Trường Đại học Công đoàn: Vị thế ngày càng vững chắc trong hệ thống đại học quốc dân
Hoạt động Công đoàn

Trường Đại học Công đoàn: Vị thế ngày càng vững chắc trong hệ thống đại học quốc dân

TS. LÊ MẠNH HÙNG - Hiệu trưởng Trường Đại học Công đoàn
Là ngôi trường được Chủ tịch Hồ Chí Minh 5 lần về thăm; 75 năm qua, các thế hệ cán bộ, viên chức, người lao động và người học của Trường Đại học Công đoàn đã đoàn kết, phấn đấu xây dựng trường trở thành đại học đa ngành, đa lĩnh vực trực thuộc Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và chịu sự quản lý về chuyên môn của Bộ Giáo dục và Đào tạo.
Trường Đại học Công đoàn: Vị thế ngày càng vững chắc trong hệ thống đại học quốc dân
Trường Đại học Công đoàn: Ngày càng vững chắc trong hệ thống đại học quốc dân. Ảnh: ĐHCĐ.

Kế thừa và phát huy những thành tựu đã đạt được trong 75 năm xây dựng và phát triển, Trường đã và đang có những bước tiến vững chắc trong hội nhập và phát triển giáo dục.

1. Về công tác đào tạo: Trường đã, đang đào tạo, bồi dưỡng cán bộ cho phong trào công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam. Trường đã phối hợp với Liên đoàn Lao động các tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương, Công đoàn các tổng công ty, Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở mở các lớp đào tạo ngắn hạn cho cán bộ công đoàn.

Trường hiện có 12 ngành đào tạo trình độ đại học (Quan hệ lao động, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực, Kế toán, Tài chính ngân hàng, Bảo hộ lao động, Xã hội học, Công tác xã hội, Luật, Ngôn ngữ Anh, Quản trị dịch vụ du lịch và lữ hành, Du lịch); 05 ngành đào tạo trình độ thạc sĩ (Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Quản lý An toàn và sức khỏe nghề nghiệp, Xã hội học và Kế toán); 01 ngành đào tạo trình độ tiến sĩ Quản trị nhân lực. Năm 2021, Trường Đại học Công đoàn là cơ sở giáo dục đại học thứ hai toàn quốc kiểm định tất cả các chương trình giáo dục đại học.

2. Về nghiên cứu khoa học: Trường đã, đang tham gia, hoàn thành nhiều đề tài khoa học cấp Nhà nước, cấp Tổng Liên đoàn, cấp bộ, cấp tỉnh, thành phố và tương đương; hàng trăm đề tài nghiên cứu khoa học cấp cơ sở và hàng ngàn đề tài nghiên cứu khoa học của sinh viên. Trường còn tham gia nhiều dự án với các tổ chức quốc tế như Liên minh châu Âu, kết quả nghiên cứu đã đóng góp rất lớn vào hoàn thiện cơ sở lý luận và thực tiễn góp phần xây dựng giai cấp công nhân, tổ chức Công đoàn và sự phát triển kinh tế - xã hội của đất nước.

3. Về hoạt động đối ngoại: Hằng năm, Trường cử cán bộ, viên chức đi dự Hội nghị, Hội thảo, tập huấn học tập kinh nghiệm tại các nước có quan hệ hợp tác và tiến hành trao đổi Đoàn với các đối tác và tại Trường. Trường đã, đang quan hệ hợp tác song phương với một số tổ chức: Học viện Lao động và Quan hệ Xã hội Liên bang Nga; Học viện Quan hệ Lao động Trung Quốc; Trường Đại học Quốc tế Belarus; Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào. Hằng năm, Trường tiếp nhận hàng chục sinh viên, học viên Lào, Campuchia học đại học và sau đại học.

Trường Đại học Công đoàn: Vị thế ngày càng vững chắc trong hệ thống đại học quốc dân

Lễ công bố Quyết định công nhận Hiệu trưởng Trường Đại học Công đoàn nhiệm kỳ 2020-2025. Ảnh: ĐHCĐ.

4. Về đội ngũ cán bộ, viên chức và người lao động: Hiện nay, tỷ lệ đội ngũ giảng viên có học vị thạc sĩ trở lên chiếm 100%, đáp ứng tốt yêu cầu đào tạo, nghiên cứu khoa học, theo mục tiêu, sứ mệnh của Trường. Đội ngũ cán bộ quản lý ngày càng trẻ hóa và được bồi dưỡng về trình độ và kỹ năng quản lý. Đặc biệt, Trường quan tâm xây dựng chế độ, có cơ chế chính sách đãi ngộ, thu hút, phát triển đội ngũ trí thức học vị, học hàm cao.

5. Về công tác sinh viên: Trường xây dựng nội qui phục vụ người học, đảm bảo quyền và nghĩa vụ của người học cũng như các điều kiện cần thiết khác giúp người học phát huy năng lực học tập, nghiên cứu khoa học, rèn luyện và tham gia các hoạt động vì cộng đồng thông qua học tập, nghiên cứu khoa học, văn thể mỹ, công tác xã hội, hoạt động ngoại khóa; ngoài ra Trường thực hiện đầy đủ các chế độ chính sách khi nhập học.

6. Về cơ sở vật chất, thông tin tư liệu: Hiện Trường có 02 cơ sở: cơ sở 01 tại Hà Nội và cơ sở 02 tại Hưng Yên. Đặc biệt, Trường đã thành lập Trung tâm giáo dục Quốc phòng - An ninh và đã được Bộ Quốc phòng đưa vào danh mục một trong những cơ sở giáo dục đại học được phép đào tạo Quốc phòng - An ninh. Cùng với đó, Trường đầu tư cơ sở vật chất, xây dựng thêm các giảng đường mới, các phòng học được trang bị thiết bị hiện đại; thư viện Trường được đầu tư nâng cao năng lực, chất lượng phục vụ... Với những kết quả nổi bật và toàn diện trong nhiều năm qua, đánh dấu hành trình phát triển 75 năm, Trường Đại học Công đoàn đã ngày càng khẳng định vị thế vững chắc trong hệ thống giáo dục đại học quốc dân. Những kết quả đó tạo đà để Nhà trường tiếp tục đồng hành cùng người học khẳng định mình, hội nhập quốc tế và kiến tạo tương lai.

Phối hợp cùng chuyên môn gắn đào tạo với thực hành Phối hợp cùng chuyên môn gắn đào tạo với thực hành

Xác định đào tạo gắn với nhu cầu doanh nghiệp là xu thế tất yếu trong quá trình hội nhập. Những năm qua, Trường Đại ...

Thầy trò Trường Đại học Công đoàn: Thầy trò Trường Đại học Công đoàn: "Đông ấm cho em" đầy ắp yêu thương!

Một mùa đông khắc nghiệt nữa lại đến trên vùng cao. Các em nhỏ lại co ro trong tấm áo mỏng, đôi má đỏ ửng, ...

Công bố quyết định công nhận Chủ tịch Hội đồng trường Trường Đại học Công đoàn Công bố quyết định công nhận Chủ tịch Hội đồng trường Trường Đại học Công đoàn

Ngày 25/8, tại Hà Nội, Trường Đại học (ĐH) Công đoàn tổ chức Lễ công bố quyết định của Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) ...

Tin mới hơn

Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025

Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025

Trong quý I năm 2025, tổ chức Công đoàn Việt Nam đã phát huy rõ nét vai trò là chỗ dựa tin cậy, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Giữa vùng công nghiệp phát triển sôi động, nơi hàng trăm ngàn lao động nhập cư đang ngày ngày mưu sinh, tổ chức Công đoàn tỉnh Long An như một người bạn đồng hành thầm lặng nhưng bền bỉ, mang đến sự chở che, sẻ chia và cả những tia hy vọng ấm áp cho những phận người xa quê.
Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân

Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân

Giữa một buổi trưa oi ả tại Công ty TNHH Chí Hùng, tỉnh Bình Dương, chị Nguyễn Thị Ngọc Hà, Chủ tịch CĐCS Công ty – vẫn miệt mài rà lại các điều khoản trong bản thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) vừa được doanh nghiệp ký kết đầu quý. “Có vài câu chữ tưởng nhỏ, nhưng ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi người lao động. Công đoàn không cẩn thận thì công nhân chịu thiệt”, chị Hà nói.

