Đổi mới hoạt động để thu hút người lao động tại doanh nghiệp vào Công đoàn

Hoạt động Công đoàn - ĐỖ THIỆM

Tập trung đổi mới hoạt động để thu hút người lao động (NLĐ) tại doanh nghiệp vào Công đoàn là nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm trong nhiệm kỳ 2023 – 2028 của Công đoàn các Khu công nghiệp - Khu kinh tế (KCN-KKT) tỉnh Kon Tum.
Đổi mới hoạt động để thu hút người lao động tại doanh nghiệp vào Công đoàn
Ban Chấp hành Công đoàn các KCN-KKT tỉnh Kon Tum khóa II, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: ĐVCC

Đồng chí Đinh Trường An, Chủ tịch Công đoàn các KCN-KKT tỉnh Kon Tum cho biết, đơn vị này vừa tổ chức thành công Đại hội lần thứ II, nhiệm kỳ 2023 – 2028. Với phương châm “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, đại hội lần này đã đánh giá khách quan, toàn diện những kết quả đạt được trong phong trào công nhân và hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2018 – 2023; đồng thời đề ra chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp cho hoạt động công đoàn trong nhiệm kỳ 2023 – 2028 với sự đồng thuận, thống nhất cao.

“Chúng tôi đã hoàn thành vượt mức chỉ tiêu Đại hội nhiệm kỳ 2018 – 2023 đề ra về công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS). Đây là kết quả của việc đổi mới hoạt động công đoàn, hướng về cơ sở; lấy quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ làm mục tiêu cho các hoạt động công đoàn.

Trong nhiệm kỳ 2023 – 2028 chúng tôi tiếp tục xác định nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm là tập trung đổi mới hoạt động để thu hút NLĐ tại doanh nghiệp vào Công đoàn”, Chủ tịch Công đoàn các KCN-KKT tỉnh Kon Tum Đinh Trường An khẳng định.

Đổi mới hoạt động để thu hút người lao động tại doanh nghiệp vào Công đoàn
Đồng chí Rơ Chăm Long - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Kon Tum phát biểu chỉ đạo tại Đại hội Công đoàn các KCN-KKT nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: ĐVCC

Theo đó, nhiệm kỳ 2018 - 2023, hoạt động của doanh nghiệp, việc làm, thu nhập của NLĐ gặp nhiều khó khăn do ảnh hưởng dịch bệnh COVID-19 và suy thoái kinh tế, Công đoàn các KCN-KKT tỉnh Kon Tum và các CĐCS cũng phải đổi mới hoạt động, thích ứng linh hoạt để vừa làm tốt chức năng, nhiệm vụ đại diện chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ; lại vừa đồng hành cùng doanh nghiệp duy trì và phát triển sản xuất kinh doanh, tạo việc làm bền vững, thu nhập ổn định cho NLĐ; từ đó có cơ sở tốt hơn để tuyên truyền, vận động NLĐ gia nhập tổ chức Công đoàn.

Cụ thể như, chú trọng triển khai thực hiện Chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên công đoàn” trong chương trình "Tết sum vầy" hằng năm, công đoàn tổ chức các hoạt động thiết thực nhằm chăm lo đời sống cho đoàn viên, NLĐ; phối hợp các đơn vị ký kết thỏa thuận hợp tác và các doanh nghiệp tổ chức bán hàng ưu đãi cho NLĐ trong dịp tết Nguyên đán; công đoàn thăm hỏi, tặng quà tết cho hơn 300 đoàn viên, NLĐ với số triền trên 172 triệu đồng; vận động các doanh nghiệp cùng CĐCS tổ chức các hoạt động tri ân, động viên 2.340 lượt đoàn viên, NLĐ với tổng số tiền trên 11,5 tỷ đồng.

Trong Tháng Công nhân hằng năm, công đoàn vận động doanh nghiệp quan tâm chăm lo đến đời sống vật chất, tinh thần cho NLĐ gắn với các hoạt động cải thiện điều kiện làm việc, đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ tại nơi làm việc; tặng quà, hỗ trợ, động viên 49 đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn với số tiền trên 27 triệu đồng.

