Chăm lo việc làm, đời sống người lao động khuyết tật
Cách làm hay - 05/12/2021 17:31 Thu Hương
Ông Lê Nho Thướng, Chủ tịch Công đoàn Dệt May Việt Nam (hàng hai, thứ nhất, từ trái) tặng quà công nhân khó khăn và công nhân khuyết tật tại Công ty Cổ phần Việt Hưng, tháng 1/2021. |
Từ năm 2007 đến nay, Công ty Cổ phần Việt Hưng (TP HCM) luôn duy trì chính sách ưu tiên sử dụng lao động khuyết tật. Ban đầu, chính sách này được khởi động với 11 lao động khuyết tật nhưng vẫn đảm bảo đủ sức khoẻ. Lúc cao điểm, có 34 lao động khuyết tật làm việc tại công ty.
Các lao động khuyết tật được bố trí làm việc tại những vị trí phù hợp nhằm hạn chế thấp nhất ảnh hưởng của sự khiếm khuyết cơ thể đối với công việc. Đồng thời, phát huy năng lực, sở trường mỗi cá nhân.
Để làm được điều đó, đòi hỏi cán bộ công đoàn cơ sở và người phụ trách lao động phải có sự gần gũi, tìm hiểu sát sao cả quá trình làm việc của người khuyết tật bằng tình thương, trách nhiệm và con mắt quan sát tinh tế.
Công ty Cổ phần Việt Hưng bố trí các lao động khuyết tật làm việc 7 tiếng/ngày nhằm giúp họ có thời gian nghỉ ngơi, phục hồi sức khoẻ.
Bà Nguyễn Thị Thanh Phương, Phó Tổng giám đốc Công ty Cổ phần Việt Hưng cho biết, từ năm 2007, công ty thành lập "Câu lạc bộ vượt khó", tiếp nhận lao động khuyết tật vào làm việc. Hoạt động này được tiếp tục duy trì trong nhiều năm qua.
Trước sự ủng hộ, tạo điều kiện của lãnh đạo và công đoàn công ty, anh chị em lao động khuyết tật luôn cố gắng hoàn thành tốt các công việc được giao.
Sự nỗ lực ấy đã được đền đáp xứng đáng khi mức lương thấp nhất của công nhân lao động khuyết tật cũng bằng 80% lao động bình thường, nhiều anh chị còn đạt mức lương như những lao động đầy đủ sức khỏe khác.
Công nhân Công ty Cổ phần Việt Hưng |
Đại dịch Covid-19 đã ảnh hưởng rất lớn đến tình hình sản xuất, việc làm và đời sống của người dân TP HCM nói chung và lao động ngành Dệt May ở đây nói riêng. Công ty Cổ phần Việt Hưng cũng không tránh khỏi tác động chung của dịch bệnh.
Xác định lao động khuyết tật là những đối tượng đầu tiên và cũng là những người sẽ chịu ảnh hưởng nặng nề nhất bởi dịch bệnh, Công đoàn công ty đã kêu gọi sự ủng hộ của tổ chức SP (Hoa Kỳ) tài trợ cho mỗi lao động một phần quà trị giá 800 nghìn đồng. Bên cạnh đó, công ty trợ cấp đột xuất cho 5 trường hợp khó khăn nhất.
Trong suốt thời gian làm việc tại Công ty Cổ phần Việt Hưng, người lao động khuyết tật tại đây không chỉ mang lại sự tự tin cho chính bản thân, niềm vui cho gia đình họ mà còn trở thành những tấm gương lớn về nghị lực, sự hòa nhập cho những người khuyết tật khác trong xã hội.
Ngoài niềm vui trong công việc, đảm bảo thu nhập, đời sống, nhiều lao động còn tìm được nửa còn lại của cuộc đời mình ở đây. Có những người khuyết tật đã nên vợ nên chồng với đồng nghiệp, được Công đoàn công ty đứng ra tổ chức và chủ trì hôn lễ trong ngày trọng đại.
Hằng năm, công đoàn ngành Dệt May đều có những phần quà, đặc biệt là vào dịp Tết Nguyên đán, để hỗ trợ và động viên người khuyết tật luôn nỗ lực vươn lên trong công việc, cuộc sống.
