Năm kiên cường của Công đoàn Dệt May Việt Nam

Hoạt động Công đoàn - MINH KHÔI

Tổng kết năm 2023, ông Lê Tiến Trường – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Dệt May Việt Nam đánh giá: “kiên cường là từ khóa thể hiện đúng nhất bản chất hoạt động của Công đoàn Dệt May Việt Nam và Tập đoàn, dù khó khăn nhưng không phút nào buông xuôi, nản chí”.

Theo ông Lê Tiến Trường, mặc dù tổ chức Công đoàn và Đảng ủy, HĐQT đứng ở hai vai – đại diện người sử dụng lao động và người lao động nhưng trong nhiều năm qua, tất cả đều cùng “trên con thuyền cạnh tranh của xuất nhập khẩu dệt may thế giới”.

Năm 2023 là năm cực kỳ khó khăn khi các đơn vị trong ngành Dệt May liên tục thiếu đơn hàng, đơn hàng và đơn giá gia công đều giảm 20-30%, cá biệt có đơn hàng giảm đến 40%. Đối với ngành Sợi, thị trường còn ảm đạm hơn khi 18 tháng liên tục tính từ cuối năm 2022, các đơn vị kinh doanh dưới giá thành – theo báo cáo của Công đoàn Dệt May Việt Nam.

Ông Trường nói rằng, 2023 có lẽ là năm vất vả nhất trong suốt 25 năm làm quản lý của ông. “Chưa bao giờ có một năm mà kim ngạch xuất khẩu ngành Dệt May giảm 10%, từ lúc chúng ta mở cửa xuất khẩu ra thế giới, ngoại trừ năm thế giới đóng cửa (2020)”, ông chia sẻ.

Năm kiên cường của Công đoàn Dệt May Việt Nam
Ông Lê Tiến Trường – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Dệt May Việt Nam. Ảnh: Vĩnh Hồng

Khó khăn đó tạo nên áp lực đối với lãnh đạo doanh nghiệp, đoàn viên, người lao động và đặc biệt là tổ chức Công đoàn, khi phải tổ chức nhiều sự kiện quan trọng và duy trì các phong trào, hoạt động cho đoàn viên, công nhân lao động.

Mặc dù vậy, Công đoàn Dệt May Việt Nam đã tạo nên nhiều dấu ấn nổi bật trong từng hoạt động. Nhìn lại một vài con số: gần 110 tỷ đồng dành cho công tác chăm lo; hơn 59.000 lượt người lao động được học tập, gần 3.000 lượt cán bộ công đoàn được bồi dưỡng nghiệp vụ; 18.495 sáng kiến được cập nhật tại Chương trình “01 triệu sáng kiến” do Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức (đạt 169% so với chỉ tiêu đề ra); phối hợp với Tập đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức thành công Hội thi thợ giỏi cấp ngành; tổ chức Cuộc thi sáng tác các ca khúc về ngành Dệt May Việt Nam. Đặc biệt là việc tổ chức thành công Đại hội công đoàn cơ sở và Đại hội VI Công đoàn Dệt May Việt Nam…

“Đây là những nỗ lực hết sức quan trọng của Công đoàn Dệt May Việt Nam trong năm qua”, ông Lê Tiến Trường đánh giá.

Năm kiên cường của Công đoàn Dệt May Việt Nam

Hội thi Thợ giỏi ngành Dệt May Việt Nam lần thứ VI, lĩnh vực May dệt thoi, ngày 17/9/2023 - Ảnh: Minh Khôi

Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Dệt May Việt Nam tổng kết 4 “từ khóa” năm 2023 đối với hệ thống ngành Dệt May, từ người lao động đến tổ chức Công đoàn và người quản lý, đó là: “kiên cường, sáng tạo, dũng cảm, đoàn kết”.

Theo vị lãnh đạo, nếu như năm 2023 là năm hết sức dũng cảm đối với cán bộ quản lý trong doanh nghiệp khi họ phải ký những đơn hàng không có hiệu quả để giữ chân người lao động, thì kiên cường là từ khóa thể hiện đúng nhất bản chất hoạt động của Công đoàn Dệt May Việt Nam và Tập đoàn, dù khó khăn nhưng không phút nào buông xuôi, nản chí.