Hay các CĐCS phối hợp với người sử dụng lao động kịp thời hoàn thiện hồ sơ, thủ tục, đề nghị LĐLĐ tỉnh hỗ trợ đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng dịch COVID-19; miễn giảm đóng đoàn phí công đoàn trong thời gian bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19. Khảo sát, đề nghị LĐLĐ tỉnh Kon Tum hỗ trợ xây dựng mới 3 nhà “Mái ấm Công đoàn” với tổng số tiền 125 triệu đồng.

Đồng thời, để đảm bảo quyền lợi tốt hơn cho NLĐ, hằng năm, CĐCS phối hợp cùng người sử dụng lao động tổ chức hội nghị NLĐ, đối thoại, tạo diễn đàn để lãnh đạo doanh nghiệp và NLĐ chia sẻ, lắng nghe, thấu hiểu và giải quyết kịp thời những vướng mắc, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, hợp tác và phát triển. Thương lượng, ký kết mới hoặc sửa đổi, bổ sung thỏa ước lao động tập thể với nhiều nội dung có lợi hơn cho NLĐ so với quy định pháp luật. Công đoàn còn tham gia xây dựng và giám sát thực hiện quy chế dân chủ tại nơi làm việc trong các đơn vị, doanh nghiệp; phát huy quyền, nghĩa vụ của NLĐ trong lao động, sản xuất, kinh doanh, thúc đẩy doanh nghiệp phát triển, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh Kon Tum.

Đổi mới hoạt động để thu hút người lao động tại doanh nghiệp vào Công đoàn
Đại hội Công đoàn các KCN-KKT lần thứ II bầu cử Ban Chấp hành công đoàn nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: ĐVCC

Vẫn theo đồng chí Đinh Trường An, từ những hoạt động thiết thực này, các CĐCS đã tập hợp, thu hút được đông đảo NLĐ trong các doanh nghiệp vào tổ chức Công đoàn. Trong nhiệm kỳ 2018 – 2023, đơn vị này đã kết nạp mới 515 đoàn viên đạt, thành lập mới 5 CĐCS doanh nghiệp.

Nhiệm kỳ 2023 – 2028, Công đoàn các KCN-KKT tỉnh Kon Tum đặt ra chỉ tiêu phấn đấu kết nạp mới 1.000 đoàn viên, thành lập mới 6 CĐCS trở lên thuộc khu vực doanh nghiệp ngoài Nhà nước.

Để đạt được chỉ tiêu này, Công đoàn các KCN-KKT tỉnh Kon Tum cũng xác định các nhiệm vụ, giải pháp đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn, sáng tạo vì quyền, lợi ích của đoàn viên, NLĐ, cụ thể như: Tập trung đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của đoàn viên, NLĐ. Nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền, vận động; đổi mới nội dung, hình thức tổ chức thi đua và nâng cao chất lượng công tác khen thưởng. Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, góp phần nâng cao chất lượng tổ chức và hoạt động công đoàn.

“Đây là những nhiệm vụ, giải pháp thiết thực của chúng tôi nhằm xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh trong tình hình mới; thu hút NLĐ tại doanh nghiệp vào Công đoàn Việt Nam; tham gia xây dựng giai cấp công nhân hiện đại lớn mạnh, góp phânxây dựng Đảng, Nhà nước, hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh”, Chủ tịch Công đoàn các KCN-KKT tỉnh Kon Tum Đinh Trường An chia sẻ.

Chia sẻ
In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Công đoàn MICCO: Dành những gì tốt nhất cho người lao động

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn MICCO: Dành những gì tốt nhất cho người lao động

Nhiều năm qua, Công đoàn Công ty Công nghiệp Hóa chất mỏ Việt Bắc – MICCO (Đông Triều, Quảng Ninh) đã thực hiện tốt vai trò, nhiệm vụ của mình trong việc chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên, người lao động; tiếp tục nâng cao chất lượng và tích cực đổi mới phương thức, cách thức tổ chức các hoạt động; tạo điều kiện tốt nhất để người lao động an tâm công tác và cống hiến.

