"Nghẹt thở" tìm kiếm thợ mỏ bị vùi lấp tại Công ty Than Vàng Danh
Nghe tin đồng nghiệp gặp nạn, Hồng Văn Día (SN 1997) vội thay quần áo, lên xe phi thẳng tới mỏ Vàng Danh (TP Uông Bí, Quảng Ninh) để hỗ trợ cứu nạn.
“Sợ mình làm mạnh, đụng phải anh ấy”
Lúc đó vào khoảng 8 giờ tối ngày 26/8, Día đang tranh thủ chơi với hai đứa nhỏ trước phòng trọ. Đồng nghiệp gọi điện cho Día nói rằng phân xưởng xảy ra chuyện, than vùi 4 người. Không cần biết đó là những ai, bị vùi ở lò nào, Día thay đồ bảo hộ nhanh chóng lao đến công ty.
Tại đây, Día được nghe thông tin địa điểm xảy ra tai nạn là điểm khai thác khu vực lò thượng +50/+80 vỉa 5, khu Cánh gà. Trong lúc này, song loan (xe tời chở công nhân) đang đưa một nhóm người xuống hiện trường. Sốt ruột, Día cùng một đồng nghiệp mang theo búa chim, 2 bi đông nước đi thẳng xuống hầm theo hướng khác. Đèn pin trên đầu, họ vừa đi vừa chạy, mất khoảng 15 phút thì tiếp cận được hiện trường.
 |
| Hồng Văn Día (SN 1997), người tham gia tìm kiếm đồng nghiệp sau vụ tai nạn lao động tại Công ty Than Vàng Danh - Ảnh: Minh Khôi |
Chàng trai người Mông nói rằng mọi thứ tại đây thật khó tả. Trong ánh đèn pin lấp loáng, anh thấy than đá lấp kín cửa, bùn, nước trộn nhão những bụi than... Có nhiều người đang đào bới dưới sự hướng dẫn của chỉ huy, vừa khẩn trương, vừa thận trọng để giữ an toàn.
“Thi thể anh Đại, anh Thảo, anh Dũng được đưa ra rồi. Còn mỗi anh Nam chưa tìm thấy”, Día cho biết tình hình lúc đó.
Día bảo khi lao vào hầm, tâm trạng đã rất lo lắng bởi đó đều là những người anh em của mình. “Khi biết còn lại anh Nam, em càng thấy lo lắng, cuống quýt hơn, muốn đưa anh ấy ra sớm, chỉ mong anh ấy còn hơi thở...”.
Día chơi với anh Nam từ lúc rời quê ra đây làm mỏ. Trong ký ức của chàng trai quê Đồng Hỷ, Thái Nguyên, anh Nam là tổ trưởng sống chân thành, tạo được sự đoàn kết trong anh em. “Vợ chồng em lúc mới ra, tay trắng chẳng có gì, anh ấy hỗ trợ, cho vay mượn tiền thuê trọ, thiếu gì lại giúp”, Día bộc bạch.
Suốt mấy tiếng tìm kiếm đồng nghiệp, anh luôn chấp hành lệnh của chỉ huy. “Bảo lùi ra là lùi, bảo lấy gì thì em làm theo. Chỉ mong sao lấy người ra càng nhanh càng tốt”, Día kể.
Anh Lại Văn Ửng (SN 1984), từ lúc anh vào làm việc, đây là lần đầu tiên xảy ra vụ tai nạn lao động tại phân xưởng của mình. Lúc nghe tin, anh dù đang ở nhà vội đến công ty hỗ trợ tìm kiếm đồng nghiệp. “Mình nghĩ anh em ca 2 chắc rất mệt, nên dù chưa đến ca 3 cũng cố vào sớm thay phiên cho anh em”, anh Ửng nói.
