Hiệu quả từ Chương trình "Đến với nhà trọ công nhân" ở An Giang
Mô hình “Đến với nhà trọ công nhân” được Nhà Văn hóa lao động tỉnh An Giang triển khai thực hiện là một trong những hoạt động thiết thực, hữu ích cho đoàn viên, người lao động. Qua đó, tuyên truyền, phổ biến kịp thời các chủ trương, đường lối của Đang, chính sách, pháp luật của Nhà nước liên quan trực tiếp đến công nhân, viên chức, lao động.
 |
| LĐLĐ tỉnh An Giang trao 5 phần quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: CĐAG |
Chương trình “Đến với nhà trọ công nhân” được LĐLĐ tỉnh An Giang triển khai mỗi quý 1 lần nhằm tuyên truyền, phổ biến kịp thời các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước liên quan trực tiếp đến công nhân, viên chức, lao động và tổ chức Công đoàn Việt Nam.
 |
| Đoàn viên tham gia công tác tuyên truyền đến người lao động. Ảnh: CĐAG |
Đây là mô hình góp phần đảm bảo an ninh trật tự khu nhà trọ, với sự quan tâm, kết nối của lực lượng công an địa phương, chủ nhà trọ, thành viên tổ tự quản. Hiệu quả của mô hình đang được Công an tỉnh An Giang đề xuất tiếp tục nhân rộng ở các khu nhà trọ có đông công nhân, lao động của các công ty.
Chương trình “Đến với nhà trọ công nhân” còn cung cấp cho đoàn viên những hiểu biết về tổ chức Công đoàn, kiến thức an toàn giao thông bổ ích, kết hợp các câu hỏi có thưởng.
 |
| Tuyền truyền cho người lao động về các chính sách, pháp luật. Ảnh CT |
Theo đó, Nhà Văn hóa lao động tỉnh An Giang phối hợp LĐLĐ huyện Thoại Sơn vừa tổ chức Chương trình “Đến với nhà trọ công nhân” tại nhà trọ Tư Nê, thị trấn Phú Hòa.
Có mặt tại chương trình, chúng tôi nhận thấy đến hơn 19 giờ, công nhân tan ca bắt đầu trở về nhà trọ. Một ngày dài làm việc mệt mỏi, các anh, chị vẫn tranh thủ để dự chương trình. Hầu hết công nhân tại nhà trọ Tư Nê, thị trấn Phú Hòa đều là đoàn viên thuộc CĐCS Công ty Cổ phần TBS - khu vực Thoại Sơn, chuyên sản xuất giày, dép.
 |
| Công nhân tích cực tìm hiểu các quy định của pháp luật. Ảnh: CĐAG |
Trao đổi với chúng tôi, công nhân Phạm Văn Được (quê ở Cần Thơ) chia sẻ: “Qua An Giang làm việc hơn 1 năm nay, em không khỏi lo lắng nhiều chuyện, trong đó vấn đề an ninh, dù bản thân chưa gặp trường hợp nào. Nghe nói hôm nay có chương trình vui chơi bổ ích, thành lập Tổ tự quản công nhân về an ninh trật tự… để lao động được yên tâm hơn. Vậy là tan ca em tranh thủ về liền để dự”.
Nhà trọ Tư Nê là điểm đầu tiên của huyện Thoại Sơn được thành lập Tổ tự quản nhà trọ công nhân. Mô hình này góp phần chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân ở trọ thông qua các đợt sinh hoạt, tuyên truyền, tư vấn pháp luật, giao lưu văn hóa… cho công nhân sau giờ làm việc.
 |
| Chị Nguyễn Xuân Tâm là một trong số công nhân sở hữu quà tặng sau khi trả lời đúng câu hỏi liên quan đến tổ chức Công đoàn. Ảnh: CĐAG |
Ngoài các hoạt động tuyên truyền, phổ biến kịp thời các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước liên quan trực tiếp đến công nhân, viên chức, lao động và tổ chức Công đoàn Việt Nam cho đoàn viên, người lao động, còn có các hoạt động bổ ích, sinh hoạt tập thể vui nhộn, đố vui có thưởng được đông đảo công nhân, lao động tại nhà trọ hưởng ứng.
