Nghệ An: Nhiều doanh nghiệp thưởng dịp Lễ Quốc khánh 2/9 cho người lao động
Đời sống - 03/09/2023 16:30 MAI LIỄU
Hạn chế tối đa chậm, hủy chuyến bay dịp lễ 2/9 Du lịch ảm đạm, lao động nghèo vất vả mưu sinh trong dịp lễ "Đi làm dịp Lễ Quốc khánh 2/9 được thấy mọi người an toàn là hạnh phúc" |
Tại các doanh nghiệp trong Khu kinh tế Đông Nam Nghệ An, công nhân lao động được nghỉ dịp lễ trọn 4 ngày và được thưởng từ 100 đến 500 nghìn đồng. Ảnh: ML |
Đồng chí Trần Thị Nguyệt – Phó Chủ tịch Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam Nghệ An cho biết, đơn vị có 59 công đoàn cơ sở. Qua nắm bắt tình hình, người lao động phấn khởi khi được nghỉ ngơi trong dịp lễ, có thời gian bên gia đình và chuẩn bị cho các con bước vào năm học mới. Dịp lễ này, các doanh nghiệp cơ bản có thưởng cho người lao động, mức chi từ 100 nghìn đồng đến 500 nghìn đồng, tùy thuộc vào điều kiện, số lượng lao động của từng doanh ngiệp.
Cũng theo đồng chí Trần Thị Nguyệt, trong khoản chi dịp 2/9 cho người lao động có kinh phí của chuyên môn và công đoàn. Dịp lễ này cũng cận kề với tết Trung thu nên các doanh nghiệp đã có kế hoạch chuẩn bị các hoạt động vui chơi, phá cỗ đêm Trung thu cũng như các phần quà cho người lao động và con của họ.
“Trong điều kiện kinh tế còn gặp những khó khăn, số lượng lao động đông nhưng các doanh nghiệp đã nỗ lực để có phần quà nhỏ thưởng cho người lao động nhân dịp Lễ Quốc khánh là rất đáng trân trọng, ghi nhận. Đối với người lao động, phần quà có thể không nhiều nhưng họ cảm nhận được sự quan tâm của chủ doanh nghiệp và có thêm niềm vui nhân dịp Lễ Quốc khánh”, đồng chí Nguyệt nói.
Mỗi doanh nghiệp đều cố gắng có phần quà nhỏ dịp lễ để động viên, tạo niềm vui cho người lao động. Ảnh: ML |
Một số công đoàn đã sớm báo cáo về Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam về việc công ty chi các chế độ cho người lao động nhân dịp Lễ Quốc khánh 2/9. Đơn cử như Công ty CP Khoáng sản Á Châu (đóng tại KCN Nam Cấm) chi 500 nghìn đồng/người, Công ty Biomass fuel Việt Nam (KCN VSIP) chi 300 nghìn đồng/người; Công ty CP Chế biến Khoáng sản Tân Kỳ (KCN Nam Cấm) chi 300 nghìn đồng/người; Công ty TNHH Luxshare ICT (KCN VSIP) chi 100 nghìn đồng/người (công ty này hơn 8.000 người lao động); Công ty CP May Minh Anh – Kim Liên chi 200 nghìn đồng/người; Công ty Thực phẩm gia súc Con heo vàng chi 200 nghìn đồng/người,…
Anh Nguyễn Văn Thắng, công nhân Công ty TNHH Luxshare ICT cho biết, người lao động Công ty được nghỉ 4 ngày theo quy định, từ ngày 1/9 đến ngày 4/9. Sau những ngày làm việc chuyên cần để có thu nhập ổn định, dịp lễ được nghỉ ngơi là điều công nhân mong muốn. Đặc biệt, người lao động trong Công ty đã tranh thủ đưa con đi du lịch, về quê, đến các điểm vui chơi để các cháu bước vào năm học mới từ ngày khai giảng 5/9. Đến nay, công nhân Công ty yên tâm gắn bó với công việc bởi thu nhập và các chế độ chính sách ổn định, môi trường và điều kiện làm việc đảm bảo.
Điều đáng ghi nhận là thời gian qua, các doanh nghiệp đã cơ bản thực hiện nền nếp các chế độ chính sách cho người lao động vào các dịp lễ, Tết . Ảnh: ML |
Điều đáng ghi nhận là đến nay, các công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp đã thực hiện tốt việc tham mưu, vận động doanh nghiệp chi thưởng cho người lao động trong dịp lễ đầy đủ, bài bản, đưa vào thỏa ước lao động tập thể. Do đó, người lao động luôn yên tâm chờ đợi khoản tiền thưởng này, dù nhỏ nhưng có ý nghĩa trong việc động viên, khích lệ tinh thần.