 |
| Anh Lại Văn Ửng kể lại cuộc tìm kiếm đồng nghiệp - Ảnh: Minh Khôi |
Theo anh Ửng, đội cứu hộ phán đoán vị trí anh Nam gặp nạn dựa vào vị trí của chiếc mũ bảo hiểm bị văng phía ngoài, từ đó tập trung đào bới. Nhóm thợ mỏ thay phiên nhau đào bới, ai mệt thì nghỉ, nhóm khác lại đào suốt mấy tiếng đồng hồ. “Bỗng một người hô to: Thấy ủng rồi. Tôi moi vào, lắc lắc xác định đó là cái chân. Anh em lại tiếp tục đào bới”, anh Ửng cho biết lúc này không ai còn hy vọng gì nữa nhưng dốc sức đào bới, bằng 10 lần bình thường.
Cuộc tìm kiếm nạn nhân cuối cùng trong vụ tai nạn lao động tại mỏ than Vàng Danh diễn ra đến khoảng 12 giờ đêm. Lần đầu tham gia đào bới tìm thi thể đồng nghiệp, anh Ửng vừa làm vừa sợ: “Sợ mình làm mạnh, đụng phải anh ấy”.
Với 17 năm kinh nghiệm đi lò, anh Ửng phán đoán nguyên nhân: “Khả năng do mưa nhiều, nước tích tụ lại, nước ngấm vào than, đất, đá, đến mức độ nào đó nó ập xuống, xô đất đá trào hết xuống”.
Thi thể anh Lương Hoài Nam (SN 1993) được đồng nghiệp tìm thấy rồi chuyển xuống lò -50, chở ra bằng song loan trước khi được chuyển tới Bệnh viện Việt Nam – Thụy Điển (TP Uông Bí).
Trước đó, thi thể 3 anh Trương Văn Đại (SN 1990, quê phường Vàng Danh, TP Uông Bí); Nguyễn Đức Thảo (SN 1988, quê Quỳnh Hội, Quỳnh Phụ, Thái Bình) và Phạm Tiến Dũng (SN 1987, quê Mạo Khê, Đông Triều, Quảng Ninh) cũng được chuyển đến bệnh viện này.
| Ngay trong đêm xảy ra vụ việc, Công ty Than Vàng Danh đã tổ chức 4 đoàn công tác đến chia buồn, thăm hỏi, hỗ trợ trước mắt 70 triệu đồng cho mỗi gia đình công nhân tử vong. Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV), Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam hỗ trợ mỗi gia đình lần lượt 20 triệu đồng, 10 triệu đồng. UBND tỉnh Quảng Ninh hỗ trợ mỗi gia đình số tiền 20 triệu đồng. |
Nỗi niềm thợ mỏ
Ngồi bên linh cữu chồng, chị Dương – vợ anh Lương Hoài Nam đôi mắt thâm quầng, mệt mỏi, song cố giữ bình tĩnh khi trò chuyện với chúng tôi. Chị đã khóc hết nước mắt vào tối 26/8, khi nghe tin chồng gặp nạn.
“Em sốc lắm. Biết tin chồng bị vùi nhưng mà em vẫn hy vọng chắc là vẫn còn cơ hội sống sót, chỉ phải đi cấp cứu thôi. Nhưng mọi người bảo ra hết nhà xác rồi, không còn hy vọng gì nữa. Bây giờ em còn con, còn bố mẹ, mình phải mạnh mẽ vượt qua, chứ ngã ra đấy thì ai trông vào? Ông bà, con cái còn phải dựa vào mình, vì còn ai nữa đâu anh?”, chị Dương chia sẻ.
 |
| Lễ tang anh Lương Hoài Nam ở phường Vàng Danh, TP Uông Bí, tỉnh Quảng Ninh - Ảnh: Minh Khôi |
Vợ chồng chị Dương kết hôn năm 2019, có một cậu con trai 20 tháng tuổi. Đứa bé còn quá nhỏ để nhận thức chuyện gì đang diễn ra. Mấy năm nay, chị làm công nhân ở Hải Phòng, sáng đi, tối muộn mới về. Vừa rồi chồng động viên mãi chị mới bỏ nhà máy, xin vào Công ty Than Vàng Danh làm ở bộ phận Sàng tuyển than – đúng nghề chị được đào tạo, lại được làm gần nhà, có thời gian chăm sóc con cái.
