Quảng Bình: Tập trung đẩy nhanh tiến độ đại hội công đoàn theo đúng kế hoạch
Hoạt động Công đoàn

Quảng Bình: Tập trung đẩy nhanh tiến độ đại hội công đoàn theo đúng kế hoạch

TRƯỜNG SƠN
Tác giả: TRƯỜNG SƠN
Để đại hội công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và Đại hội Công đoàn tỉnh Quảng Bình nhiệm kỳ 2023 – 2028 được tổ chức theo đúng kế hoạch, LĐLĐ tỉnh đã tập trung đẩy nhanh tiến độ tổ chức đại hội công đoàn tại các cơ sở. Đến nay, có hơn 50% công đoàn cơ sở (CĐCS) đã tổ chức đại hội thành công, tốt đẹp.
Thăm hỏi doanh nghiệp, lì xì cho công nhân lao động nhân dịp đầu năm mới Quảng Bình: Sau Tết, nhiều lao động mất việc ở miền Nam tìm việc làm mới ở quê LĐLĐ tỉnh Quảng Bình và Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh ký kết chương trình phối hợp
Quảng Bình: Tập trung đẩy nhanh tiến độ đại hội công đoàn theo đúng kế hoạch
Đại hội CĐCS Ban Quản lý chợ Đồng Hới lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: ĐVCC

Đồng chí Nguyễn Phi Khanh, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Quảng Bình cho biết, để đảm bảo đại hội công đoàn các cấp được tổ chức theo đúng kế hoạch đề ra, LĐLĐ tỉnh đã tập trung đôn đốc các đơn vị tổ chức đại hội công đoàn tại các cơ sở. Đến nay, 15/15 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đã hoàn thành tổ chức đại hội điểm và đang tiến hành đại hội đại trà theo kế hoạch. Với tổng số 1.131 CĐCS, hiện đã có gần 700 CĐCS tổ chức đại hội CĐCS nhiệm kỳ 2023 - 2028 thành công, tốt đẹp.

“Nhìn chung, trong quá trình chuẩn bị đại hội công đoàn các cấp đều nhận được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy đảng. Các LĐLĐ huyện, thành phố, thị xã đã tham mưu ban hành chỉ thị của cấp ủy về lãnh đạo, chỉ đạo đại hội công đoàn và được chính quyền, chuyên môn và các tổ chức, doanh nghiệp tạo điều kiện ủng hộ”, đồng chí Khanh nói.

Để đại hội công đoàn các cấp được tổ chức đúng quy định, tiến độ và sớm tiến tới Đại hội XIX Công đoàn tỉnh Quảng Bình, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã thành lập các tiểu ban kiểm tra. Các thành viên trong các tiểu ban được phân công theo dõi các đơn vị sẽ chủ động nắm tình hình và chỉ đạo kịp thời những vướng mắc, khó khăn tại các đơn vị.

Đại hội công đoàn các cấp phải đánh giá đúng thực trạng tình hình phong trào công CNVCLĐ; kết quả thực hiện Nghị quyết đại hội công đoàn cùng cấp và Nghị quyết đại hội công đoàn cấp trên nhiệm kỳ qua; rút ra những bài học kinh nghiệm về thành công, phân tích rõ yếu kém, hạn chế và nguyên nhân để xây dựng mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ, giải pháp, các chỉ tiêu phấn đấu cho nhiệm kỳ tới.

Đặc biệt, đại hội công đoàn các cấp phải thực sự là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, dân chủ, sôi nổi của đoàn viên, người lao động và tổ chức Công đoàn; tiếp tục đổi mới theo hướng thiết thực, hiệu quả, tăng cường đoàn kết, phát huy trí tuệ, trách nhiệm của ban chấp hành, ban thường vụ các cấp. Coi trọng chất lượng, tránh phô trương hình thức, tiết kiệm về thời gian và kinh phí.

Thông qua đại hội công đoàn các cấp, đoàn viên công đoàn sẽ lựa chọn, bầu vào ban chấp hành công đoàn những cán bộ có đủ năng lực, trình độ, có khả năng tổ chức thực hiện Nghị quyết của đại hội; có tâm huyết, nhiệt tình, trách nhiệm, có uy tín trong phong trào công nhân và hoạt động công đoàn; dám đấu tranh, bảo vệ quyền lợi và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.