Anh Lê Khánh Minh, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Luxshare ICT chia sẻ: "Là doanh nghiệp FDI có đông công nhân lao động, các ông chủ nước ngoài rất trân trọng Quốc khánh của Việt Nam. Cứ đến dịp lễ này, Công ty đều thống nhất việc chi thưởng cho người lao động từ nguồn kinh phí của chuyên môn và công đoàn. Người lao động vui vẻ khi được nghỉ đủ 4 ngày”.
Nghệ An: Chương trình ‘Chiếc cặp yêu thương’ mang niềm vui vào năm học mới Sáng 28/8, tại Trường Tiểu học Thạch Ngàn, huyện Con Cuông, Công đoàn ngành Giáo dục Nghệ An,Hội Khuyến học tỉnh và Công ty Cổ ... |
Nghệ An: Khích lệ cán bộ công đoàn, CNVCLĐ tham gia tìm hiểu Luật Phòng, chống ma túy Sau 10 ngày diễn ra Cuộc thi trực tuyến công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu Luật Phòng, chống ma túy, Công đoàn Nghệ ... |
Công đoàn Nghệ An có hơn 2 nghìn người trả lời đúng 100% câu hỏi Công đoàn Nghệ An có 2.032 người trả lời đúng 100% câu hỏi trong Cuộc thi trực tuyến CNVCLĐ tìm hiểu Luật Phòng, chống ma ... |
Tin cùng chuyên mục
Kinh tế - Xã hội - 22/11/2024 18:55
Cải thiện sức khỏe bà mẹ và trẻ sơ sinh trong cộng đồng dân tộc thiểu số
TS. Trần Đăng Khoa, Phó Vụ trưởng Vụ Sức khỏe Bà mẹ - Trẻ em, Bộ Y tế, cho biết tỷ lệ tử vong mẹ ở vùng sâu, vùng xa, miền núi cao gấp 3,5 lần so với vùng đồng bằng, đô thị; tỷ lệ tử vong mẹ ở dân tộc Mông cao gấp 7-8 lần so với dân tộc Kinh, Tày.
Kinh tế - Xã hội - 20/11/2024 12:28
Trẻ sinh non - đối tượng đặc biệt cần được chăm sóc trong giai đoạn đầu đời
Mỗi năm, Việt Nam có khoảng 100.000 trẻ sinh non, đối mặt với nguy cơ suy dinh dưỡng, bệnh tật và tử vong cao. Làm thế nào để trẻ sinh non được chăm sóc toàn diện, có cơ hội phát triển khỏe mạnh là vấn đề đòi hỏi sự quan tâm đặc biệt từ gia đình, hệ thống y tế và toàn xã hội.
Đời sống - 19/11/2024 14:53
Thu nhập người lao động tại các doanh nghiệp Nhà nước tăng thế nào trong năm 2024?
Năm 2024, thu nhập bình quân của người lao động tại các tập đoàn, tổng công ty Nhà nước tăng trên 10%. Kết quả này không chỉ phản ánh sự phục hồi và tăng trưởng của nền kinh tế mà còn là minh chứng cho sự đóng góp của tổ chức Công đoàn trong việc chăm lo đời sống người lao động.
Đời sống - 15/11/2024 16:58
Bí quyết cải thiện chỉ số thông minh, giúp trẻ phát triển toàn diện
Để trẻ em được phát triển toàn diện, cần phải hỗ trợ can thiệp những năm đầu đời, mang tính đa ngành, toàn diện và liên tục.
Đời sống - 15/11/2024 16:53
Vĩ thanh - trở lại Hua La mùa cà phê
Một năm sau, đầu tháng 11/2024, chúng tôi trở lại xã Hua La (Sơn La), nơi có những cây cà phê đang vào mùa thu hoạch.
Đời sống - 13/11/2024 15:31
Công đoàn cơ sở kiện doanh nghiệp đòi quyền lợi cho người lao động
Mới đây, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH Kobelco E&M Việt Nam (Khu Công Nghiệp Biên Hòa II, thành phố Biên Hoà, tỉnh Đồng Nai) đã có đơn khởi kiện doanh nghiệp này để đòi tiền lương và quyền lợi cho người lao động.
- Những trường hợp nghỉ làm có lương và 3 quy định dành riêng cho lao động nữ
- Cô giáo mắc bệnh nan y truyền cảm hứng sống tích cực, lạc quan cho đồng nghiệp
- Công đoàn TP. Hồ Chí Minh đồng hành cùng công nhân trong mọi hoàn cảnh
- Bắc nhịp cầu việc làm cho người khuyết tật
- Công đoàn MICCO: Dành những gì tốt nhất cho người lao động