Hội thi “Phụ nữ ngành Y duyên dáng, chuyên nghiệp, tận tâm” lần thứ Nhất
Công đoàn Y tế Việt Nam phối hợp với Ban Vì sự tiến bộ Phụ nữ (Bộ Y tế) tổ chức Chung kết Hội thi “Phụ nữ ngành Y duyên dáng, chuyên nghiệp, tận tâm" lần thứ Nhất vào tối Chủ nhật (ngày 26/06/2022).
| Hàng chục tỉ đồng chăm lo, hỗ trợ người lao động “Nâng cao năng lực ứng xử sư phạm, đạo đức nhà giáo trong tình hình mới” |
 |
| PGS. TS. Phạm Thanh Bình (áo trắng) - Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam, Trưởng Ban tổ chức Hội thi và TS. Nhân trắc học Thẩm Hoàng Điệp - Trưởng Ban giám khảo (áo đen) chủ trì buổi họp báo. Ảnh: CĐYTVN |
Ngày 23/6, Công đoàn Y tế Việt Nam đã họp báo, thông tin về Hội thi "Phụ nữ ngành Y duyên dáng, chuyên nghiệp, tận tâm" lần thứ Nhất.
Theo PGS. TS Phạm Thanh Bình - Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam, Trưởng Ban tổ chức Hội thi, trong hai năm qua, lực lượng nữ cán bộ y tế đã đóng góp không nhỏ vào việc khống chế dịch bệnh Covid-19. Trong số hơn 25.000 cán bộ tăng cường cho các tỉnh phía Nam, nữ cán bộ y tế chiếm khoảng 40%. Họ không quản ngại hi sinh, cống hiến cho đất nước vào thời điểm khó khăn nhất. Trở về đời thường, họ không chỉ duyên dáng mà còn chuyên nghiệp, tận tâm để giúp người bệnh vượt qua nỗi đau, cung cấp dịch vụ có chất lượng tốt hơn.
 |
| Toàn cảnh buổi họp báo. Ảnh: CĐYTVN |
Mục đích của Hội thi: Nâng cao đời sống tinh thần, tạo sân chơi cho nữ đoàn viên Công đoàn. Hội thi không giới hạn độ tuổi và đồng thời đẩy mạnh phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ công nhân, viên chức, lao động ngành Y tế; Tôn vinh phụ nữ ngành Y luôn duyên dáng trong mắt gia đình, bạn bè, đồng nghiệp; luôn chu đáo, chuyên nghiệp, tận tâm, được người bệnh, người dân tin cậy.
Thông qua Hội thi, Công đoàn Y tế Việt Nam mong muốn xã hội thấu hiểu, đồng cảm và sẻ chia với những vất vả, hi sinh của phụ nữ ngành Y đã luôn lặng thầm cống hiến cho gia đình cũng như môi trường làm việc.
Hội thi được phát động vào ngày 11/03/2021. Vì lý do dịch Covid-19 nên Hội thi đã được hoãn lịch tổ chức theo dự kiến. Đêm Chung kết Hội thi sẽ chính thức diễn ra vào tối Chủ nhật (ngày 26/06/2022) tại Hội trường Quốc tế (Bệnh viện Bạch Mai). Hội thi được livestream trên Fanpage Công đoàn Y tế Việt Nam, Đài Truyền hình Việt Nam, Tạp chí Lao động và Công đoàn.
Ban giám khảo Hội thi gồm các thành viên có uy tín trong xã hội, lĩnh vực nghệ thuật và thẩm mỹ như: TS. Nhân trắc học Thẩm Hoàng Điệp - Trưởng Ban giám khảo; ThS.BS Phạm Thị Thanh Thủy - Phó Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam, Phó Trưởng Ban giám khảo; ông Vũ Mạnh Cường, Phó vụ trưởng Vụ Truyền thông và thi đua khen thưởng (Bộ Y tế); bà Vũ Thanh Hường, Trưởng phòng Sự kiện - Nghệ thuật, Ban Sản xuất các chương trình giải trí (VTV3), Đài Truyền hình Việt Nam; NSND Lệ Ngọc - Chủ tịch Sân khấu Lệ Ngọc; Nhà thiết kế áo dài Đỗ Trịnh Hoài Nam...