Công nhân chật vật đi đòi nợ Bảo hiểm xã hội sau khi nghỉ việc Hàng trăm công nhân sau thời gian dài nghỉ việc tại Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 (KCN Điện Nam - Điện Ngọc, Quảng ... |
Ai cũng có cơ hội thì đất nước có cơ hội “Trong đại dịch, ông quan sát và suy nghĩ thế nào về chất lượng nguồn nhân lực của Việt Nam? Chúng ta sẽ tiến lên ... |
Khởi động cuộc thi “Trai xinh - Gái đẹp các Khu công nghiệp” tháng 12 Từ ngày 1/12, cuộc thi “Trai xinh - Gái đẹp các Khu công nghiệp” tháng 12 đã chính thức nhận bài dự thi. |
Tin cùng chuyên mục
Cách làm hay - 09/03/2022 18:32
“Những câu chuyện về nữ cán bộ, công nhân viên Điện lực sẽ được lưu giữ đến mai sau”
Nói về cuộc thi viết dành cho nữ cán bộ, công nhân viên nhân kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, đồng chí Đinh Thị Phượng - Phó Chủ tịch Công đoàn, Trưởng Ban Nữ công Công đoàn Công ty Điện lực Nghệ An chia sẻ, cuộc thi nhằm lưu giữ những giá trị về tấm gương lao động nữ trong quá khứ lẫn hiện tại để các thế hệ sau ghi nhớ.
Cách làm hay - 06/03/2022 17:58
Đoàn viên tình nguyện nhập dữ liệu F0 nghỉ việc hưởng BHXH
Trước thực trạng người lao động là F0 tăng cao trong khi lực lượng cán bộ y tế địa phương “mỏng”, LĐLĐ huyện Sơn Dương (Tuyên Quang) kêu gọi các đoàn viên tham gia hỗ trợ nhập dữ liệu để người lao động nhanh chóng hoàn thiện hồ sơ hưởng chế độ BHXH.
Cách làm hay - 05/03/2022 08:33
Tổng LĐLĐ Việt Nam kiến nghị để người lao động thoát cảnh chật vật xin giấy xác nhận F0
Trước thực trạng những ngày qua người lao động phải chật vật xin giấy xác nhận F0 và giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội, Tổng LĐLĐ Việt Nam đưa ra một số kiến nghị, đề xuất với Bộ Y tế nhằm tháo gỡ khó khăn, giúp người lao động yên tâm sản xuất.
Cách làm hay - 27/02/2022 09:15
Chung sức xây dựng môi trường sống và làm việc xanh - sạch - đẹp
Hơn 20 năm hình thành và phát triển, để xây dựng một môi trường làm việc trong lành, đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ), Công ty TNHH Chaichareon Việt - Thái tại Khu Thương mại Lao Bảo, huyện Hướng Hóa, tỉnh Quảng Trị đã thực hiện phương châm “Sạch người, sạch nết, sạch việc; biết nhặt, biết cất, biết vứt”, cùng chung tay xây dựng một môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp.
Cách làm hay - 26/02/2022 15:54
Lan tỏa mô hình “Câu lạc bộ xanh - an toàn”
Vừa qua, mô hình “Câu lạc bộ xanh - an toàn” của Liên đoàn Lao động thành phố Bảo Lộc (Lâm Đồng) vinh dự được Ban Dân vận Tỉnh ủy Lâm Đồng lựa chọn đề nghị Chủ tịch UBND tỉnh tặng Bằng khen trong phong trào “Dân vận khéo” phòng, chống Covid-19 năm 2021.
Công đoàn - 14/02/2022 07:00
Chương trình "Bếp ăn yêu thương" của Công đoàn Trường Tiểu học Mà Cooih: Ấm áp, sẻ chia
“Bếp ăn yêu thương” của Công đoàn Trường TH Mà Cooih, huyện Đông Giang, Quảng Nam dẫu còn thiếu thốn nhưng vẫn “đỏ lửa” suốt 2 năm nay. Bếp ăn này phục vụ những suất cơm nóng hổi cho các y bác sĩ tuyến đầu chống dịch và những bệnh nhân là đồng bào dân tộc Cơ Tu có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn huyện.