Ngành Y tế Quảng Trị nỗ lực nâng cao chất lượng nguồn nhân lực
Yêu cầu đáp ứng nhu cầu chăm sóc sức khỏe ngày một toàn diện, chất lượng hơn, cũng như việc gia tăng các bệnh truyền nhiễm nguy hiểm mới đã tạo ra nhiều thách thức cho ngành Y tế tỉnh Quảng Trị. Mặt khác, để kịp thời góp phần vào sự phát triển của địa phương, nhân lực y tế đóng vai trò quyết định kết quả thực hiện mục tiêu và nhiệm vụ của toàn ngành Y tế.
| Quảng Trị: Tai nạn lao động, 1 công nhân tử vong Phó Thủ tướng Lê Văn Thành kiểm tra công tác khắc phục hậu quả mưa lũ tại Quảng Trị Doanh nghiệp tăng chất lượng bữa ăn ca từ đề xuất của CĐCS |
Đưa kỹ thuật chuyên khoa về tuyến y tế cơ sở
Trong phần phát biểu tại Hội nghị đánh giá hoạt động của Dự án Thí điểm đưa bác sĩ trẻ tình nguyện về công tác tại miền núi, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn do Ban Quản lý Dự án và Quỹ Thiện Tâm của Tập đoàn Vingroup phối hợp Sở Y tế tỉnh Quảng Trị tổ chức, bác sĩ Hồ Văn Huy, công tác khoa Ngoại Tổng hợp - Hồi sức cấp cứu của Trung tâm Y tế (TTYT) huyện Đakrông nói: “Trong quá trình học chuyên khoa I chuyên ngành Gây mê - hồi sức tại Trường Đại học Y Dược Huế, tôi được thầy cô chỉ dạy hết sức bài bản và cầm tay chỉ việc đến khi thành thạo những kỹ thuật trực tiếp trên người bệnh. Với kiến thức và kỹ năng lâm sàng đã tiếp thu được, tôi cùng các đồng nghiệp tham gia Dự án đã tự tin hơn rất nhiều trong công tác chuyên môn khi trở về làm việc tại đơn vị”.
 |
| BSCK1 Sản phụ khoa và chuyên ngành Gây mê-hồi sức tham gia ca phẫu thuật sản khoa đầu tiên tại Trung tâm Y tế huyện Đakrông. Ảnh: NVCC |
Tham gia Dự án này, TTYT huyện Đakrông có 4 bác sĩ hệ chính quy là người dân tộc Pa Cô, Vân Kiều gồm: Trần Anh Thương, Hồ Thị Ngàm, Hồ Thị Nhớ, Hồ Văn Huy đã được đào tạo trình độ bác sĩ chuyên khoa cấp I chuyên ngành Nhi khoa, chuyên ngành Sản phụ khoa, chuyên ngành Gây mê - hồi sức tại Trường Đại học Y Dược - Đại học Huế.
Trở về TTYT huyện Đakrông sau khi tốt nghiệp chuyên khoa I, bác sĩ Trần Anh Thương làm việc tại khoa Nội Tổng hợp và bác sĩ Hồ Thị Ngàm làm việc tại khoa Ngoại sản liên chuyên khoa ở cơ sở 2 Tà Rụt, bác sĩ Hồ Thị Nhớ làm việc tại khoa Chăm sóc sức khỏe sinh sản, bác sĩ Hồ Văn Huy làm việc tại khoa Ngoại Tổng hợp - hồi sức cấp cứu.
Thực tiễn công tác và những đánh giá chuyên môn cho biết, với sự đào tạo bài bản trong môi trường học tập có uy tín và chất lượng, trình độ chuyên môn kỹ thuật và năng lực công tác được nâng cao, các góp phần phục vụ hiệu quả công tác chăm sóc sức khỏe cho Nhân dân ở huyện miền núi Đakrông. Được bố trí công tác phù hợp với chuyên ngành đào tạo, các bác sĩ trẻ đã thực hiện tốt những kỹ thuật hỗ trợ trong cấp cứu, phòng chống dịch bệnh cũng như hướng dẫn đặt mask thanh quản và đặt nội khí quản, cấp cứu ngừng tuần hoàn, giúp TTYT huyện Đakrông khởi động lại phòng phẫu thuật phải ngừng hoạt động do trước đây đơn vị không có nhân lực đúng chuyên môn.
Từ đó đến nay, TTYT huyện Đakrông đã tiến hành 50 ca phẫu thuật tháo đinh và tháo vít xương chi, cắt ruột thừa viêm, đình sản, không còn phải triển khai phẫu thuật sản khoa với sự “cầm tay chỉ việc” của thầy thuốc Bệnh viện Đa khoa tỉnh Quảng Trị. Với đội ngũ chuyên môn hiện có, phẫu thuật viên của đơn vị đã thực hiện phẫu thuật độc lập. Trong năm 2022, đội ngũ bác sĩ đã gây mê hồi sức, thực hiện thành công các ca phẫu thuật.