Ông Trường cũng cho rằng, sáng tạo là nội dung thường trực trong hoạt động các doanh nghiệp từ khi có dịch Covid-19 đến nay. Trong bối cảnh không còn các đơn hàng lớn, cũ, nhiều sáng tạo từ cơ sở, đội ngũ công nhân sản xuất đến cán bộ quản lý tạo ra sự ổn định của hệ thống trong 3-4 năm qua. Minh chứng cho điều đó là số lượng sáng kiến Công đoàn Dệt May Việt Nam đăng ký tham gia chương trình “01 triệu sáng kiến” đạt 169%, dẫn đầu Khối thi đua công đoàn Tập đoàn/Tổng công ty.

Ông Lê Tiến Trường nhấn mạnh về “từ khóa” cuối cùng: “Nếu chúng ta nói rằng truyền thống ngành Dệt May là đoàn kết, thì đoàn kết trong giai đoạn mới có những nội hàm gia tăng. Đó là sự đoàn kết có lựa chọn, đoàn kết win-win, sáng suốt, có mục tiêu, định hướng”.

Năm kiên cường của Công đoàn Dệt May Việt Nam

Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Dệt May Việt Nam cho biết cảm thấy tự hào, hãnh diện khi trong năm 2023, cả Tập đoàn và Công đoàn giữ được trách nhiệm với người lao động toàn hệ thống, cụ thể là giữ được ổn định số lượng lao động và đảm bảo mức lương bình quân 9,45 triệu đồng/người/tháng. Mức lương dù chỉ bằng 98% so với năm 2022 nhưng cao hơn 33% so với mức lương bình quân công nghiệp cả nước (7,1 triệu đồng/người/tháng).

Ông Trường nói, qua khó khăn vừa rồi, ông nhận thấy rõ tầm quan trọng của hoạt động Công đoàn thực chất, đáp ứng đúng tâm tư, nguyện vọng của người lao động, rằng họ mong muốn được làm việc, sinh hoạt trong một tổ chức bền vững, gắn bó, tình cảm, khi khó khăn và khi có lợi ích đều hài hòa chia sẻ. “Người lao động cũng không vì một vài đồng tiền lương giảm đi mà thay đổi đâu. Và tổ chức Công đoàn là trung gian xúc tác để sự gắn bó đó ngày càng chặt chẽ hơn, trong điều kiện khó khăn”, ông nói, đồng thời khẳng định Công đoàn đóng vai trò quan trọng trong xây dựng văn hóa Vinatex và chung tay vượt qua khó khăn.

Năm kiên cường của Công đoàn Dệt May Việt Nam

Đồng chí Phạm Thị Thanh Tâm – Chủ tịch Công đoàn DMVN (trái) đón nhận Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam, ngày 19/1/2024. Ảnh: Vĩnh Hồng.

Trong năm 2024, năm đầu tiên của nhiệm kỳ mới, Công đoàn Dệt May Việt Nam xác định 5 trọng tâm đồng hành với doanh nghiệp và người lao động, góp phần khắc phục khó khăn, thúc đẩy phát triển sản xuất kinh doanh, chăm lo, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.

5 đồng hành đó bao gồm: Đồng hành tuyên truyền vận động NLĐ thấu hiểu tình hình, nỗ lực vươn lên, vững niềm tin vào tổ chức, doanh nghiệp; Đồng hành tham gia quản lý, quản trị rủi ro, cải thiện điều kiện làm việc, chăm lo toàn diện cho NLĐ; Đồng hành thúc đẩy các phong trào thi đua nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả công tác; Đồng hành bồi đắp, lan tỏa văn hóa, giá trị Vinatex và các doanh nghiệp; Đồng hành nâng cao năng lực thích ứng cho NLĐ, đáp ứng các yêu cầu của vị trí việc làm.

Chủ tịch Công đoàn Dệt May Việt Nam Phạm Thị Thanh Tâm cho biết, 5 đồng hành trọng tâm được xác định trên cơ sở nghiên cứu, phân tích những khó khăn, thách thức mới của tình hình trong nước và quốc tế, khi các doanh nghiệp chưa hoàn toàn “khỏe mạnh”; cùng với đó là các giá trị mà Vinatex và các doanh nghiệp trong hệ thống theo đuổi.

Theo đó, Công đoàn Dệt May Việt Nam xác định các giải pháp, nhiệm vụ trọng tâm năm 2024: tham gia xây dựng, giám sát thực hiện chế độ chính sách, bảo vệ, chăm lo cho NLĐ; tiếp tục phối hợp duy trì hiệu quả chương trình “Phúc lợi đoàn viên”; đẩy mạnh chương trình “Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, năng lực thích ứng cho cán bộ, đoàn viên, NLĐ”; triển khai chương trình “Nâng cao chất lượng, hiệu quả phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo”, duy trì hiệu quả các phong trào thi đua…

Tổng LĐLĐ Việt Nam vừa trao tặng Bằng khen ghi nhận thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh năm 2023 cho Công đoàn Dệt May Việt Nam.

Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng trao tặng Cờ thi đua toàn diện cho 06 công đoàn cơ sở, tặng Bằng khen toàn diện cho 05 tập thể, 39 cá nhân.

Ngư dân bất an trước vấn nạn bảo kê, độc chiếm ngư trường ở Cà Mau Ngư dân bất an trước vấn nạn bảo kê, độc chiếm ngư trường ở Cà Mau

Cuộc sống vốn đã khó khăn, giờ đây, ngư dân ở Cà Mau càng khổn khổ hơn khi xuất hiện tình trạng độc chiếm, bảo ...

Công đoàn đồng hành giữ lửa hạnh phúc gia đình nữ công nhân Công đoàn đồng hành giữ lửa hạnh phúc gia đình nữ công nhân

Tham luận tại Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, đồng chí Phạm Thị Thanh Tâm – Chủ tịch Công đoàn Dệt May Việt Nam ...

Những chiến sỹ chiến đấu giữa lòng sông Những chiến sỹ chiến đấu giữa lòng sông

Bất kể đêm hay ngày, trời nắng như thiêu đốt hay mưa giông giá rét, các chiến sỹ lực lượng Phòng cháy chữa cháy và ...

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Những cống hiến thầm lặng của cô nhân viên y tế học đường

Công đoàn -

Những cống hiến thầm lặng của cô nhân viên y tế học đường

Cô Nguyễn Thị Thu Hà - nhân viên y tế Trường THCS Trung Hòa (Cầu Giấy, Hà Nội) là người cống hiến thầm lặng, hết mình vì sức khỏe của thế hệ học sinh. Những cố gắng và sự nỗ lực của cô đã góp phần không nhỏ vào bảng thành tích của trường.

Công đoàn Vietcombank hướng đến “Trọng đức, gần gũi, biết cảm thông và sẻ chia”

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn Vietcombank hướng đến “Trọng đức, gần gũi, biết cảm thông và sẻ chia”

Công đoàn Vietcombank tiếp tục đồng hành cùng đoàn viên, người lao động gìn giữ, phát triển bản sắc văn hóa đã được nhiều thế hệ dày công vun đắp trong suốt hơn 60 năm qua, xây dựng hình ảnh, uy tín của Vietcombank, lan tỏa bản sắc nhân văn là “Trọng đức, gần gũi, biết cảm thông và sẻ chia”.

Thầy Nguyễn Văn Thỏn: Ước muốn công đoàn trường là địa chỉ của hạnh phúc

Hoạt động Công đoàn -

Thầy Nguyễn Văn Thỏn: Ước muốn công đoàn trường là địa chỉ của hạnh phúc

Thầy Nguyễn Văn Thỏn - Chủ tịch Công đoàn Trường Tiểu học Giao Thạnh (xã Giao Thạnh, huyện Thạnh Phú, tỉnh Bến Tre) là một trong những người luôn tỏa sáng với lòng nhiệt huyết và tinh thần trách nhiệm cao. Thầy không chỉ là một người thầy giáo tận tụy, hết lòng vì học sinh mà thầy còn là một Chủ tịch Công đoàn mẫu mực, tiêu biểu.

Niềm vui từ những “Mái ấm Công đoàn” ở thành phố Hồ Chí Minh

Hoạt động Công đoàn -

Niềm vui từ những “Mái ấm Công đoàn” ở thành phố Hồ Chí Minh

Chương trình “Mái ấm Công đoàn” là hoạt động xã hội thiết thực, có ý nghĩa nhân văn cao của tổ chức Công đoàn thành phố Hồ Chí Minh, không chỉ đơn thuần là đem đến cho công nhân, viên chức lao động nghèo mái ấm che nắng, che mưa mà đó còn là tấm lòng của mỗi thành viên trong giai cấp công nhân luôn đoàn kết gắn bó bằng nghĩa, tình.

Vượt qua nhiều biến cố, cô giáo hướng tới hướng lai tươi đẹp

Hoạt động Công đoàn -

Vượt qua nhiều biến cố, cô giáo hướng tới hướng lai tươi đẹp

Tôi là Nguyễn Thị Tuyết Trinh, giáo viên Trường Tiểu học Nguyễn Trãi (Quận 12, TP. Hồ Chí Minh) là một người kém may mắn, đã trải qua bao nghịch cảnh của cuộc đời. Nhưng bằng nghị lực phi thường, tinh thần lạc quan cùng với sự chăm lo, chia sẻ của công đoàn trường, tôi đã vượt qua tất cả để hướng tới tương lai tươi đẹp.

