 6 tỉnh Bắc Trung Bộ là cụm động lực của Chương trình “Một triệu sáng kiến”
Công đoàn 6 tỉnh Bắc Trung Bộ đã hỗ trợ hơn 50 tỉ đồng cho đoàn viên, người lao động
LĐLĐ 6 tỉnh Bắc Trung Bộ đã triển khai đồng loạt chuỗi các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, NLĐ. Ảnh: PV

6 tháng đầu năm 2022, các cấp công đoàn trong Cụm thi đua LĐLĐ 6 tỉnh Bắc Trung Bộ đã trao 477.460 suất quà cho các đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, trị giá 303,071 tỉ đồng; hỗ trợ xây dựng và sửa chữa 233 nhà "Mái ấm Công đoàn" trị giá 7,355 tỉ đồng.

Thực hiện Kết quả thực hiện Kế hoạch số 146/KH-TLĐ ngày 28/10/2021 của Tổng LĐLĐ Việt Nam về tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên và NLĐ nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022, các cấp công đoàn trong Cụm đã triển khai Chương trình “Tết sum vầy – Xuân bình an” với nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả, trong đó chú trọng quan tâm đến đoàn viên và NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid 19, đảm bảo “Tất cả đoàn viên, NLĐ đều có Tết”.

Từ nguồn ngân sách công đoàn và huy động các nguồn lực, trong dịp Tết, các cấp công đoàn trong Cụm đã trao 416.517 suất quà, trị giá 268,758 tỉ đồng cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn bị ảnh hưởng bởi đại dịch Covid -19.

Trong Tháng Công nhân, các cấp công đoàn trong Cụm đã tổ chức đa dạng, phong phú chuỗi các hoạt động hướng về đoàn viên, NLĐ. Có 5/6 LĐLĐ tỉnh (Thanh Hóa, Nghệ An, Hà Tĩnh, Quảng Bình, Thừa Thiên Huế) tổ chức lễ phát động cấp tỉnh, 545 công đoàn cấp trên cơ sở và 3.821 công đoàn cơ sở (CĐCS) tổ chức phát động hưởng ứng Tháng Công nhân. Tháng Công nhân, các cấp công đoàn trong Cụm đã trao 52.636 suất quà cho các đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, trị giá 25,575 tỉ đồng.

Công đoàn 6 tỉnh Bắc Trung Bộ đã hỗ trợ hơn 50 tỉ đồng cho đoàn viên, người lao động
Các cấp công đoàn trong Cụm đã tích cực tìm kiếm đối tác, tiến hành đàm phán, ký kết thỏa thuận hợp tác chương trình "Phúc lợi đoàn viên và NLĐ". Ảnh: ĐVCC

Thực hiện Chương trình "Phúc lợi đoàn viên và NLĐ" của Tổng LĐLĐ Việt Nam, các cấp công đoàn trong Cụm đã tích cực tìm kiếm đối tác, tiến hành đàm phán, ký kết thỏa thuận hợp tác nhằm tạo điều kiện cho đoàn viên, NLĐ có cơ hội thụ hưởng các chính sách ưu đãi khi mua, sử dụng các sản phẩm trên địa bàn.

Kết quả, có 107 bản thỏa thuận được ký mới, nâng tổng số lên 510 bản hợp tác đang có hiệu lực thực hiện, tạo điều kiện cho 101.433 lượt người được hưởng lợi, với tổng số tiền hưởng lợi 17,369 tỉ đồng.

Một số kết quả cụ thể của LĐLĐ 6 tỉnh Bắc Trung Bộ trong Tháng Công nhân năm 2022

LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa: Tổ chức tư vấn, thăm khám và hỗ trợ điều trị hậu Covid-19 cho 70.432 đoàn viên, NLĐ; tuyên truyền vận động hơn 20.168 đoàn viên, NLĐ tham gia hiến máu nhân đạo; tổ chức hội thi “An toàn vệ sinh viên giỏi”; tổ chức “Gian hàng không đồng” hỗ trợ 300 suất quà cho CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn với tổng giá trị hơn 155 triệu đồng.

LĐLĐ tỉnh ký kết Chương trình phối hợp công tác với Viện Khoa học An toàn và Vệ sinh lao động, giai đoạn 2022-2025 nhằm nâng cao hiệu quả công tác chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, NLĐ; ký kết Chương trình phối hợp công tác với Sở GD&ĐT, giai đoạn 2022-2026 nhằm nâng cao nhận thức pháp luật, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp trong đội ngũ công nhân, viên chức, lao động (CNVCNLĐ)... góp phần quan trọng xây dựng xã hội học tập và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực của tỉnh trong thời kỳ công nghiệp hóa - hiện đại hóa.

LĐLĐ tỉnh Nghệ An trích kinh phí hoạt động thăm hỏi, tặng quà cho 31 công nhân lao động (CNLĐ) bị thương tật do tai nạn lao động với tổng số tiền 23,5 triệu đồng; hỗ trợ nhà "Mái ấm Công đoàn" cho 9 gia đình, với tổng số tiền 340 triệu đồng. Triển khai Chương trình "Đến với nhà trọ công nhân": Hỗ trợ cho CNLĐ KCN VSIP đang ở trọ trên địa bàn xã Hưng Tây, huyện Hưng Nguyên, với tổng số tiền 94,3 triệu đồng (gồm tiền, quạt điện và nhu yếu phẩm). Tặng cho 50 CNLĐ tiêu biểu được biểu dương, với tổng số tiền 50 triệu đồng.

LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh đã tôn vinh 50 CNLĐ tiểu biểu được UBND tỉnh tặng Bằng khen; trao 31 nhà “Mái ấm Công đoàn” trị giá gần 825 triệu đồng và trợ cấp cho 13 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn bị tai nạn lao động với số tiền 29 triệu đồng. Các cấp công đoàn đã trao tặng 6.221 suất quà cho CNLĐ, trị giá 2,75 tỉ đồng; ký kết Chương trình phúc lợi với 33 đơn vị, doanh nghiệp; phối hợp tổ chức 178 cuộc đối thoại, tọa đàm chủ đề "Lắng nghe - Thấu hiểu - Chia sẻ"; có 24 đơn vị xây dựng thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT); 282 doanh nghiệp hỗ trợ tiền ăn ca cho NLĐ; 494 đơn vị, doanh nghiệp tổ chức khám sức khỏe cho 26.014 CNVCLĐ; 689 đơn vị, doanh nghiệp tổ chức hoạt động cảm ơn người lao động; 20 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở phối hợp kiểm tra, giám sát việc chấp hành pháp luật lao động tại 183 doanh nghiệp. Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh khánh thành 04 nhà nội trú giáo viên với số tiền 7,1 tỉ đồng.

LĐLĐ tỉnh Quảng Bình đã hỗ trợ cho 799 đoàn viên, NLĐ, 2 trạm bảo vệ rừng, 21 cháu là con của CNLĐ. Các công đoàn cấp trên cơ sở đã thăm hỏi, hỗ trợ 520 đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, với số tiền 260 triệu đồng; hỗ trợ 248 đoàn viên bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 số tiền 249 triệu đồng; thăm 02 CĐCS trạm bảo vệ rừng ở vùng sâu, vùng xa; thăm 15 CNLĐ bị tai nạn lao động với số tiền 23 triệu đồng....

LĐLĐ tỉnh Quảng Trị đã hỗ trợ xây dựng 21 nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, với tổng số tiền 760 triệu đồng; tổ chức thăm hỏi, trao tặng hơn 700 suất quà, trị giá 700 triệu đồng cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động... Huy động nguồn lực để xây dựng 58 nhà tình nghĩa cho gia đình chính sách với tổng kinh phí hơn 4,6 tỉ đồng. Tập trung tổ chức thương lượng, đối thoại với người sử dụng lao động về lương, thưởng, phúc lợi, điều kiện làm việc của NLĐ; thương lượng, ký kết TƯLĐTT để đem lại lợi ích dài lâu cho đoàn viên, có 25 bản TƯLĐTT được ký kết trong Tháng Công nhân. Đặc biệt tổ chức ký kết TƯLĐTT nhóm với 12 doanh nghiệp.

LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế đã trao hỗ trợ xây dựng và sửa chữa nhà "Mái ấm Công đoàn" với tổng kinh phí là 680 triệu đồng, thăm 20 đoàn viên bị tai nạn lao động với tổng kinh phí 20 triệu đồng, chi 141 triệu đồng hỗ trợ 280 đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn; phối hợp UBND tỉnh tổ chức đối thoại với chủ đề “Lao động - Việc làm - Giáo dục nghề nghiệp”; phối hợp với Tỉnh uỷ tổ chức gặp mặt giữa lãnh đạo Tỉnh uỷ với hơn 200 đoàn viên Nghiệp đoàn Xích lô du lịch Huế. Các cấp công đoàn đã phối hợp với chuyên môn đồng cấp tổ chức 27 cuộc đối thoại với 3.239 người, tham gia trao đổi 196 ý kiến, kiến nghị về chế độ chính sách, việc làm, Bảo hiểm xã hội; phối hợp tổ chức 12 cuộc giới thiệu việc làm cho 1.036 người tại các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh.

Kìm giá xăng - lại chỉ giảm thuế bảo vệ môi trường Kìm giá xăng - lại chỉ giảm thuế bảo vệ môi trường

Nếu đề xuất giảm thêm thuế bảo vệ môi trường (BVMT) của Bộ Tài chính được Ủy ban thường vụ Quốc hội đồng ý thì ...

Du lịch vừa phục hồi, hướng dẫn viên lặn biển ở Khánh Hòa đối diện nguy cơ thất nghiệp Du lịch vừa phục hồi, hướng dẫn viên lặn biển ở Khánh Hòa đối diện nguy cơ thất nghiệp

Tỉnh ủy Khánh Hòa vừa có văn bản chỉ đạo UBND tỉnh yêu cầu UBND TP Nha Trang tạm dừng hoạt động du lịch lặn ...

