Việc đi lại của công nhân giữa 2 tỉnh Vĩnh Phúc - Phú Thọ vẫn còn "trên thông dưới tắc"

Nghị quyết 128/NQ-CP quy định rất rõ đối với việc đi lại của cá nhân từ các địa bàn có cấp độ dịch khác nhau. Theo đó, sẽ không hạn chế đi lại với "vùng xanh", "vùng vàng". Bộ Y tế cũng đã ban hành thêm hướng dẫn tạm thời về chuyên môn y tế cho Nghị quyết 128. Thế nhưng, việc đi lại vẫn còn "trên thông dưới tắc", nổi bật nhất là câu chuyện giữa 2 tỉnh láng giềng Phú Thọ và Vĩnh Phúc.

Chốt kiểm soát dịch Covid-19 tại bến phà Đức Bác, xã Đức Bác, huyện Sông Lô, tỉnh Vĩnh Phúc. Ảnh: Sỹ Công.

Được biết, các doanh nghiệp đóng trên địa bàn tỉnh Phú Thọ gặp khó trong việc đưa, đón công nhân từ Vĩnh Phúc đi làm trở lại đã có nhiều cuộc đối thoại, làm việc với chính quyền địa phương các xã, huyện giáp ranh. Nhưng đến nay, hai bên vẫn chưa thống nhất được phương án tổ chức đưa đón người lao động.

Ngày 28/10/2021, UBND tỉnh Vĩnh Phúc, Ban Chỉ đạo phòng, chống dịch Covid-19 tỉnh Vĩnh Phúc đã ra công văn số 9600/CV-BCĐ tăng cường tạm thời các biện pháp phòng, chống dịch Covid-19 để thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát dịch bệnh hiệu quả.

Đáng chú ý, yêu cầu đối với người đến/về tỉnh Vĩnh Phúc từ địa phương được xác định cấp độ dịch 1,2 (tính đến quy mô cấp xã, phường, thị trấn) phải tự theo dõi sức khỏe tại nhà/nơi lưu trú (có sự giám sát chặt chẽ của Tổ Covid-19 cộng đồng, Tổ liên gia tự quản, y tế địa phương) đủ 14 ngày, kể từ ngày vào tỉnh; lấy mẫu xét nghiệm vào ngày thứ nhất, ngày thứ 7 và ngày thứ 14.

Yêu cầu đối với người đến/về tỉnh Vĩnh Phúc từ địa phương được xác định cấp độ dịch 1,2 theo công văn số 9600/CV-BCĐ

Theo như yêu cầu mới nhất này, Ông Lê Quang Thanh, Chủ tịch Công đoàn Công ty CP May Pearl Việt Nam cho biết: "Từ ngày 18/10 công nhân của công ty đã được cách ly tại địa phương, nhưng với nội dung của công văn mới, thì công nhân vẫn sẽ không thể đi làm được. Chỉ còn vài ngày nữa là đủ 14 ngày cách ly nhưng chúng tôi vẫn chưa rõ công nhân có thể tiếp tục được đi làm trở lại hay không?"

Chia sẻ về khó khăn của công ty, bà Lê Thị Hằng, Quản lý phân xưởng May, Công ty CP May Pearl Việt Nam nhấn mạnh: "Công ty hiện không có công nhân để sản xuất, trước đây chúng tôi có 13 chuyền sản xuất nhưng hiện giờ chỉ còn 4 chuyền, tất cả các đơn hàng đều đang bị dừng lại".

Một dây chuyền sản xuất Công ty CP May Pearl Việt Nam không có công nhân làm việc. Ảnh: Sỹ Công

Nhận định về vấn đề trên, luật sư Vũ Ngọc Hà, Giám đốc Trung tâm Tư vấn pháp luật, Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai chia sẻ: "Nghị quyết 128 của Chính phủ đã xác định rất rõ, việc đi lại của người dân vùng 1 và vùng 2 là không bị hạn chế, vì vậy trường hợp UBND tỉnh Vĩnh Phúc, Ban Chỉ đạo phòng, chống Covid-19 ra công văn số 9600/CV-BCĐ trong đó yêu cầu người đến/về tỉnh Vỉnh Phúc từ địa phương được xác định cấp độ dịch: 1,2 phải tự cách ly có sự giám sát, hạn chế đi lại là chưa phù hợp với tinh thần Nghị quyết 128.

Doanh nghiệp có quyền kiến nghị, yêu cầu UBND tỉnh Vĩnh Phúc, Ban Chỉ đạo phòng, chống dịch Covid-19 phải mở cửa để thực hiện đúng tinh thần Nghị quyết 128. Trong trường hợp đơn kiến nghị của doanh nghiệp không được xem xét, doanh nghiệp hoàn toàn có thể gửi đơn kiến nghị lên Chính phủ”.

Nghị quyết 128 ra đời đã tạo hành lang cho việc mở cửa thống nhất, hạn chế tình trạng cát cứ. Theo đó, các địa phương trên cơ sở định hướng của Trung ương cần xây dựng phương án cụ thể phù hợp với thực tiễn để làm sao vừa chống dịch hiệu quả, thành công, vừa gạt bỏ những thủ tục hành chính không cần thiết, tạo điều kiện thuận lợi nhất để người dân đi lại vì mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội.

Cuộc sống an toàn sẽ tiếp tục thông tin về vụ việc này!