Hướng tới sự hài lòng của Nhân dân
Hình ảnh điều dưỡng viên Nguyễn Thị Hiền chải và tết tóc gọn gàng giúp một cụ bà đang chờ đến lượt vào phòng phẫu thuật thay thủy tinh thể ở hành lang Bệnh viện Mắt Quảng Trị đã làm nhiều người xúc động. “Người bệnh trước khi vào phòng mổ thường rơi vào tâm trạng lo lắng, bối rối. Đặc biệt là các cụ bà, họ thường rất lo, thậm chí là căng thẳng nên quên chải tóc. Vì vậy, trước khi vào phòng mổ, tóc của nhiều cụ bà không được gọn gàng nên mình chải và tết tóc giúp các cụ, làm nhiều thành quen. Tóc tai gọn gàng cũng giúp người bệnh tự tin hơn trước giờ mổ và mình thấy vui với điều đó”, điều dưỡng viên Nguyễn Thị Hiền nói.
 |
| Điều dưỡng viên Nguyễn Thị Hiền chải và tết tóc gọn gàng cho bệnh nhân. Ảnh: NVCC |
Từ một điều dưỡng Trung học, điều dưỡng viên Nguyễn Thị Hiền đã nỗ lực học lên Cao đẳng Điều dưỡng và đang chuẩn bị tốt nghiệp Đại học Điều dưỡng. Với sự cầu tiến, điều dưỡng viên Nguyễn Thị Hiền tích cực tham gia các lớp tập huấn để nâng cao tay nghề, chuyên môn nghiệp vụ và luôn là cộng sự đắc lực của các bác sĩ chuyên khoa, phẫu thuật viên trong các ca phẫu thuật điều trị các bệnh lý về mắt tại Bệnh viện Mắt Quảng Trị. Cụ thể như: phẫu thuật phaco thay thủy tinh, cùng đồng nghiệp bàn bạc, thảo luận để tìm ra những phương pháp tốt nhất trong việc chăm sóc người bệnh, đem lại sự tin tưởng và an tâm với người bệnh.
Với tinh thần “thương yêu, săn sóc người bệnh như anh em ruột thịt của mình” như Chủ tịch Hồ Chí Minh kính yêu đã căn dặn, thầy thuốc của Bệnh viện Đa khoa tỉnh Quảng Trị đã tiến hành phẫu thuật đặt máy tạo nhịp tái đồng bộ cơ tim miễn phí cho 2 người bệnh suy tim, giãn cơ tim tại đơn nguyên tim mạch can thiệp. Họ cũng là thành viên của đội hiến máu khẩn cấp tình nguyện hiến máu hiếm cứu sống người bệnh… Tất cả cùng nhau làm nên những câu chuyện đẹp của ngành Y tế tỉnh Quảng Trị. Sự nỗ lực đó đã vượt lên những khó khăn, hướng tới sự hài lòng ngày càng cao của người bệnh, của Nhân dân.
Với mục đích chăm sóc người bệnh tốt hơn và làm người bệnh hài lòng hơn, đội ngũ thầy thuốc của Bệnh viện Đa khoa khu vực Triệu Hải không ngừng thi đua học tập nâng cao tay nghề, bồi dưỡng và rèn luyện kỹ năng chuyên môn nghề nghiệp. Do đó, điều dưỡng viên và hộ sinh của đơn vị nắm vững kiến thức chuyên môn, thực hiện tốt các quy trình kỹ thuật trực tiếp trên người bệnh. Đặc biệt, những kết quả thể hiện rõ ở các khoa: Hồi sức tích cực - chống độc, Nội Tổng hợp, Ngoại Tổng hợp, Y học nhiệt đới, Khám bệnh, Nhi,... Đó cũng là kết quả của tinh thần đoàn kết thực hiện nhiệm vụ chữa trị bệnh tật và giữ gìn sức khỏe của Nhân dân bằng y thuật, y đạo và y đức.
 |
| Các tập thể và cá nhân xuất sắc tại Hội thi Tay nghề Điều dưỡng-hộ sinh năm 2022 của Bệnh viện Đa khoa khu vực Triệu Hải. Ảnh: NVCC |
Xác định nguồn nhân lực là cốt lõi của việc nâng cao chất lượng khám chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe Nhân dân, Sở Y tế tỉnh Quảng Trị nỗ lực thực hiện chính sách đào tạo, đãi ngộ, thu hút bác sĩ, dược sĩ có chất lượng về công tác tại tỉnh. Đến năm 2022, tổng số biên chế, người làm việc trong ngành Y tế của tỉnh là 3.418 người và tỉnh đã đạt chỉ tiêu 10 bác sỹ/1 vạn dân; 1,25 dược sĩ đại học/1 vạn dân; 110/125 xã có bác sĩ làm việc thường xuyên; 100% thôn, bản có nhân viên y tế; tỷ lệ đào tạo sau đại học là 8,8%.
Hiện nay, tỉnh Quảng Trị đã xây dựng kế hoạch thu hút 100 bác sĩ về công tác tại tỉnh và có kế hoạch đào tạo 130 bác sĩ chuyên khoa I trở lên. Kế hoạch đó hướng tới mục tiêu có 11 bác sĩ/1 vạn dân vào năm 2026, 12 bác sĩ/1 vạn dân vào năm 2030 và tỷ lệ trình độ sau đại học là 12%. Đây chính là chiến lược nòng cốt để nâng cao chất lượng công tác phòng chống dịch bệnh, bảo vệ và chăm sóc sức khỏe Nhân dân.