Anh Nguyễn Thành Nhân - 25 năm gắn bó với Trường THPT Ngô Gia Tự

Hoạt động Công đoàn -

Anh Nguyễn Thành Nhân - 25 năm gắn bó với Trường THPT Ngô Gia Tự

Hơn 25 năm qua, anh Nhân là một phần không thể thiếu của tập thể Trường THPT Ngô Gia Tự (xã Thạnh Đức, huyện Gò Dầu, tỉnh Tây Ninh).

Hành trình thầm lặng và trách nhiệm của người lái xe chở vật liệu nổ công nghiệp

Hoạt động Công đoàn -

Hành trình thầm lặng và trách nhiệm của người lái xe chở vật liệu nổ công nghiệp

Với hơn một thập kỷ gắn bó với Công ty Công nghiệp Hóa chất mỏ Bắc Trung Bộ - MICCO, anh Bùi Công Quyền đã trở thành một phần không thể thiếu của đội ngũ lái xe. Nhưng phía sau tay lái ấy là một người đàn ông với những trăn trở, khát vọng vượt xa khỏi công việc hằng ngày.

LĐLĐ tỉnh Long An dự chi hơn 40 tỷ đồng chăm lo Tết Nguyên đán 2025

Hoạt động Công đoàn -

LĐLĐ tỉnh Long An dự chi hơn 40 tỷ đồng chăm lo Tết Nguyên đán 2025

Dự kiến hơn 38.000 đoàn viên, người lao động khó khăn được LĐLĐ tỉnh Long An hỗ trợ, chăm lo Tết.

Công đoàn góp sức xây dựng nông thôn mới

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn góp sức xây dựng nông thôn mới

Những năm qua, các cấp Công đoàn tỉnh Long An đã tích cực hưởng ứng phong trào xây dựng nông thôn mới bằng những việc làm thiết thực, góp phần làm cho diện mạo nông thôn ngày càng khởi sắc…

Hành trình lấy lại niềm tin sống của cô giáo mắc bệnh trầm cảm sau sinh

Hoạt động Công đoàn -

Hành trình lấy lại niềm tin sống của cô giáo mắc bệnh trầm cảm sau sinh

Căn bệnh trầm cảm sau sinh đã biến tôi từ con người năng động, lạc quan trở thành người sống khép kín, đầy sợ hãi. Tình thương ấm áp, bao dung như người mẹ của cô Huỳnh Lan Phương, nguyên Chủ tịch Công đoàn Trường THCS Phan Văn Trị (phường 07, quận Gò Vấp, TP. Hồ Chí Minh) đã giúp tôi có một sự sống mới.

Người lao động cần làm gì để tránh mắc “bẫy” khi làm thủ tục xuất khẩu lao động Podcast

Người lao động cần làm gì để tránh mắc “bẫy” khi làm thủ tục xuất khẩu lao động

Thời gian gần đây, ngày càng có nhiều vụ việc về các đối tượng mạo danh là cán bộ/nhân viên doanh nghiệp dịch vụ xuất khẩu lao động để lừa đảo, thu tiền của người lao động. PV Tạp chí Lao động và Công đoàn có cuộc trao đổi với luật sư Vũ Ngọc Hà - Giám đốc Trung tâm Tư vấn pháp luật công đoàn (LĐLĐ tỉnh Đồng Nai) và ông Nguyễn Văn Vị - Chủ tịch HĐQT Công ty CP Phát triển Quốc tế VTC1 về vấn đề này.

Hết thời “nhập siêu” văn hóa? Cà phê tối

Hết thời “nhập siêu” văn hóa?

Lễ hội Thiết kế Sáng tạo Hà Nội 2024 đã kết thúc vào hôm qua (17/11). Thành công vang dội của Lễ hội cùng những sự kiện gần đây của các đêm nhạc “nội địa” đang cho thấy nhiều chỉ dấu tích cực về công nghiệp văn hóa.

Đón xem Talk Công đoàn: TƯLĐTT nhóm: “Lợi ích kép” cho doanh nghiệp và người lao động Talk Công đoàn

Đón xem Talk Công đoàn: TƯLĐTT nhóm: “Lợi ích kép” cho doanh nghiệp và người lao động

Talk Công đoàn 20 giờ, ngày 23/11/2024 là cuộc trò chuyện với đồng chí Đỗ Thị Phương, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hạ Long, tỉnh Quảng Ninh về thỏa ước lao động tập thể nhóm doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực du lịch, dịch vụ, đem lại lợi ích cho cả người lao động và chủ doanh nghiệp.