Để giám sát và phản biện xã hội là hoạt động hiệu quả của tổ chức Công đoàn

Hoạt động Công đoàn -

Để giám sát và phản biện xã hội là hoạt động hiệu quả của tổ chức Công đoàn

Đây là nội dung được nhiều đại biểu trao đổi tại Hội thảo đánh giá kết quả 10 năm Công đoàn thực hiện quyết định của Bộ Chính trị về giám sát và phản biện xã hội do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức ngày 8/11.

Talk Công đoàn: Sửa đổi Luật Công đoàn: Trách nhiệm với đoàn viên, người lao động Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Sửa đổi Luật Công đoàn: Trách nhiệm với đoàn viên, người lao động

Đồng chí Lê Đình Quảng - Phó Trưởng Ban Chính sách - Pháp luật, Tổng LĐLĐ Việt Nam chia sẻ về Luật Công đoàn (sửa đổi).

“Siết” quảng cáo của nghệ sĩ Cà phê tối

“Siết” quảng cáo của nghệ sĩ

Việc người nổi tiếng, nghệ sĩ, KOL quảng cáo thái quá về công dụng của nhiều loại thực phẩm chức năng làm “nóng” nghị trường. Bộ trưởng Bộ Y tế cũng như Bộ Văn hóa- Thể thao & Du lịch cũng đều lên tiếng về vấn đề trên.

Đón xem Talk Công đoàn: Sửa đổi Luật Công đoàn: Trách nhiệm với đoàn viên, người lao động Talk Công đoàn

Đón xem Talk Công đoàn: Sửa đổi Luật Công đoàn: Trách nhiệm với đoàn viên, người lao động

Talk Công đoàn 20 giờ, ngày 9/11/2024 là cuộc trò chuyện với đồng chí Lê Đình Quảng, Phó Trưởng Ban Chính sách - Pháp luật, Tổng LĐLĐ Việt Nam về Dự thảo Luật Công đoàn (sửa đổi).

Kết nạp 51.580 đoàn viên Công đoàn trong tháng 10/2024 Infographic

Kết nạp 51.580 đoàn viên Công đoàn trong tháng 10/2024

Trong số đó, Bình Dương phát triển mới số lượng nhiều nhất với 9.346 đoàn viên công đoàn.
Muôn nẻo yêu thương số 8: Tìm lại sức khỏe cho con: Hành trình không đơn độc Muôn nẻo yêu thương

Muôn nẻo yêu thương số 8: Tìm lại sức khỏe cho con: Hành trình không đơn độc

Thông qua Công trình "Con nuôi Công đoàn", chị Nguyễn Thị Huyền Thanh, cán bộ cấp dưỡng Công an quận Hải An, TP Hải Phòng đã luôn được công đoàn cơ sở quan tâm, động viên, hỗ trợ trong quá trình chăm sóc và điều trị bệnh cho con gái trong suốt 6 năm qua.

“Thủ lĩnh” tuyên giáo công đoàn phải có tư duy và tầm nhìn đổi mới Video

“Thủ lĩnh” tuyên giáo công đoàn phải có tư duy và tầm nhìn đổi mới

Sáng 8/11, tại TP. Vinh, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tổ chức Hội nghị tập huấn nâng cao năng lực cho các Trưởng ban Tuyên giáo Công đoàn.

Đọc thêm

Công nhân điện lực Lưu Thanh Đồng làm việc với “tinh thần thép”

Hoạt động Công đoàn -

Công nhân điện lực Lưu Thanh Đồng làm việc với “tinh thần thép”

Anh Lưu Thanh Đồng - Đội sửa chữa điện nóng Xí nghiệp Dịch vụ Điện lực Quảng Nam là công nhân giỏi lý thuyết, vững tay nghề. Anh như con ong cần mẫn, chăm chỉ không ngại nguy hiểm, lúc nào làm việc cũng với “tinh thần thép”.

Trực tiếp: Hội nghị phổ biến kiến thức về phòng chống ma túy trong công nhân tại Nghệ An

Hoạt động Công đoàn -

Trực tiếp: Hội nghị phổ biến kiến thức về phòng chống ma túy trong công nhân tại Nghệ An

Chiều ngày 8/11, tại TP Vinh, tỉnh Nghệ An, Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp với Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An tổ chức Hội nghị tuyên truyền, phổ biến kiến thức, pháp luật về phòng, chống ma túy trong công nhân lao động trong tỉnh.