Hội thi “Phụ nữ ngành Y duyên dáng, chuyên nghiệp, tận tâm” lần thứ Nhất Hội thi “Phụ nữ ngành Y duyên dáng, chuyên nghiệp, tận tâm” lần thứ Nhất

Công đoàn Y tế Việt Nam phối hợp với Ban Vì sự tiến bộ Phụ nữ (Bộ Y tế) tổ chức Chung kết Hội thi ...

Tin mới hơn

Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025

Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025

Trong quý I năm 2025, tổ chức Công đoàn Việt Nam đã phát huy rõ nét vai trò là chỗ dựa tin cậy, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Giữa vùng công nghiệp phát triển sôi động, nơi hàng trăm ngàn lao động nhập cư đang ngày ngày mưu sinh, tổ chức Công đoàn tỉnh Long An như một người bạn đồng hành thầm lặng nhưng bền bỉ, mang đến sự chở che, sẻ chia và cả những tia hy vọng ấm áp cho những phận người xa quê.
Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân

Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân

Giữa một buổi trưa oi ả tại Công ty TNHH Chí Hùng, tỉnh Bình Dương, chị Nguyễn Thị Ngọc Hà, Chủ tịch CĐCS Công ty – vẫn miệt mài rà lại các điều khoản trong bản thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) vừa được doanh nghiệp ký kết đầu quý. “Có vài câu chữ tưởng nhỏ, nhưng ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi người lao động. Công đoàn không cẩn thận thì công nhân chịu thiệt”, chị Hà nói.

Tin tức khác

Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số

Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số

Thời gian gần đây, các cấp Công đoàn thành phố Huế đã tổ chức các lớp tập huấn ứng dụng AI vào công tác công đoàn, giúp cán bộ công đoàn nâng cao hiệu quả tuyên truyền, quản lý và kết nối với đoàn viên.
Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ

Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ

Trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và đẩy mạnh chuyển đổi số, tỉnh Nghệ An đã chứng kiến sự chuyển mình mạnh mẽ của nền kinh tế – xã hội, với vai trò trung tâm của tổ chức Công đoàn và lực lượng công nhân lao động (CNLĐ). Năm 2024 đánh dấu những bước tiến quan trọng trong việc ứng dụng khoa học công nghệ (KHCN) vào sản xuất, nâng cao năng suất lao động và chất lượng nguồn nhân lực. Vai trò của Công đoàn tỉnh Nghệ An trong việc định hướng, hỗ trợ CNLĐ thích ứng với yêu cầu của cách mạng KHCN ngày càng được nâng cao, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội địa phương.
Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng

Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng

Khi mùa gió Lào hanh hao trườn qua những triền đồi miền Tây Quảng Bình, cũng là lúc nơi đây chứng kiến một mùa “xây nhà” đặc biệt. Những ngôi nhà tạm xiêu vẹo, mái dột vách nghiêng, từng là biểu tượng của khó nghèo, nay đang dần được thay thế bằng những căn nhà mới khang trang, vững chãi. Đó không đơn thuần là những công trình bê tông, mà là nơi bắt đầu của những giấc mơ được tiếp sức từ trái tim của những người mang tên Công đoàn.
Công đoàn Thanh Hóa với những mục tiêu, giải pháp căn cơ trong tình hình mới

Công đoàn Thanh Hóa với những mục tiêu, giải pháp căn cơ trong tình hình mới

Những năm qua, các cấp Công đoàn Thanh Hóa đã không ngừng nỗ lực đạt các mục tiêu đề ra, sáng tạo và đã đạt được nhiều thành tích nổi bật trong phong trào thi đua. Để tiếp tục lan tỏa mạnh mẽ hơn nữa các phong trào thi đua trong bối cảnh và tình hình mới, các cấp Công đoàn Thanh Hóa đã và đang không ngừng đổi mới phương thức hoạt động, tập trung vào những vấn đề cốt lõi, hướng đến xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh toàn diện.
Trước thềm Tháng Công nhân 2025: Từ bài học 2024 đến hành động mới

Trước thềm Tháng Công nhân 2025: Từ bài học 2024 đến hành động mới

Mỗi độ tháng Năm về, khi những chùm phượng đỏ nở rực trên khắp nẻo đường công nghiệp, chúng ta – những người làm công đoàn – lại bước vào một mùa rất đặc biệt: Tháng Công nhân. Một tháng không chỉ để “làm cho xong việc”, mà là cơ hội để tổ chức Công đoàn đến gần hơn với người lao động và chính người cán bộ Công đoàn đến gần hơn với trái tim của những công nhân mình đang đồng hành.
Ba bài học lớn, ba việc cần làm ngay trong Tháng Công nhân 2025

Ba bài học lớn, ba việc cần làm ngay trong Tháng Công nhân 2025

Sau một năm nhìn lại, có thể nói Tháng Công nhân 2024 đã khẳng định vị trí của tổ chức Công đoàn là “người bạn đồng hành tin cậy” của người lao động. Tuy nhiên, để Tháng Công nhân 2025 thực sự lan tỏa và hiệu quả, các cấp công đoàn – đặc biệt là ở cơ sở – cần nghiêm túc rút ra ba bài học sâu sắc và đồng thời hành động ngay từ bây giờ.
Xem thêm