“Em mới hết thời gian thử việc, được ký hợp đồng chính thức. Nhưng tiếc là ngày em trở thành công nhân chính thức của than Vàng Danh cũng là ngày chồng bỏ em mà đi”, Dương bật khóc.
Ông Cường, bố ruột anh Nam cho biết gia đình có truyền thống làm thợ mỏ. Bản thân ông từng làm cơ điện hầm lò. Năm 2014 ông về hưu, cũng là năm anh Nam tốt nghiệp ngành Khai thác của ĐH Công nghiệp Quảng Ninh, về làm đúng chuyên môn tại Công ty Than Vàng Danh.
Hôm con gặp nạn, ông Cường được cho vào lật từng thi thể để nhận con. Ông nói, dù than, bùn đen kịt cả 4 người nhưng ông vẫn nhận ra con bởi dấu hiệu nhận biết là anh Nam bị cụt 2/3 đốt ngón tay – hậu quả sau lần tai nạn cách đây mấy năm.
Giọng ông nghẹn lại: “Số nó không may, không ở được với bố mẹ, vợ con nữa. Thì biết làm sao được? Đau xót lắm... Nhưng đã làm hầm lò thì phải chấp nhận cả những rủi ro”.
| Theo thông tin từ UBND tỉnh Quảng Ninh, nguyên nhân dẫn đến vụ tai nạn lao động tại Công ty Than Vàng Danh khiến 4 công nhân tử vong là do trong thời gian qua khu vực Mỏ Than Vàng Danh có nhiều trận mưa với lưu lượng từ 30 - 70mm, dẫn đến bị ngấm nước. Quá trình nhóm công nhân đang làm việc đã bị bùn và than trôi từ thượng vận chuyển số 3 (từ lò thượng +50/+80 vỉa 5, khu cánh gà, phân xưởng khai thác 3) xuống gây tai nạn. Thủ tướng Chính phủ cũng vừa có công điện, gửi lời thăm hỏi, chia buồn tới thân nhân, gia đình công nhân bị nạn. Đồng thời chỉ đạo các lực lượng chức năng khắc phục hậu quả, ổn định sản xuất, khẩn trương điều tra, làm rõ nguyên nhân vụ tai nạn, làm rõ trách nhiệm của tổ chức, cá nhân có liên quan, xử lý nghiêm vi phạm nếu có; kịp thời hỗ trợ về vật chất, tinh thần cho gia đình người bị nạn và thực hiện đầy đủ các chính sách đối với người bị nạn theo quy định. Thủ tướng chỉ đạo Bộ Công thương chỉ đạo rà soát kỹ các quy định, tiêu chuẩn, quy trình khai thác, vận hành hầm lò, kịp thời khắc phục các hạn chế, bảo đảm tuyệt đối an toàn cho người lao động, từ sớm, từ xa, nhất là trong các điều kiện thời tiết diễn biến bất thường như hiện nay. |
 TNLĐ tại Công ty Than Vàng Danh: Đã bàn giao thi thể 4 công nhân tử vong Một vụ tai nạn lao động (TNLĐ) đặc biệt nghiêm trọng xảy ra tại Công ty Than Vàng Danh (TP Uông Bí, tỉnh Quảng Ninh) ... |
| UBND tỉnh Quảng Ninh thông tin về nguyên nhân vụ tai nạn lao động tại Than Vàng Danh UBND tỉnh Quảng Ninh vừa có thông tin chính thức về nguyên nhân dẫn đến vụ tai nạn lao động tại Công ty Than Vàng ... |
 Thủ tướng chỉ đạo khẩn vụ tai nạn lao động xảy ra tại Công ty Than Vàng Danh Thủ tướng Chính phủ ra công điện chỉ đạo về vụ tai nạn lao động hầm lò nghiêm trọng tại Công ty CP Than Vàng ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Hỗ trợ 800.000 đồng/tháng cho giáo viên mầm non tại khu công nghiệp
Điều 10 Nghị định số 105/2020/NĐ-CP ngày 8/9/2020 của Chính phủ quy định chính sách đối với giáo viên mầm non làm việc tại cơ sở giáo dục mầm non dân lập, tư thục ở địa bàn có khu công nghiệp.