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội Công đoàn

08 quyền của người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội

Khoản 2, Điều 10 Luật BHXH 2024 quy định người thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội có các quyền sau đây:
Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần Muôn nẻo yêu thương

Muôn nẻo yêu thương số 9: Sưởi ấm cuộc đời nữ công nhân tảo tần

Chương trình Muôn nẻo yêu thương số 9 là câu chuyện về chị Nguyễn Thị Thúy – đoàn viên công đoàn cơ sở Công ty TNHH Quốc tế Cerie (Việt Nam), KCN Bình Xuyên 1, tỉnh Vĩnh Phúc được Công đoàn các KCN tỉnh Vĩnh Phúc hỗ trợ chương trình Mái ấm Công đoàn để chị Thúy có nền tảng tài chính đầu tiên xây nên tổ ấm của riêng mình.

Đề xuất nhiều giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh Video

Đề xuất nhiều giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh

Sáng ngày 22/11/2024, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp với Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh, Hội đồng Lý luận Trung ương tổ chức hội thảo khoa học quốc gia “Xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh”.

Đọc thêm

Cô giáo mầm non vượt qua nỗi đau bệnh tật để hướng tới tương lai

Hoạt động Công đoàn -

Cô giáo mầm non vượt qua nỗi đau bệnh tật để hướng tới tương lai

Cô giáo Vũ Thị Tú - Trường Mầm non Kiều Mai (phường Phúc Diễn, Bắc Từ Liêm, Hà Nội) là một giáo viên yêu nghề, một công đoàn viên đầy nghị lực. Cô đã vượt qua căn bệnh hiểm nghèo, vẫn hằng ngày vừa công tác, chăm lo cuộc sống gia đình và tiếp tục chống chọi với bệnh tật. Song hành với những tháng ngày đầy gian nan đó, công đoàn trường luôn bên cạnh quan tâm, giúp đỡ cô.

Nghĩa tình keo sơn ở Công đoàn Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội

Hoạt động Công đoàn -

Nghĩa tình keo sơn ở Công đoàn Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội

Anh Trịnh Xuân Dũng - công nhân bán lẻ xăng dầu tại Petrolimex - Cửa hàng 83 - Chi nhánh Xăng dầu Hà Nội (Công ty Xăng dầu khu vực I - Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam) là một tấm gương yêu ngành, yêu nghề và nghị lực vượt lên số phận. Mỗi khi nghĩ về người đồng nghiệp này, trong tôi lại trào lên một cảm xúc khó tả.

Cô giáo Trần Thị Bích Hồng - dấu ấn yêu thương của Trường THCS Phan Chu Trinh

Hoạt động Công đoàn -

Cô giáo Trần Thị Bích Hồng - dấu ấn yêu thương của Trường THCS Phan Chu Trinh

Cô Trần Thị Bích Hồng - Phó Hiệu trưởng Trường THCS Phan Chu Trinh (thành phố Buôn Ma Thuột, Đắk Lắk) dù mới đảm nhận vị trí Chủ tịch Công đoàn trường chưa lâu nhưng cô đã gieo những hạt mầm yêu thương, vun đắp nên một “vườn hoa Phan Chu Trinh” đoàn kết, tươi đẹp trong lòng mỗi thành viên. Dường như với cô, mỗi ngày trôi qua đều là cơ hội để lan tỏa sự ấm áp, sẻ chia và gắn kết mọi người.

Tổng phụ trách Đội chăm lo cho học trò như con mình

Hoạt động Công đoàn -

Tổng phụ trách Đội chăm lo cho học trò như con mình

Thầy Trần Nguyễn Hữu Phong Dinh, giáo viên Trường Tiểu học Cam Hiệp Nam (Cam Lâm, Khánh Hòa) là giáo viên kiêm Tổng phụ trách Đội. Bằng những phương pháp sư phạm mới, tiến bộ, thầy là người lái đò âm thầm, tâm huyết đưa bao thế hệ học sinh đến bến bờ vinh quanh, hạnh phúc.