Quảng Bình: Tập trung đẩy nhanh tiến độ đại hội công đoàn theo đúng kế hoạch
Đồng chí Nguyễn Phi Khanh (phải), Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Quảng Bình tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành nhiệm kỳ mới của Công đoàn Công ty CP sản xuất lâm sản xuất khẩu Quảng Đông. Ảnh: ĐVCC

Để tiếp tục đẩy nhanh tiến độ và tổ chức tốt đại hội công đoàn các cấp tiến và tới Đại hội XIX Công đoàn Quảng Bình, Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, đồng chí Phạm Tiến Nam, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình yêu cầu các cấp công đoàn cần nghiêm túc triển khai, xây dựng kế hoạch đại hội công đoàn, chuẩn bị tốt cơ sở vật chất, chuẩn bị nguồn nhân sự đảm bảo chất lượng, đúng tiêu chuẩn, cơ cấu phù hợp, tổ chức thành công đại hội công đoàn.

“Trong quá trình chuẩn bị đại hội, công đoàn các cấp phải báo cáo xin ý kiến chỉ đạo của cấp ủy và công đoàn cấp trên khi có những vấn đề phát sinh; tranh thủ sự giúp đỡ, tạo điều kiện của chính quyền, chuyên môn đồng cấp; xây dựng các văn kiện và đặc biệt là chương trình đại hội thật cụ thể, chặt chẽ theo tinh thần chỉ đạo của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh, cần coi trọng chất lượng, thiết thực, tiết kiệm, tránh phô trương hình thức, lãng phí”, đồng chí Nam nhấn mạnh

Ngoài ra, tiếp tục tổ chức phát động thi đua, đăng ký gắn biển các công trình, sản phẩm chào mừng đại hội công đoàn các cấp tiến tới chào mừng Đại hội Công đoàn tỉnh Quảng Bình lần thứ XIX và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam; khen thưởng các tập thể, cá nhân tiêu biểu trong các phong trào thi đua.

Theo kế hoạch đã đề ra, đại hội CĐCS được tổ chức và hoàn thành trước ngày 31/5/2023; đại hội công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở hoàn thành trước ngày 31/7/2023 và đại hội công đoàn tỉnh được tổ chức trước ngày 31/10/2023.

Thăm hỏi doanh nghiệp, lì xì cho công nhân lao động nhân dịp đầu năm mới Thăm hỏi doanh nghiệp, lì xì cho công nhân lao động nhân dịp đầu năm mới

Nhân ngày làm việc đầu tiên của năm Quý Mão 2023, ngày 27/1 (tức ngày mùng 6/1 Âm lịch), LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa và LĐLĐ ...

Quảng Bình: Sau Tết, nhiều lao động mất việc ở miền Nam tìm việc làm mới ở quê Quảng Bình: Sau Tết, nhiều lao động mất việc ở miền Nam tìm việc làm mới ở quê

Sau kỳ nghỉ tết Nguyên đán Quý Mão 2023, rất nhiều lao động tại tỉnh Quảng Bình tìm đến sàn giao dịch việc làm để ...

LĐLĐ tỉnh Quảng Bình và Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh ký kết chương trình phối hợp LĐLĐ tỉnh Quảng Bình và Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh ký kết chương trình phối hợp

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Bình và Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh vừa tổ chức Hội nghị đánh giá kết quả ...

Tin mới hơn

Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025

Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025

Trong quý I năm 2025, tổ chức Công đoàn Việt Nam đã phát huy rõ nét vai trò là chỗ dựa tin cậy, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Giữa vùng công nghiệp phát triển sôi động, nơi hàng trăm ngàn lao động nhập cư đang ngày ngày mưu sinh, tổ chức Công đoàn tỉnh Long An như một người bạn đồng hành thầm lặng nhưng bền bỉ, mang đến sự chở che, sẻ chia và cả những tia hy vọng ấm áp cho những phận người xa quê.
Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân

Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân

Giữa một buổi trưa oi ả tại Công ty TNHH Chí Hùng, tỉnh Bình Dương, chị Nguyễn Thị Ngọc Hà, Chủ tịch CĐCS Công ty – vẫn miệt mài rà lại các điều khoản trong bản thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) vừa được doanh nghiệp ký kết đầu quý. “Có vài câu chữ tưởng nhỏ, nhưng ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi người lao động. Công đoàn không cẩn thận thì công nhân chịu thiệt”, chị Hà nói.