Siết chặt xử lý chậm, trốn đóng bảo hiểm xã hội
Trước tình trạng chậm, trốn đóng bảo hiểm xã hội vẫn tiếp diễn và đang bào mòn quyền lợi, tương lai an sinh của hàng triệu người lao động, Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến góp ý cho Dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024. Đây được kỳ vọng sẽ là “lưới chắn” quan trọng để bảo vệ an sinh cho người lao động, đặc biệt là những người đã và đang mòn mỏi chờ đợi quyền lợi sau hàng chục năm cống hiến.
Khi “đất lửa” thành “đất lành”
Nơi từng là căn cứ kháng chiến, bom đạn cày xới, lau sậy um tùm và bụi đất đỏ mù trời, nay bừng sáng bởi những nhà máy hiện đại vận hành suốt ngày đêm. Khu công nghiệp rộng hàng ngàn hecta vươn mình trỗi dậy, là minh chứng sống động cho sự chuyển mình kỳ diệu sau ngày đất nước thống nhất.
Tin tức khác
Những người thắp lửa niềm tin từ đôi tay lao động và trái tim nhân ái
Trên vùng đất nắng gió Quảng Bình – nơi rừng nối biển, người dân gắn bó từng tấc đất, từng nhịp sống – có những con người lặng thầm gieo mầm hy vọng, nuôi dưỡng tinh thần sáng tạo và nhân văn trong lao động và đời sống.
Học để làm chủ công việc, làm chủ cuộc đời
Trong nhà xưởng, công trường, dây chuyền sản xuất, có hàng nghìn máy vận hành ngày đêm. Nhưng “cỗ máy” lớn nhất, bền bỉ nhất, chính là trí tuệ và đôi tay của người lao động. Nếu không học, không cập nhật tri thức công nhân sẽ bị “bỏ lại” trong “guồng quay” khắc nghiệt của thời đại.
Đội ngũ công nhân trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc
Để đưa đất nước bước vào kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, Đảng ta đã xác định tháo gỡ các điểm nghẽn về thể chế, phát triển khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số quốc gia; định vị lại và khuyến khích phát huy vai trò của kinh tế tư nhân, huy động mọi nguồn lực cho phát triển; cùng với đó là sắp xếp lại hệ thống bộ máy tổ chức, bảo đảm tinh gọn, hoạt động hiệu lực hiệu quả và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao - trong đó, việc phát huy vai trò của đội ngũ công nhân có vai trò vô cùng quan trọng.
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Công nhân Việt Nam và hành trình không nghỉ
50 năm sau ngày đất nước thống nhất, đã qua rồi cái thời khó khăn gian khổ, khi công nhân phải vật lộn với từng miếng cơm manh áo trong những nhà máy xí nghiệp cũ kỹ. Giờ đây, công nhân Việt Nam đã vươn lên mạnh mẽ, trở thành những người tiên phong trong kỷ nguyên công nghiệp 4.0, làm chủ công nghệ hiện đại, vận hành những hệ thống tự động hóa tinh vi, và là lực lượng không thể thiếu trong nền kinh tế số đang phát triển mạnh mẽ…
Học để hoàn thiện nhân cách, làm giàu trí tuệ
Chưa bao giờ thế giới thay đổi nhanh như hôm nay. Công nghệ phát triển mỗi giờ, mỗi phút. Một kỹ năng có thể lạc hậu chỉ sau vài năm. Một công nghệ có thể thay đổi cả ngành nghề. Trong dòng xoáy ấy, nếu không học, người lao động sẽ lạc nhịp, tụt hậu, thậm chí bị đào thải.