Trà Vinh: 100% công nhân trở lại làm việc sau Tết
Theo thống kê của Sở LĐ-TB&XH và báo cáo của các cấp Công đoàn trong tỉnh Trà Vinh, sau thời gian nghỉ Tết, 15.600 công nhân đã trở lại làm việc, đạt tỷ lệ 100%.
 |
| Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trà Vinh Nguyễn Quỳnh Thiện thăm hỏi điều kiện làm việc của công nhân Công ty TNHH TM & DV Bảo Tiên. Ảnh: Trí Dũng |
Theo Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh Trà Vinh, đến nay các doanh nghiệp tại Khu kinh tế Định An, Khu công nghiệp Long Đức đi vào hoạt động sản xuất, với tổng số 15.600 công nhân trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết Nhâm Dần, đạt tỷ lệ 100%.
Ông Trần Viễn Phương, Phó Trưởng Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh Trà Vinh cho biết, các doanh nghiệp khi trở lại hoạt động sản xuất đều thực hiện tốt công tác phòng dịch Covid-19. Tất cả công nhân đều được test nhanh Covid-19, thực hiện đúng quy định “5K” trước khi vào doanh nghiệp làm việc.
Ông Phương cho biết thêm, tất cả công nhân làm việc cho doanh nghiệp tại Khu kinh tế Định An, Khu công nghiệp Long Đức đều đã được tiêm ít nhất 2 mũi vắc xin phòng Covid-19 và thời gian tiêm đã qua hơn 14 ngày
Một tín hiệu vui đối với phần lớn các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh là trong năm 2022, nhiều đơn hàng đã được các đơn vị ký kết với các đối tác, do đó nhu cầu về nguồn lao động cũng được các đơn vị có kế hoạch tuyển thêm từ vài trăm đến vài ngàn lao động. Vì vậy đây sẽ là những thách thức lớn trong thời gian tới và đòi hỏi cần sự hỗ trợ từ các ngành chuyên môn, các địa phương trong tỉnh trong việc tuyển dụng, hỗ trợ đào tạo lao động có tay nghề.
Ông Nguyễn Quỳnh Thiện, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trà Vinh cho rằng, theo dự báo trong năm 2022, các doanh nghiệp cần lượng lớn lao động đến làm việc, vì vậy ông đề nghị các sở, ngành, địa phương tiếp tục hỗ trợ trong việc tuyển dụng.
Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trà Vinh cũng mong các doanh nghiệp tiếp tục thực hiện tốt các chính sách, chăm lo đời sống cho người lao động.
“Tỉnh luôn đồng hành doanh nghiệp trong việc hỗ trợ, tạo điều kiện tốt nhất để doanh nghiệp phát triển, góp phần giải quyết việc làm cho người lao động. Qua đó cũng nhằm tạo môi trường đầu tư thông thoáng để tiếp tục thu hút đầu tư vào tỉnh”, ông Thiện nhấn mạnh.
 Người lao động Công ty Vienergy đi làm trở lại khi quyền lợi đảm bảo Sau 2 ngày ngừng việc tập thể, hơn 5.000 công nhân Công ty TNHH Vienergy (Công ty Vienergy) đã đồng ý đi làm trở lại ... |
 Nhu cầu tuyển công nhân tăng từ 54% đến 90% Báo cáo mới đây của chuyên trang Việc làm tốt (vieclamtot.com) cho biết thị trường tuyển dụng những tháng đầu năm sôi động và mức ... |
 Công đoàn Nghệ An nỗ lực giải quyết đình công tại Công ty TNHH Viet Glory 5 ngày qua, Công ty TNHH Viet Glory đã ra hai thông báo về bổ sung các chế độ, chính sách cho công nhân lao ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Tổng Công ty May 10 tuyển dụng hơn 500 công nhân làm việc tại tỉnh Thái Bình và Hà Nội
Mở rộng quy mô sản xuất, Tổng Công ty May 10 thông báo tuyển dụng hơn 500 nhân sự tại Thái Bình và Hà Nội, mở ra cơ hội việc làm hấp dẫn với mức lương cạnh tranh và chế độ đãi ngộ tốt.
