
![]() |
Công nhân khó khăn do ảnh hưởng dịch bệnh Covid-19 được Công đoàn KCN và Chế xuất Hà Nội hỗ trợ nhu yếu phẩm |
Công văn số 09/LĐLĐ do Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội Lê Đình Hùng ký, nêu rõ việc thống kê số công nhân lao động ở lại Hà Nội, không về quê đón Tết thực hiện theo chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam nhằm làm căn cứ phục vụ công tác chăm lo, hỗ trợ.
Theo đó, LĐLĐ các quận, huyện, thị xã; công đoàn ngành, công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở; các công đoàn cơ sở trực thuộc sẽ thống kê, cung cấp số liệu về tình hình lao động tại doanh nghiệp, gồm tổng số lao động, số lao động ngoại tỉnh, số lao động ngoại tỉnh ở lại Tết,...
Đồng thời, dự kiến việc hỗ trợ, chăm lo cho người lao động không về quê đón Tết từ phía doanh nghiệp, công đoàn, địa phương.
Vợ chồng anh Trịnh Đình Tư, 33 tuổi, quê Ngọc Lặc, Thanh Hoá đã có hơn chục năm làm công nhân KCN Bắc Thăng Long nhưng năm nay là năm đầu tiên anh ở lại Hà Nội ăn Tết.
Chia sẻ về quyết định của mình, anh Tư nói: "Hà Nội đang có nhiều ca nhiễm, dù vợ chồng tôi đã tiêm 3 mũi vắc xin nhưng vẫn xác định không về quê để đảm bảo an toàn cho gia đình, người thân. Hơn nữa, năm nay kinh tế gia đình cũng khó khăn do Covid-19, chúng tôi phải chắt bóp chi tiêu, việc ở lại Hà Nội là một giải pháp. Gia đình, con cái ở quê cũng hiểu và thông cảm với quyết định của vợ chồng tôi".
Anh nói thêm, công đoàn công ty nơi anh làm việc cũng đang tập hợp danh sách người lao động thuê trọ không về quê đón Tết để hỗ trợ. "Tôi rất vui vì nhận được sự quan tâm của tổ chức Công đoàn", anh Tư nói.
![]() |
Công nhân khó khăn được hỗ trợ khẩn cấp trong đại dịch Covid-19 |
Hiện, tình hình dịch bệnh Covid-19 tại Hà Nội tiếp tục diễn biến phức tạp, trung bình mỗi ngày phát hiện trên 2.000 ca mắc mới với hàng trăm ca được phát hiện tại cộng đồng.
Theo báo cáo từ LĐLĐ TP Hà Nội, từ 27/4/2021 đến nay đã có trên 4.000 đoàn viên, CNVCLĐ là F0, trong đó KCN và Chế xuất Hà Nội có trên 1.000 ca; 393 doanh nghiệp có đoàn viên, công nhân lao động F0. Số ca F1, F2 tổng cộng trên 31.000 người.
Địa bàn thành phố có 234 doanh nghiệp ngừng hoạt động, hơn 1.800 doanh nghiệp bị ảnh hưởng, hàng chục nghìn lao động mất và thiếu việc làm.
Dịp Tết Nguyên đán năm 2022, các cấp Công đoàn Thủ đô sẽ chi khoảng 200 tỷ đồng hỗ trợ đoàn viên, người lao động. Đồng thời, phối hợp với người sử dụng lao động xây dựng kế hoạch trả lương, thưởng, chế độ phúc lợi trong dịp Tết.
LĐLĐ TP Hà Nội cho biết sẽ trao 10 nghìn suất quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần, mỗi suất quà có giá trị 1 triệu đồng.
Ngoài ra, Công đoàn Hà Nội hỗ trợ 300.000 đồng cho người lao động có đóng Bảo hiểm xã hội tại doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp ngoài công lập có đóng kinh phí công đoàn và cán bộ, công chức, viên chức có hoàn cảnh khó khăn.
![]() Ông Nguyễn Văn Toản, Phó Chánh Văn phòng Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết, có 4 tiêu chí để xét sáng kiến đủ điều kiện ... |
![]() Một trong những điểm nhấn trong hoạt động Công đoàn Thủ đô năm 2021 là công tác chăm lo đoàn viên, người lao động bị ... |
![]() Toạ đàm Chương trình “Một triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng dịch bệnh Covid-19” được tổ chức tại ... |
Đọc nhiều
Tin mới hơn

Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025

Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân
Tin tức khác

Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số

Đồng hành cùng doanh nghiệp chăm lo cho người lao động

Để công đoàn là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên, người lao động

Công đoàn tham gia xây dựng văn hóa doanh nghiệp

Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ
