Bắc Giang: Phần mềm giám sát lao động đưa doanh nghiệp sớm trở lại hoạt động

Trang chủ Người lao động

Người lao động

Bắc Giang: Phần mềm giám sát lao động đưa doanh nghiệp sớm trở lại hoạt động

Tác giả: Duy Minh

03/06/2021 13:00

Bộ Y tế đang hỗ trợ tỉnh Bắc Giang xây dựng phần mềm giám sát lao động nhằm nhanh chóng đưa các khu công nghiệp trở lại sản xuất, đảm bảo việc làm và đời sống cho công nhân, lao động.

Bắc Giang: Ranh giới bệnh nhân Covid-19 ở mức độ vừa phải tới nguy kịch rất nhanh Nắng nóng chạm ngưỡng 40 độ C: Thiết kế lại bộ trang phục bảo hộ cho nhân viên y tế Hơn 4.000 công nhân ở Bắc Giang trở lại làm việc

Xưởng sản xuất của Công ty TNHH New Wing Interconnect Technology (Khu công nghiệp Vân Trung, huyện Việt Yên) bảo đảm giãn cách giữa người lao động. Ảnh: Minh Linh

Theo ông Dương Văn Thái - Bí thư Tỉnh ủy Bắc Giang, hiện nay, dịch Covid-19 trên địa bàn đã được khoanh vùng và có dấu hiệu “hạ nhiệt”. Số ca mắc mới chủ yếu được phát hiện tại các khu cách ly tập trung. Tổng số trường hợp F0 là 2.609 trường hợp. Trong số này có 50 trường hợp phải điều trị tích cực ICU, 5 trường hợp tiên lượng nặng, 1 trường hợp là công nhân mang thai 22 tuần tuổi chuyển lên Bệnh viện Bệnh Nhiệt đới Trung ương.

Xu hướng dịch bệnh đang “co về” tập trung chủ yếu ở huyện Việt Yên. Tại tâm dịch này, tỉnh Bắc Giang đang tính toán sẽ tiếp tục di chuyển một lượng lớn công nhân đang ở trọ tại thôn Núi Hiểu (xã Quang Châu) nhằm giãn cách và giảm áp lực phòng, chống dịch. Đây là một thôn nhỏ, chỉ có 1.900 dân, nhưng từng có 9.000 công nhân ở trọ. Tỉnh Bắc Giang đã di chuyển 3.000 công nhân, hiện nay còn gần 6.000 công nhân cần tiếp tục được phân loại và theo dõi, kiểm soát sức khỏe.

Tỉnh Bắc Giang đang phối hợp với Bộ Y tế đẩy nhanh tiêm vắc xin phòng Covid-19 cho công nhân. Ảnh: BYT

Tỉnh đang nỗ lực thực hiện “mục tiêu kép” với phương châm “phòng dịch để sản xuất, sản xuất để phòng dịch”. Đồng thời nâng cao công suất xét nghiệm ngoài cộng đồng, đẩy mạnh phân loại để đưa công nhân về khu công nghiệp.

35 tổ công tác của tỉnh đang khẩn trương đánh giá điều kiện an toàn để cấp phép cho doanh nghiệp trở lại hoạt động. Đến hết ngày 2/6 đã có 12 doanh nghiệp được Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh ra quyết định cho phép hoạt động trở lại với các điều kiện nghiêm ngặt.

Ông Dương Chí Nam - Phó Cục trưởng Cục Quản lý Môi trường Y tế (Bộ Y tế)

Theo kiến nghị của Tổ giám sát cách ly và xử lý môi trường y tế (thuộc Bộ phận thường trực đặc biệt Bộ Y tế tại Bắc Giang), dự kiến trong vài ngày tới, tỉnh Bắc Giang sẽ cho ra mắt phần mềm Dữ liệu giám sát lao động. Phần mềm sẽ hỗ trợ tích cực cho công tác truy vết, khoanh vùng đối với tất cả công nhân trong các khu công nghiệp, doanh nghiệp, khu nhà trọ nhằm ngăn ngừa dịch bệnh tái bùng phát.

Ông Dương Chí Nam - Phó Cục trưởng Cục Quản lý môi trường y tế, thuộc Bộ phận thường trực đặc biệt Bộ Y tế tại Bắc Giang cho biết: “Lãnh đạo tỉnh Bắc Giang ủng hộ việc xây dựng công cụ thu thập dữ liệu thông tin lao động. Tổ giám sát cách ly và xử lý môi trường y tế đang phối hợp chặt chẽ với Sở Thông tin - truyền thông tỉnh Bắc Giang hoàn chỉnh các mẫu thông số dữ liệu, sau đó sẽ tích hợp vào thành một ứng dụng chuyên biệt và áp dụng cho toàn bộ các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh”.

Tỉnh Bắc Giang đang đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác phòng, chống dịch Covid-19. Ảnh: BYT

Ông Nam phân tích, phần mềm sẽ bao gồm đầy đủ thông tin về mỗi công nhân như: Tên tuổi, số chứng minh nhân dân/căn cước công dân, quê quán, số điện thoại, đặc biệt là các trường thông tin về nhà máy làm việc được cụ thể xuống tận phân xưởng. Những chuyến xe, biển số, danh tính tài xế mà công nhân đi về hàng ngày, cũng như nơi ở trọ và cả thông tin, liên hệ của những người ở cùng phòng, khu trọ…

Kho dữ liệu này giúp bao quát tất cả 160.000 công nhân của các nhà máy trong và ngoài khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh. Từ đó truy xuất ra các doanh nghiệp khác liên quan rất nhanh và đơn giản. Khi cần phân tích về một đối tượng, chỉ cần nhấn vào tên của đối tượng đó, lập tức sẽ nắm đủ các thông tin về cả chủ thể lẫn tất cả những người có liên quan.

"Chúng tôi cũng tham mưu để Ban quản lý các Khu công nghiệp đôn đốc việc khai báo dữ liệu trong khu công nghiệp, còn Sở Công thương sẽ giám sát dữ liệu của các doanh nghiệp ngoài khu công nghiệp. Sau khi hoàn thiện phần mềm, chúng tôi sẽ tham mưu cho lãnh đạo tỉnh Bắc Giang thẩm định, đưa vào quy chuẩn và có văn bản để yêu cầu các nhà máy tuân thủ chặt chẽ” – ông Dương Chí Nam cho biết thêm.

Công nhân ngày đầu trở lại sản xuất. Ảnh: VnEconomy

Trước đó, Tổ giám sát cách ly và xử lý môi trường y tế đã tham mưu, hoàn thiện và bàn giao cho tỉnh Bắc Giang mẫu phiếu điện tử để thu thập báo cáo hàng ngày từ gần 200 khu cách ly tập trung có công nhân, lao động. Hiện tất cả các cơ sở này đều đã thực hiện đúng các mẫu báo cáo điện tử, góp phần thuận lợi để Trung tâm Kiểm soát bệnh tật tỉnh Bắc Giang tổng hợp xử lý, điều tiết nhanh chóng.

Theo ông Nguyễn Xuân Ngọc - Phó trưởng Ban quản lý các khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang, mỗi năm giá trị sản xuất của doanh nghiệp trong khu công nghiệp đạt hơn 300.000 tỉ đồng, đóng góp hơn 3.000 tỉ đồng cho ngân sách nhà nước.

Làm việc mỗi ngày 20 tiếng, tối nào con cũng hỏi "Sao mẹ chưa về ăn cơm?"

Chị Nguyễn Thanh Vân, chủ tịch Liên đoàn lao động huyện Quế Võ, tỉnh Bắc Ninh mỗi ngày đều ra khỏi nhà từ sáng sớm ...

Hai vợ chồng nhiễm Covid-19: “Ngày 1/6, vì các con, tôi cố kìm nước mắt”

Vợ chồng anh Kiên bị nhiễm Covid-19, mỗi người phải điều trị một nơi. Hai con gái tự cách ly, chăm sóc nhau trong phòng ...

Mạnh mẽ lên, đừng ngã lòng bạn nhé!

Nhiều bạn trẻ mới đi làm công nhân không chịu được áp lực, muốn ngã lòng. Nhưng chỉ có mạnh mẽ đương đầu với ...

Đọc nhiều

Diễn đàn

Lương, phụ cấp chức vụ cán bộ sau khi sáp nhập tỉnh, xã

Diễn đàn

Cán bộ không chuyên trách được hưởng chính sách gì khi sáp nhập xã?

Diễn đàn

Bộ Nội vụ thông tin mới nhất về chế độ, chính sách cho cán bộ, công chức sau khi bỏ cấp huyện

Diễn đàn

Từ 01/7/2025, người lao động không còn được hưởng trọn 180 ngày nghỉ chế độ ốm đau dài ngày

Tin mới hơn

Người lao động

Học để làm chủ công việc, làm chủ cuộc đời

Trong nhà xưởng, công trường, dây chuyền sản xuất, có hàng nghìn máy vận hành ngày đêm. Nhưng “cỗ máy” lớn nhất, bền bỉ nhất, chính là trí tuệ và đôi tay của người lao động. Nếu không học, không cập nhật tri thức công nhân sẽ bị “bỏ lại” trong “guồng quay” khắc nghiệt của thời đại.

Người lao động

Đội ngũ công nhân trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

Để đưa đất nước bước vào kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, Đảng ta đã xác định tháo gỡ các điểm nghẽn về thể chế, phát triển khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số quốc gia; định vị lại và khuyến khích phát huy vai trò của kinh tế tư nhân, huy động mọi nguồn lực cho phát triển; cùng với đó là sắp xếp lại hệ thống bộ máy tổ chức, bảo đảm tinh gọn, hoạt động hiệu lực hiệu quả và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao - trong đó, việc phát huy vai trò của đội ngũ công nhân có vai trò vô cùng quan trọng.

Đời sống

Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp

Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.

Tin tức khác

Người lao động

Công nhân Việt Nam và hành trình không nghỉ

50 năm sau ngày đất nước thống nhất, đã qua rồi cái thời khó khăn gian khổ, khi công nhân phải vật lộn với từng miếng cơm manh áo trong những nhà máy xí nghiệp cũ kỹ. Giờ đây, công nhân Việt Nam đã vươn lên mạnh mẽ, trở thành những người tiên phong trong kỷ nguyên công nghiệp 4.0, làm chủ công nghệ hiện đại, vận hành những hệ thống tự động hóa tinh vi, và là lực lượng không thể thiếu trong nền kinh tế số đang phát triển mạnh mẽ…

Người lao động

Học để hoàn thiện nhân cách, làm giàu trí tuệ

Chưa bao giờ thế giới thay đổi nhanh như hôm nay. Công nghệ phát triển mỗi giờ, mỗi phút. Một kỹ năng có thể lạc hậu chỉ sau vài năm. Một công nghệ có thể thay đổi cả ngành nghề. Trong dòng xoáy ấy, nếu không học, người lao động sẽ lạc nhịp, tụt hậu, thậm chí bị đào thải.

Người lao động

Những cơ hội học tập “trong tầm tay” cho công nhân thời đại mới

"Học để không bị bỏ lại phía sau" - thông điệp từ Tổng Bí thư Tô Lâm càng trở nên cấp thiết khi thị trường lao động liên tục biến động. Vậy, người công nhân cần trang bị những gì và học như thế nào trong bối cảnh mới? Những giải pháp học tập linh hoạt, thiết thực đang mở ra nhiều cơ hội hơn bao giờ hết để người lao động nâng cao năng lực, khẳng định giá trị bản thân.

Đời sống

Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động

Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.

Người lao động

Học để không bị bỏ lại phía sau

Cách mạng số đang định hình lại sâu sắc thị trường lao động việc làm, đặt ra yêu cầu cấp bách để thích ứng. Để không chỉ tồn tại mà còn kiến tạo giá trị bền vững, người lao động cần phát huy mạnh mẽ tinh thần học tập suốt đời, với sự đồng hành, tiếp sức chiến lược và hiệu quả từ tổ chức Công đoàn.

Đời sống

Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm

Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?

Xem thêm

Bắc Giang: Phần mềm giám sát lao động đưa doanh nghiệp sớm trở lại hoạt động

Đọc nhiều

Liên quan

Tin mới hơn

Tin tức khác