Chủ tịch Công đoàn giỏi nghề và tâm huyết với người lao động

Hoạt động Công đoàn -

Chủ tịch Công đoàn giỏi nghề và tâm huyết với người lao động

Anh Nguyễn Văn Nam, Tổ trưởng Tổ Gò, Nhà máy Z151 (Tổng cục Kỹ thuật) là người đam mê và sáng tạo trong công việc. Ngoài ra, anh là Chủ tịch Công đoàn bộ phận năng nổ, luôn lắng nghe và chia sẻ cùng người lao động.

Nghị lực vượt khó, không ngừng phấn đấu để thay đổi cuộc đời

Hoạt động Công đoàn -

Nghị lực vượt khó, không ngừng phấn đấu để thay đổi cuộc đời

Sinh ra trong gia đình khó khăn, ba mất sớm, mẹ già làm việc kiệt sức để nuôi con cũng đổ bệnh nhưng em Lê Thị Ngọc Trang- Công đoàn viên Trường Mầm non Rạng Đông 7 (quận 6, TP. Hồ Chí Minh) vẫn không ngừng nỗ lực vươn lên, vững bước trong cuộc sống. Em là tấm gương sáng về sự chịu khó và vượt qua nghịch cảnh.

Thượng úy Bùi Viết Tuấn - Ngọn lửa sáng trên tuyến đầu sản xuất

Hoạt động Công đoàn -

Thượng úy Bùi Viết Tuấn - Ngọn lửa sáng trên tuyến đầu sản xuất

Thượng úy Bùi Viết Tuấn, Trợ lý Phòng Kỹ thuật Công nghệ - một cái tên không còn xa lạ với cán bộ, công nhân viên nhà máy Z151 (Tổng cục Kỹ thuật). Với sự nhiệt huyết, sáng tạo và tinh thần trách nhiệm cao, anh đã trở thành tấm gương sáng ngời, truyền cảm hứng cho nhiều thế hệ cán bộ, kỹ sư trẻ.

Cô giáo trẻ Hoàng Thị Nhuận - bông hoa tươi thắm của Trường Mầm non Phú Diễn

Hoạt động Công đoàn -

Cô giáo trẻ Hoàng Thị Nhuận - bông hoa tươi thắm của Trường Mầm non Phú Diễn

Cô giáo trẻ Hoàng Thị Nhuận - Chủ tịch Công đoàn Trường Mầm non Phú Diễn (phường Phú Diễn, Bắc Từ Liêm, Hà Nội) là cán bộ trách nhiệm, giỏi giang, gương mẫu, đạt nhiều thành tích xuất sắc trong công tác và các hoạt động xã hội. Cô là bông hoa tươi thắm của đơn vị.

Ký ức ấm áp khi nghĩ về người chị nguyên Chủ tịch Công đoàn Xí nghiệp Cao su Bình Lợi

Hoạt động Công đoàn -

Ký ức ấm áp khi nghĩ về người chị nguyên Chủ tịch Công đoàn Xí nghiệp Cao su Bình Lợi

Hơn 20 năm làm công tác công đoàn, chị Nguyễn Thị Ngân, nguyên Chủ tịch Công đoàn Xí nghiệp Cao su Bình Lợi - trực thuộc Công ty Cổ phần Công nghiệp Cao su Miền Nam (Casumina) đã để lại ấn tượng cho cán bộ đoàn viên của đơn vị. Dù đã về hưu nhưng khi nghĩ về chị, mỗi đoàn viên luôn cảm thấy ấm áp, tràn đầy yêu thương.

Vượt qua bạo bệnh, thắp sáng niềm tin hướng tới tương lai

Hoạt động Công đoàn -

Vượt qua bạo bệnh, thắp sáng niềm tin hướng tới tương lai

Câu chuyện vượt qua bệnh tật của anh Trần Phú Dũng, Trưởng phòng - Vụ Kiểm toán nội bộ Ngân hàng Nhà nước Việt Nam là một minh chứng sống động cho tinh thần kiên cường và sự không từ bỏ. Hành trình chống chọi với căn bệnh ung thư của anh không chỉ là cuộc chiến với bệnh tật mà còn là biểu tượng cho tình yêu thương và sự chăm lo, giúp đỡ của Công đoàn.