Tuyển dụng lao động phù hợp: Bí quyết giữ chân nhân sự trong khu công nghiệp
Nhiều doanh nghiệp trong các khu công nghiệp đang gặp khó trong tuyển dụng và giữ chân lao động do thiếu nguồn cung phù hợp, tỉ lệ nghỉ việc cao. Tuyển sai người không chỉ làm giảm năng suất mà còn khiến doanh nghiệp tốn kém thời gian, chi phí đào tạo lại.
Hơn 170 vị trí việc làm tại Công viên Hồ Tây dịp hè 2025
Khởi động cho mùa hè sôi động 2025, Công viên Hồ Tây thông báo tuyển dụng số lượng lớn nhân sự ở nhiều vị trí khác nhau, tạo ra hơn 170 cơ hội việc làm hấp dẫn cho sinh viên, lao động phổ thông và người đang tìm kiếm việc làm ổn định.
Tin tức khác
Những sai sót phổ biến khi đi xin việc thời 4.0 và cách khắc phục
Thời đại 4.0 mở ra nhiều cơ hội việc làm và cách thức ứng tuyển thuận tiện qua mạng. Tuy nhiên, không ít người lao động lại bị loại ngay từ “vòng gửi xe” chỉ vì những lỗi tưởng chừng đơn giản trong hồ sơ và phỏng vấn.
K-market tuyển dụng nhiều vị trí, thu nhập ổn định, phúc lợi tốt, cơ hội phát triển lâu dài
Công ty TNHH Thương mại K&K Toàn cầu – đơn vị sở hữu hệ thống siêu thị K-market và chuỗi nhà hàng Food Story – hiện đang mở rộng tuyển dụng nhiều vị trí làm việc tại Hà Nội, Bắc Ninh và Hưng Yên.
Kết nối sinh viên, người lao động với hơn 2.100 cơ hội việc làm
Với hơn 2.100 chỉ tiêu tuyển dụng và sự tham gia của 50 doanh nghiệp, Ngày hội việc làm 2025 tại Học viện Phụ nữ Việt Nam không chỉ mở ra cơ hội cho sinh viên tiếp cận việc làm bán thời gian, mà còn là điểm kết nối quan trọng giữa người lao động trẻ và thị trường việc làm. Sự kiện góp phần thúc đẩy gắn kết đào tạo với thực tiễn, đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp và nguyện vọng tìm việc của sinh viên.
Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội
Trong bối cảnh thị trường lao động Hà Nội luôn sôi động nhưng cũng đầy cạnh tranh, việc tìm kiếm một công việc phù hợp không hề dễ dàng. Nhiều năm nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã trở thành địa chỉ tin cậy, là cầu nối hiệu quả giữa người lao động và doanh nghiệp. Tuy nhiên, để "săn việc" thành công tại đây, người lao động cần trang bị những kỹ năng và chiến lược nhất định.
Công ty TNHH Dịch vụ Bất động sản Haaland tuyển dụng 10 nhân viên kinh doanh
Công ty TNHH Dịch vụ Bất động sản Haaland (Hà Nội) đang mở ra cơ hội việc làm hấp dẫn cho 10 nhân viên kinh doanh bất động sản với mức thu nhập không giới hạn từ 30 triệu đồng/tháng. Công ty cam kết đào tạo bài bản cho ứng viên chưa có kinh nghiệm, đảm bảo chế độ phúc lợi đầy đủ và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế
Đầu năm 2025, có 35 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Huế đăng ký tuyển sinh, tuyển dụng với hơn 14.200 người, ở các trình độ từ lao động phổ thông đến đại học trở lên.