Chương trình khép lại với phần bốc thăm trúng thưởng trong không khí vui tươi, chan hòa, ấm áp. Được tổ chức lần 2 trên địa bàn tỉnh An Giang, “Đến với nhà trọ công nhân” là mô hình mới góp phần nâng cao đời sống tinh thần cho công nhân, lao động sau những giờ làm việc và đang được đón nhận với tinh thần tích cực.
 |
| CNLĐ tham gia tuyên truyền tại Chương trình “Đến với nhà trọ công nhân”. Ảnh: Cẩm Tú |
Trước đó, tại Tổ Tự quản nhà trọ Kim Anh, huyện Châu Thành, Nhà Văn hóa lao động tỉnh An Giang phối hợp tổ chức Chương trình “Đến với nhà trọ công nhân” lần thứ I/2023.
Tham gia chương trình có trên 100 công nhân, lao động (làm việc tại các doanh nghiệp thuộc Khu Công nghiệp Bình Hòa và doanh nghiệp đóng trên địa bàn huyện Châu Thành) đã được tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về: Luật Lao động, Luật Công đoàn, kiến thức phòng chống “tín dụng đen”…
 |
| Người lao động nhận quà từ Chương trình "Đến với nhà trọ công nhân". Ảnh: CĐAG |
Tại đây, Nhà Văn hóa lao động tỉnh An Giang đã trao tặng 5 phần quà, trị giá 400.000 đồng/phần. Tổ chức tài chính vi mô CEP - Chi nhánh Long Xuyên trao 5 phần quà, trị giá 500.000 đồng/phần, trao giải ngân với số vốn 20 triệu đồng cho 01 công nhân đang làm việc tại Công ty TNHH NV Apparel có hoàn cảnh khó khăn.
Dịp này, LĐLĐ huyện Châu Thành đã ra mắt Câu lạc bộ tìm hiểu pháp luật trong công nhân, lao động tại Tổ tự quản nhà trọ.
 |
| Người lao động tham gia tìm hiểu về phòng, chống “tín dụng đen”. Ảnh: CĐAG |
Mô hình “Đến với nhà trọ công nhân” được Nhà Văn hóa lao động tỉnh An Giang triển khai thực hiện là một trong những hoạt động thiết thực, hữu ích cho đoàn viên, người lao động. Qua đó, tuyên truyền, phổ biến kịp thời các chủ trương, đường lối của Đang, chính sách, pháp luật của Nhà nước liên quan trực tiếp đến công nhân, viên chức, lao động. Đồng thời, nâng cao đời sống tinh thần cho đoàn viên và người lao động đang sinh hoạt tại các Tổ Tự quản nhà trọ công nhân. Mô hình này rất cần được nhân rộng, lan tỏa không chỉ trên địa bàn tỉnh An Giang trong thời gian tới.
 An Giang: Tích cực tuyên truyền về an toàn giao thông cho người lao động LĐLĐ tỉnh luôn xác định công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho đoàn viên, NLĐ là chức năng, nhiệm vụ trọng ... |
 An Giang: LĐLĐ tỉnh ký kết phối hợp hoạt động với nhiều đơn vị LĐLĐ tỉnh An Giang cùng Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tiếp tục phối hợp củng cố, nâng chất công tác an ... |
 An Giang: “Kết nối công nhân, xây dựng tổ chức Công đoàn” Mỗi năm, Tháng Công nhân đều được các cấp công đoàn tích cực tham mưu với cấp ủy, phối hợp với chính quyền, chủ doanh ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025
Trong quý I năm 2025, tổ chức Công đoàn Việt Nam đã phát huy rõ nét vai trò là chỗ dựa tin cậy, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư
Giữa vùng công nghiệp phát triển sôi động, nơi hàng trăm ngàn lao động nhập cư đang ngày ngày mưu sinh, tổ chức Công đoàn tỉnh Long An như một người bạn đồng hành thầm lặng nhưng bền bỉ, mang đến sự chở che, sẻ chia và cả những tia hy vọng ấm áp cho những phận người xa quê.
Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân
Giữa một buổi trưa oi ả tại Công ty TNHH Chí Hùng, tỉnh Bình Dương, chị Nguyễn Thị Ngọc Hà, Chủ tịch CĐCS Công ty – vẫn miệt mài rà lại các điều khoản trong bản thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) vừa được doanh nghiệp ký kết đầu quý. “Có vài câu chữ tưởng nhỏ, nhưng ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi người lao động. Công đoàn không cẩn thận thì công nhân chịu thiệt”, chị Hà nói.
Tin tức khác
Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số
Thời gian gần đây, các cấp Công đoàn thành phố Huế đã tổ chức các lớp tập huấn ứng dụng AI vào công tác công đoàn, giúp cán bộ công đoàn nâng cao hiệu quả tuyên truyền, quản lý và kết nối với đoàn viên.
Đồng hành cùng doanh nghiệp chăm lo cho người lao động
Gắn bó hơn 12 năm cùng Partron Vina, anh Nguyễn Quốc Tuấn không chỉ đảm nhiệm vai trò Chủ tịch Công đoàn xuất sắc mà còn là điểm tựa tin cậy cho đoàn viên. Bằng chiến lược phối hợp linh hoạt và tấm lòng tận tâm, công đoàn và doanh nghiệp đã cùng nhau kiến tạo môi trường làm việc an toàn, sáng tạo và đầy nhân văn.
Để công đoàn là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên, người lao động
Trong bối cảnh sản xuất công nghiệp cạnh tranh khốc liệt, Công đoàn Công ty TNHH Fukang - Technology đã khẳng định vai trò “chỗ dựa tin cậy” cho hơn 3.000 đoàn viên, người lao động (NLĐ). Dưới sự dẫn dắt của đồng chí Nguyễn Xuân Dinh - Phó Chủ tịch Công đoàn, những hoạt động thiết thực, sát sao đã góp phần giữ vững ổn định sản xuất, nâng cao đời sống và gắn kết tập thể.
Công đoàn tham gia xây dựng văn hóa doanh nghiệp
Công đoàn không chỉ là tiếng nói, mà còn là nhịp cầu gắn kết giữa người lao động và doanh nghiệp. Tại Elmich, chị Nguyễn Thị Thư - Chủ tịch Công đoàn đã vận dụng linh hoạt vai trò này để kiến tạo văn hóa doanh nghiệp, từ mô hình “xanh - sạch - đẹp” đến chính sách phúc lợi thiết thực, góp phần đưa thương hiệu đồ gia dụng châu Âu ngày càng vững mạnh.
Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ
Trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và đẩy mạnh chuyển đổi số, tỉnh Nghệ An đã chứng kiến sự chuyển mình mạnh mẽ của nền kinh tế – xã hội, với vai trò trung tâm của tổ chức Công đoàn và lực lượng công nhân lao động (CNLĐ). Năm 2024 đánh dấu những bước tiến quan trọng trong việc ứng dụng khoa học công nghệ (KHCN) vào sản xuất, nâng cao năng suất lao động và chất lượng nguồn nhân lực. Vai trò của Công đoàn tỉnh Nghệ An trong việc định hướng, hỗ trợ CNLĐ thích ứng với yêu cầu của cách mạng KHCN ngày càng được nâng cao, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội địa phương.
Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng
Khi mùa gió Lào hanh hao trườn qua những triền đồi miền Tây Quảng Bình, cũng là lúc nơi đây chứng kiến một mùa “xây nhà” đặc biệt. Những ngôi nhà tạm xiêu vẹo, mái dột vách nghiêng, từng là biểu tượng của khó nghèo, nay đang dần được thay thế bằng những căn nhà mới khang trang, vững chãi. Đó không đơn thuần là những công trình bê tông, mà là nơi bắt đầu của những giấc mơ được tiếp sức từ trái tim của những người mang tên Công đoàn.