Tin tức khác

Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số

Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số

Thời gian gần đây, các cấp Công đoàn thành phố Huế đã tổ chức các lớp tập huấn ứng dụng AI vào công tác công đoàn, giúp cán bộ công đoàn nâng cao hiệu quả tuyên truyền, quản lý và kết nối với đoàn viên.
Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ

Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ

Trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và đẩy mạnh chuyển đổi số, tỉnh Nghệ An đã chứng kiến sự chuyển mình mạnh mẽ của nền kinh tế – xã hội, với vai trò trung tâm của tổ chức Công đoàn và lực lượng công nhân lao động (CNLĐ). Năm 2024 đánh dấu những bước tiến quan trọng trong việc ứng dụng khoa học công nghệ (KHCN) vào sản xuất, nâng cao năng suất lao động và chất lượng nguồn nhân lực. Vai trò của Công đoàn tỉnh Nghệ An trong việc định hướng, hỗ trợ CNLĐ thích ứng với yêu cầu của cách mạng KHCN ngày càng được nâng cao, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội địa phương.
Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng

Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng

Khi mùa gió Lào hanh hao trườn qua những triền đồi miền Tây Quảng Bình, cũng là lúc nơi đây chứng kiến một mùa “xây nhà” đặc biệt. Những ngôi nhà tạm xiêu vẹo, mái dột vách nghiêng, từng là biểu tượng của khó nghèo, nay đang dần được thay thế bằng những căn nhà mới khang trang, vững chãi. Đó không đơn thuần là những công trình bê tông, mà là nơi bắt đầu của những giấc mơ được tiếp sức từ trái tim của những người mang tên Công đoàn.
Công đoàn Thanh Hóa với những mục tiêu, giải pháp căn cơ trong tình hình mới

Công đoàn Thanh Hóa với những mục tiêu, giải pháp căn cơ trong tình hình mới

Những năm qua, các cấp Công đoàn Thanh Hóa đã không ngừng nỗ lực đạt các mục tiêu đề ra, sáng tạo và đã đạt được nhiều thành tích nổi bật trong phong trào thi đua. Để tiếp tục lan tỏa mạnh mẽ hơn nữa các phong trào thi đua trong bối cảnh và tình hình mới, các cấp Công đoàn Thanh Hóa đã và đang không ngừng đổi mới phương thức hoạt động, tập trung vào những vấn đề cốt lõi, hướng đến xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh toàn diện.
Trước thềm Tháng Công nhân 2025: Từ bài học 2024 đến hành động mới

Trước thềm Tháng Công nhân 2025: Từ bài học 2024 đến hành động mới

Mỗi độ tháng Năm về, khi những chùm phượng đỏ nở rực trên khắp nẻo đường công nghiệp, chúng ta – những người làm công đoàn – lại bước vào một mùa rất đặc biệt: Tháng Công nhân. Một tháng không chỉ để “làm cho xong việc”, mà là cơ hội để tổ chức Công đoàn đến gần hơn với người lao động và chính người cán bộ Công đoàn đến gần hơn với trái tim của những công nhân mình đang đồng hành.
Ba bài học lớn, ba việc cần làm ngay trong Tháng Công nhân 2025

Ba bài học lớn, ba việc cần làm ngay trong Tháng Công nhân 2025

Sau một năm nhìn lại, có thể nói Tháng Công nhân 2024 đã khẳng định vị trí của tổ chức Công đoàn là “người bạn đồng hành tin cậy” của người lao động. Tuy nhiên, để Tháng Công nhân 2025 thực sự lan tỏa và hiệu quả, các cấp công đoàn – đặc biệt là ở cơ sở – cần nghiêm túc rút ra ba bài học sâu sắc và đồng thời hành động ngay từ bây giờ.
Xem thêm