Tin tức khác

Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số

Cán bộ công đoàn Huế bắt nhịp làm việc thời công nghệ số

Thời gian gần đây, các cấp Công đoàn thành phố Huế đã tổ chức các lớp tập huấn ứng dụng AI vào công tác công đoàn, giúp cán bộ công đoàn nâng cao hiệu quả tuyên truyền, quản lý và kết nối với đoàn viên.
Đồng hành cùng doanh nghiệp chăm lo cho người lao động

Đồng hành cùng doanh nghiệp chăm lo cho người lao động

Gắn bó hơn 12 năm cùng Partron Vina, anh Nguyễn Quốc Tuấn không chỉ đảm nhiệm vai trò Chủ tịch Công đoàn xuất sắc mà còn là điểm tựa tin cậy cho đoàn viên. Bằng chiến lược phối hợp linh hoạt và tấm lòng tận tâm, công đoàn và doanh nghiệp đã cùng nhau kiến tạo môi trường làm việc an toàn, sáng tạo và đầy nhân văn.
Để công đoàn là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên, người lao động

Để công đoàn là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên, người lao động

Trong bối cảnh sản xuất công nghiệp cạnh tranh khốc liệt, Công đoàn Công ty TNHH Fukang - Technology đã khẳng định vai trò “chỗ dựa tin cậy” cho hơn 3.000 đoàn viên, người lao động (NLĐ). Dưới sự dẫn dắt của đồng chí Nguyễn Xuân Dinh - Phó Chủ tịch Công đoàn, những hoạt động thiết thực, sát sao đã góp phần giữ vững ổn định sản xuất, nâng cao đời sống và gắn kết tập thể.
Công đoàn tham gia xây dựng văn hóa doanh nghiệp

Công đoàn tham gia xây dựng văn hóa doanh nghiệp

Công đoàn không chỉ là tiếng nói, mà còn là nhịp cầu gắn kết giữa người lao động và doanh nghiệp. Tại Elmich, chị Nguyễn Thị Thư - Chủ tịch Công đoàn đã vận dụng linh hoạt vai trò này để kiến tạo văn hóa doanh nghiệp, từ mô hình “xanh - sạch - đẹp” đến chính sách phúc lợi thiết thực, góp phần đưa thương hiệu đồ gia dụng châu Âu ngày càng vững mạnh.
Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ

Công đoàn và công nhân lao động Nghệ An trong cuộc cách mạng khoa học công nghệ

Trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và đẩy mạnh chuyển đổi số, tỉnh Nghệ An đã chứng kiến sự chuyển mình mạnh mẽ của nền kinh tế – xã hội, với vai trò trung tâm của tổ chức Công đoàn và lực lượng công nhân lao động (CNLĐ). Năm 2024 đánh dấu những bước tiến quan trọng trong việc ứng dụng khoa học công nghệ (KHCN) vào sản xuất, nâng cao năng suất lao động và chất lượng nguồn nhân lực. Vai trò của Công đoàn tỉnh Nghệ An trong việc định hướng, hỗ trợ CNLĐ thích ứng với yêu cầu của cách mạng KHCN ngày càng được nâng cao, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội địa phương.
Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng

Công đoàn Quảng Bình và hành trình thắp lên những ngôi nhà hy vọng

Khi mùa gió Lào hanh hao trườn qua những triền đồi miền Tây Quảng Bình, cũng là lúc nơi đây chứng kiến một mùa “xây nhà” đặc biệt. Những ngôi nhà tạm xiêu vẹo, mái dột vách nghiêng, từng là biểu tượng của khó nghèo, nay đang dần được thay thế bằng những căn nhà mới khang trang, vững chãi. Đó không đơn thuần là những công trình bê tông, mà là nơi bắt đầu của những giấc mơ được tiếp sức từ trái tim của những người mang tên Công đoàn.
Xem thêm