 Cùng doanh nghiệp giải bài toán phát triển nguồn nhân lực Con người là một trong những yếu tố quan trọng để giúp cho các doanh nghiệp phát triển bền vững, nhưng thực tế hiện nay ... |
 Sụt giảm nhân lực chất lượng cao trong ngành Hàng hải Trong 10 năm, số lượng thuyền viên tăng hơn 11.000 người nhưng chủ yếu tập trung ở chức danh thủy thủ và thợ máy. Đây ... |
 Công đoàn Y tế Việt Nam - kết nối, động viên cán bộ y tế yêu ngành, yêu nghề Ngày 23/12, Công đoàn Y tế Việt Nam tổ chức Lễ kỷ niệm 65 năm Ngày thành lập đơn vị (23/12/1957 - 23/12/2022) và Hội ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Tổng Công ty May 10 tuyển dụng hơn 500 công nhân làm việc tại tỉnh Thái Bình và Hà Nội
Mở rộng quy mô sản xuất, Tổng Công ty May 10 thông báo tuyển dụng hơn 500 nhân sự tại Thái Bình và Hà Nội, mở ra cơ hội việc làm hấp dẫn với mức lương cạnh tranh và chế độ đãi ngộ tốt.
Tuyển dụng lao động phù hợp: Bí quyết giữ chân nhân sự trong khu công nghiệp
Nhiều doanh nghiệp trong các khu công nghiệp đang gặp khó trong tuyển dụng và giữ chân lao động do thiếu nguồn cung phù hợp, tỉ lệ nghỉ việc cao. Tuyển sai người không chỉ làm giảm năng suất mà còn khiến doanh nghiệp tốn kém thời gian, chi phí đào tạo lại.
Hơn 170 vị trí việc làm tại Công viên Hồ Tây dịp hè 2025
Khởi động cho mùa hè sôi động 2025, Công viên Hồ Tây thông báo tuyển dụng số lượng lớn nhân sự ở nhiều vị trí khác nhau, tạo ra hơn 170 cơ hội việc làm hấp dẫn cho sinh viên, lao động phổ thông và người đang tìm kiếm việc làm ổn định.
Tin tức khác
Những sai sót phổ biến khi đi xin việc thời 4.0 và cách khắc phục
Thời đại 4.0 mở ra nhiều cơ hội việc làm và cách thức ứng tuyển thuận tiện qua mạng. Tuy nhiên, không ít người lao động lại bị loại ngay từ “vòng gửi xe” chỉ vì những lỗi tưởng chừng đơn giản trong hồ sơ và phỏng vấn.
K-market tuyển dụng nhiều vị trí, thu nhập ổn định, phúc lợi tốt, cơ hội phát triển lâu dài
Công ty TNHH Thương mại K&K Toàn cầu – đơn vị sở hữu hệ thống siêu thị K-market và chuỗi nhà hàng Food Story – hiện đang mở rộng tuyển dụng nhiều vị trí làm việc tại Hà Nội, Bắc Ninh và Hưng Yên.
Kết nối sinh viên, người lao động với hơn 2.100 cơ hội việc làm
Với hơn 2.100 chỉ tiêu tuyển dụng và sự tham gia của 50 doanh nghiệp, Ngày hội việc làm 2025 tại Học viện Phụ nữ Việt Nam không chỉ mở ra cơ hội cho sinh viên tiếp cận việc làm bán thời gian, mà còn là điểm kết nối quan trọng giữa người lao động trẻ và thị trường việc làm. Sự kiện góp phần thúc đẩy gắn kết đào tạo với thực tiễn, đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp và nguyện vọng tìm việc của sinh viên.
Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội
Trong bối cảnh thị trường lao động Hà Nội luôn sôi động nhưng cũng đầy cạnh tranh, việc tìm kiếm một công việc phù hợp không hề dễ dàng. Nhiều năm nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã trở thành địa chỉ tin cậy, là cầu nối hiệu quả giữa người lao động và doanh nghiệp. Tuy nhiên, để "săn việc" thành công tại đây, người lao động cần trang bị những kỹ năng và chiến lược nhất định.
Công ty TNHH Dịch vụ Bất động sản Haaland tuyển dụng 10 nhân viên kinh doanh
Công ty TNHH Dịch vụ Bất động sản Haaland (Hà Nội) đang mở ra cơ hội việc làm hấp dẫn cho 10 nhân viên kinh doanh bất động sản với mức thu nhập không giới hạn từ 30 triệu đồng/tháng. Công ty cam kết đào tạo bài bản cho ứng viên chưa có kinh nghiệm, đảm bảo chế độ phúc lợi đầy đủ và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế
Đầu năm 2025, có 35 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Huế đăng ký tuyển sinh, tuyển dụng với hơn 14.200 người, ở các trình độ từ lao động phổ thông đến đại học trở lên.