 |
| Một số thí sinh tham gia Hội thi " Phụ nữ ngành Y duyên dáng, chuyên nghiệp, tận tâm". Ảnh: CĐYTVN |
Vòng thi Chung kết gồm 3 phần. Phần thi thứ Nhất, các thí sinh lần lượt tham gia trình diễn áo dài và trả lời câu hỏi để Ban giám khảo chọn ra 15 thí sinh. Phần thi thứ Hai, 15 thí sinh sẽ thi trình diễn trang phục dạ hội để Ban giám khảo chọn ra 6 thí sinh có điểm số cao nhất. Phần thi thứ Ba, 6 thí sinh sẽ trả lời câu hỏi ứng xử để Ban giám khảo chọn ra người đoạt giải Đặc biệt, Nhất, Nhì, Ba.
Cơ cấu giải thưởng Chung kết Hội thi gồm: 1 giải Đặc biệt (10.000.000 đồng), 2 giải Nhất (5.000.000 đồng/giải), 3 giải Nhì (3.000.000 đồng/giải), 9 giải Ba (2.000.000 đồng/giải), giải Khuyến khích (1.000.000 đồng/giải). Ngoài ra, Ban tổ chức trao giải “Thí sinh mặc trang phục áo dài đẹp nhất”; “Thí sinh mặc trang phục ngành Y đẹp nhất”; “Thí sinh mặc trang phục dạ hội đẹp nhất”; “Thí sinh có cách ứng xử hay nhất” và “Thí sinh có video trình diễn hay nhất”.
VTV3 (Đài Truyền hình Việt Nam) và Tạp chí Lao động và Công đoàn là đơn vị hỗ trợ truyền thông cho Hội thi.
Hội thi đã thu hút hàng trăm nữ đoàn viên tham gia vòng thi cấp cơ sở. Tại vòng loại, Ban giám khảo đã lựa chọn 35 video dự thi để vào vòng Chung kết. 29 thí sinh góp mặt ở vòng Chung kết đều đã tham gia chống dịch Covid-19 hoặc đảm đương các vị trí góp sức cho sự nghiệp bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân.
TS. Thẩm Hoàng Điệp - Trưởng Ban giám khảo cho biết, bà rất xúc động vì có thí sinh đã "vào sinh ra tử". Hội thi mang đến sự ấm áp, tình cảm, tình thương đối với các "chiến sĩ áo trắng". Hội thi khác biệt với những Hội thi sắc đẹp bởi tập trung vào năng lực chuyên môn, sự duyên dáng, trí tuệ, tâm hồn và tinh thần phục vụ của nữ cán bộ y tế.
Hội thi còn truyền tải thông điệp: Phụ nữ không chỉ để yêu thương. Phụ nữ ngành Y còn lan tỏa yêu thương đến người bệnh như lời Bác Hồ dạy "Thầy thuốc như mẹ hiền".
 Vụ Việt Á nếu Hải quan công bố sớm... Theo Báo Tuổi Trẻ thông tin, sáng 14/6, khi thảo luận về dự án Luật Thực hiện dân chủ cơ sở tại diễn đàn Quốc ... |
 Thiếu thuốc và thiết bị y tế: Bệnh nhân lo lắng, thầy thuốc không yên Sáng 21/6, khi tiếp xúc với cử tri TP. HCM, Đại biểu Quốc hội, bác sĩ Nguyễn Tri Thức, Giám đốc Bệnh viện Chợ Rẫy, ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025
Trong quý I năm 2025, tổ chức Công đoàn Việt Nam đã phát huy rõ nét vai trò là chỗ dựa tin cậy, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư
Giữa vùng công nghiệp phát triển sôi động, nơi hàng trăm ngàn lao động nhập cư đang ngày ngày mưu sinh, tổ chức Công đoàn tỉnh Long An như một người bạn đồng hành thầm lặng nhưng bền bỉ, mang đến sự chở che, sẻ chia và cả những tia hy vọng ấm áp cho những phận người xa quê.
Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân
Giữa một buổi trưa oi ả tại Công ty TNHH Chí Hùng, tỉnh Bình Dương, chị Nguyễn Thị Ngọc Hà, Chủ tịch CĐCS Công ty – vẫn miệt mài rà lại các điều khoản trong bản thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) vừa được doanh nghiệp ký kết đầu quý. “Có vài câu chữ tưởng nhỏ, nhưng ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi người lao động. Công đoàn không cẩn thận thì công nhân chịu thiệt”, chị Hà nói.
Tin tức khác
Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số
Thời gian gần đây, các cấp Công đoàn thành phố Huế đã tổ chức các lớp tập huấn ứng dụng AI vào công tác công đoàn, giúp cán bộ công đoàn nâng cao hiệu quả tuyên truyền, quản lý và kết nối với đoàn viên.
Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ
Trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và đẩy mạnh chuyển đổi số, tỉnh Nghệ An đã chứng kiến sự chuyển mình mạnh mẽ của nền kinh tế – xã hội, với vai trò trung tâm của tổ chức Công đoàn và lực lượng công nhân lao động (CNLĐ). Năm 2024 đánh dấu những bước tiến quan trọng trong việc ứng dụng khoa học công nghệ (KHCN) vào sản xuất, nâng cao năng suất lao động và chất lượng nguồn nhân lực. Vai trò của Công đoàn tỉnh Nghệ An trong việc định hướng, hỗ trợ CNLĐ thích ứng với yêu cầu của cách mạng KHCN ngày càng được nâng cao, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội địa phương.
Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng
Khi mùa gió Lào hanh hao trườn qua những triền đồi miền Tây Quảng Bình, cũng là lúc nơi đây chứng kiến một mùa “xây nhà” đặc biệt. Những ngôi nhà tạm xiêu vẹo, mái dột vách nghiêng, từng là biểu tượng của khó nghèo, nay đang dần được thay thế bằng những căn nhà mới khang trang, vững chãi. Đó không đơn thuần là những công trình bê tông, mà là nơi bắt đầu của những giấc mơ được tiếp sức từ trái tim của những người mang tên Công đoàn.
Công đoàn Thanh Hóa với những mục tiêu, giải pháp căn cơ trong tình hình mới
Những năm qua, các cấp Công đoàn Thanh Hóa đã không ngừng nỗ lực đạt các mục tiêu đề ra, sáng tạo và đã đạt được nhiều thành tích nổi bật trong phong trào thi đua. Để tiếp tục lan tỏa mạnh mẽ hơn nữa các phong trào thi đua trong bối cảnh và tình hình mới, các cấp Công đoàn Thanh Hóa đã và đang không ngừng đổi mới phương thức hoạt động, tập trung vào những vấn đề cốt lõi, hướng đến xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh toàn diện.
Trước thềm Tháng Công nhân 2025: Từ bài học 2024 đến hành động mới
Mỗi độ tháng Năm về, khi những chùm phượng đỏ nở rực trên khắp nẻo đường công nghiệp, chúng ta – những người làm công đoàn – lại bước vào một mùa rất đặc biệt: Tháng Công nhân. Một tháng không chỉ để “làm cho xong việc”, mà là cơ hội để tổ chức Công đoàn đến gần hơn với người lao động và chính người cán bộ Công đoàn đến gần hơn với trái tim của những công nhân mình đang đồng hành.
Ba bài học lớn, ba việc cần làm ngay trong Tháng Công nhân 2025
Sau một năm nhìn lại, có thể nói Tháng Công nhân 2024 đã khẳng định vị trí của tổ chức Công đoàn là “người bạn đồng hành tin cậy” của người lao động. Tuy nhiên, để Tháng Công nhân 2025 thực sự lan tỏa và hiệu quả, các cấp công đoàn – đặc biệt là ở cơ sở – cần nghiêm túc rút ra ba bài học sâu sắc và đồng thời hành động ngay từ bây giờ.