Hà Tĩnh: Ký kết chương trình phối hợp Sở LĐ-TB&XH, BHXH và tổ chức công đoàn
Sau khi nghe ý kiến phát biểu thảo luận, 03 cơ quan đã thống nhất 10 nội dung trong chương trình phối hợp giai đoạn 2022 - 2025.
 |
| Đại diện 03 cơ quan ký kết chương trình phối hợp. Ảnh: THANH NGỌC |
Ngày 09/6, LĐLĐ tỉnh, Sở LĐ-TB&XH, Bảo hiểm xã hội (BHXH) tỉnh đã triển khai chương trình phối hợp thực hiện chính sách, pháp luật về Lao động, Công đoàn, BHXH, Bảo hiểm y tế (BHYT) giai đoạn 2022 - 2025 và kế hoạch phối hợp hoạt động năm 2022.
Tham dự chủ trì cuộc họp có đồng chí Nguyễn Văn Danh, Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh, đồng chí Nguyễn Trí Lạc, Tỉnh ủy viên, Giám đốc Sở LĐ-TB&XH, đồng chí Đặng Thị Anh Hoa, Phó Giám đốc BHXH tỉnh cùng lãnh đạo các phòng, ban chuyên môn của 3 đơn vị.
|
Sau khi nghe ý kiến phát biểu thảo luận của các đồng chí dự họp, 03 đơn vị đã thống nhất 10 nội dung trong chương trình phối hợp giai đoạn 2022 - 2025, kế hoạch phối hợp hoạt động năm 2022 nhằm tăng cường trách nhiệm của mỗi đơn vị về công tác tham mưu cấp ủy, chính quyền tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo trên các lĩnh vực lao động, việc làm và các chính sách đối với người lao động; công tác phối hợp tuyên truyền, phổ biến chính sách pháp luật; phối hợp thực hiện các chính sách về lao động, chính sách hỗ trợ người lao động bị ảnh hưởng do dịch bệnh; phối hợp tập huấn, bồi dưỡng kỹ năng nghề nghiệp cho người lao động; phối hợp thực hiện các chính sách BHXH; phối hợp tổ chức thanh tra, kiểm tra việc thực hiện Bộ luật Lao động, Luật ATVSLĐ, Luật BHXH, Luật Công đoàn…
 |
| Đồng chí Nguyễn Văn Danh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh phát biểu tại lễ ký kết. Ảnh: THANH NGỌC |
Phát biểu tại Cuộc họp đồng chí Nguyễn Văn Danh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh nhấn mạnh: "Ba ngành có chức năng, nhiệm vụ khác nhau nhưng đối tượng muốn hướng đến là đảm bảo thực hiện chính sách pháp luật cho người lao động. Đề nghị các đơn vị tăng cường phối hợp trong công tác tuyên truyền phổ biến giáo dục pháp luật cho người lao động; tăng cường phối hợp kiểm tra, giám sát việc thực thi chính sách lao động; phối hợp tổ chức các hoạt động cao điểm trong dịp Tháng Công nhân gắn với Tháng An toàn, vệ sinh lao động, tháng cao điểm triển khai vận động BHXH toàn dân".
 |
| Đồng chí Nguyễn Trí Lạc, Giám đốc Sở LĐ-TB&XH. Ảnh: THANH NGỌC |
Đồng chí Nguyễn Trí Lạc, Tỉnh ủy viên, Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội đánh giá cao công tác phối hợp thực hiện nhiệm vụ của 03 đơn vị trong thời gian qua, trong thời gian tới, với những giải pháp đề ra và bằng sự quyết tâm cao của lãnh đạo cùng toàn thể đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức của ba ngành, chắc chắn thời gian tới công tác phối hợp sẽ đạt được nhiều bước tiến mới, tiếp tục bảo vệ tốt quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, góp phần đảm bảo an sinh xã hội ở Hà Tĩnh.
 Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh Hà Tĩnh thành lập CĐCS, kết nạp 163 đoàn viên Chiều ngày 06/5, Công đoàn các Khu kinh tế (KKT) tỉnh Hà Tĩnh đã tổ chức Lễ công bố Quyết định thành lập và chỉ ... |
 Công đoàn Hà Tĩnh đổi mới mạnh mẽ công tác truyền thông Ngày 02/6, LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh tổ chức tập huấn truyền thông cho hơn 60 cán bộ chuyên trách công đoàn các huyện, thành, thị, ... |
 Doanh nghiệp tổ chức đối thoại, hàng trăm đoàn viên, người lao động được chăm lo Đồng chí Trần Văn Hiền - Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Nghi Xuân (Hà Tĩnh) cho biết, trong Tháng Công nhân, Ban Thường ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Kết quả chương trình phúc lợi của LĐLĐ tỉnh Bình Dương
Từ năm 2023 đến nay, chương trình “Phúc lợi đoàn viên” do LĐLĐ tỉnh Bình Dương được triển khai, trở thành điểm tựa vững chắc, góp phần quan trọng trong việc nâng cao chất lượng cuộc sống, tạo sự gắn bó giữa người lao động và tổ chức Công đoàn.
Công đoàn Than - Khoáng sản hỗ trợ nữ công nhân phát triển kinh tế
Đề án hỗ trợ nữ công nhân lao động khó khăn phát triển kinh tế gia đình là bước đi thiết thực của Công đoàn TKV nhằm giúp đoàn viên vượt qua hoàn cảnh, tăng thu nhập, ổn định cuộc sống và gắn bó bền chặt hơn với tổ chức Công đoàn.
Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025
Trong quý I năm 2025, tổ chức Công đoàn Việt Nam đã phát huy rõ nét vai trò là chỗ dựa tin cậy, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Tin tức khác
Chăm sóc sức khỏe đoàn viên, người lao động tỉnh Bắc Giang giai đoạn 2025 - 2030
Giai đoạn 2025 - 2030, LĐLĐ tỉnh Bắc Giang cùng Sở Y tế tỉnh ký kết chương trình phối hợp chăm sóc sức khoẻ cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn.
Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư
Giữa vùng công nghiệp phát triển sôi động, nơi hàng trăm ngàn lao động nhập cư đang ngày ngày mưu sinh, tổ chức Công đoàn tỉnh Long An như một người bạn đồng hành thầm lặng nhưng bền bỉ, mang đến sự chở che, sẻ chia và cả những tia hy vọng ấm áp cho những phận người xa quê.
Hiệu quả chương trình phúc lợi của Công đoàn TP. HCM
Nhờ vào những chính sách phúc lợi thiết thực, Công đoàn TP.HCM đã không ngừng củng cố mối quan hệ gắn bó giữa người lao động và doanh nghiệp, tạo ra những giá trị lâu dài cho cả hai bên.
Phúc lợi của 32.000 công nhân lao động tại Công ty CP TKG Taekwang Vina
Tại Công ty CP TKG Taekwang Vina (KCN Biên Hòa 2, TP Biên Hòa, tỉnh Đồng Nai), Trung tâm Phúc lợi Công đoàn đã ra đời như một mô hình sáng tạo và thiết thực nhằm mang đến cho 32.000 công nhân những mặt hàng thiết yếu với giá ưu đãi.
Chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, người lao động Thủ đô Quý I/2025
Các cấp Công đoàn trên địa bàn TP Hà Nội đã thực hiện các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động với tinh thần trách nhiệm, để người lao động yên tâm làm việc, tránh tranh chấp,...
Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân
Giữa một buổi trưa oi ả tại Công ty TNHH Chí Hùng, tỉnh Bình Dương, chị Nguyễn Thị Ngọc Hà, Chủ tịch CĐCS Công ty – vẫn miệt mài rà lại các điều khoản trong bản thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) vừa được doanh nghiệp ký kết đầu quý. “Có vài câu chữ tưởng nhỏ, nhưng ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi người lao động. Công đoàn không cẩn thận thì công nhân chịu thiệt”, chị Hà nói.