Cô Chủ tịch Công đoàn có tấm lòng nhân ái, hướng tới cộng đồng

Hoạt động Công đoàn -

Cô Chủ tịch Công đoàn có tấm lòng nhân ái, hướng tới cộng đồng

Cô Đoàn Ngọc Diệp - Chủ tịch Công đoàn Trường Mầm non Tuổi Hoa (phường Bạch Mai, quận Hai Bà Trưng, thành phố Hà Nội) là một cán bộ công đoàn năng nổ, đầy trách nhiệm. Cô còn là người hăng say làm từ thiện, một tấm lòng nhân ái, hướng tới cộng đồng.

Công đoàn Trường Tiểu học Cam Hòa thấu hiểu, chia sẻ với người lao động khó khăn

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn Trường Tiểu học Cam Hòa thấu hiểu, chia sẻ với người lao động khó khăn

Công đoàn cơ sở Trường Tiểu học Cam Hòa 1 (thị trấn Cam Đức, huyện Cam Lâm, tỉnh Khánh Hòa) đã thực sự thấu hiểu, chia sẻ với những đoàn viên, người lao động khó khăn, giúp họ có được cuộc sống ổn định.

Cô Đoàn Thị Lý - một tấm lòng nhân ái của Trường Mầm non Tuổi Hoa

Hoạt động Công đoàn -

Cô Đoàn Thị Lý - một tấm lòng nhân ái của Trường Mầm non Tuổi Hoa

Cuộc sống quanh ta có những con người rất bình dị nhưng lại khiến nhiều người phải nhớ khi nhắc đến, đó là những tấm gương sáng cho chúng ta học tập và noi theo. Cô giáo Đoàn Thị Lý - Ủy viên BCH Công đoàn Trường Mầm non Tuổi Hoa (quận Hai Bà Trưng, Hà Nội) là người như thế. Đó là tấm gương nỗ lực phấn đấu không mệt mỏi, lòng nhiệt tình và giàu lòng nhân ái.

Anh Hồ Trung Hội - công nhân điển hình của Điện lực Quảng Nam

Công đoàn -

Anh Hồ Trung Hội - công nhân điển hình của Điện lực Quảng Nam

Anh Hồ Trung Hội, công nhân Đội Sửa chữa nóng lưới điện Quảng Nam là người lao động bình dị mà cần mẫn. Anh đã có nhiều thành tích nổi bật và có nhiều sáng kiến góp phần vào việc đảm bảo cung cấp điện an toàn, liên tục cho hệ thống phân phối điện khu vực Quảng Nam.

Ngọn lửa tình người, giữ ấm yêu thương ở “mái nhà chung Hoàng Diệu”

Hoạt động Công đoàn -

Ngọn lửa tình người, giữ ấm yêu thương ở “mái nhà chung Hoàng Diệu”

Bằng ý chí lạc quan, công tác dưới "mái ấm" yêu thương của Trường THCS Hoàng Diệu (quận Tân Phú, TP HCM), thầy Thái Hồng Khang đã vươn lên hoàn thành mọi nhiệm vụ.

Công nhân khó tìm nơi chăm sóc trẻ phù hợp

Hoạt động Công đoàn -

Công nhân khó tìm nơi chăm sóc trẻ phù hợp

Sự phát triển nhanh chóng của các khu công nghiệp và khu chế xuất đã thu hút lượng lớn lao động nhập cư, tạo áp lực lớn lên các địa phương trong việc bảo đảm an sinh xã hội, đặc biệt là giáo dục mầm non.

Công đoàn BIDV Đống Đa giúp tôi lấy lại niềm tin và có cơ hội gắn bó với nghề

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn BIDV Đống Đa giúp tôi lấy lại niềm tin và có cơ hội gắn bó với nghề

Nhờ sự giúp đỡ của Công đoàn, chị Lê Thị Thủy - Phòng Giao dịch Cửa Nam, Ngân hàng BIDV (Đống Đa, Hà Nội) đã khắc phục khó khăn, lấy lại niềm tin cuộc sống để vươn lên hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Hội thao Công đoàn ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Đắk Lắk

Công đoàn -

Hội thao Công đoàn ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Đắk Lắk

Công đoàn ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Đắk Lắk vừa tổ chức Hội thao năm 2024, thu hút gần 300 vận động viên tham gia.