Công nhân Công ty CP Khoá Minh Khai đồng loạt xin nghỉ việc
Việc làm - tuyển dụng

Công nhân Công ty CP Khoá Minh Khai đồng loạt xin nghỉ việc

Ý YÊN
Tác giả: Ý YÊN
Trước kỳ nghỉ lễ Quốc khánh 2/9, có 15 công nhân Công ty CP Khoá Minh Khai (Hà Nội) viết đơn xin nghỉ việc gửi Ban giám đốc Công ty. Theo các công nhân, số người nghỉ việc dự kiến sẽ tăng lên trong thời gian tới.

Trao đổi với PV Tạp chí Lao động và Công đoàn, chị Lê Thị Liên - công nhân Tổ Gia công, Công ty CP Khoá Minh Khai cho biết, chiều hôm qua (31/8/2022), có 15 công nhân đã viết đơn xin nghỉ việc gửi Ban giám đốc. "Còn nhiều người nữa sau kỳ nghỉ lễ sẽ làm đơn xin nghỉ việc", chị Liên nói thêm.

Nữ công nhân cho biết, lý do xin nghỉ việc là bởi công việc hiện tại ít, dẫn tới thu nhập thấp, không đảm bảo cuộc sống. Hầu hết công nhân đi làm mỗi tuần 3 buổi, thậm chí ít hơn, thu nhập hằng tháng chỉ trên 1 triệu đồng.

Trước ngày nghỉ lễ, Công nhân Công ty Khoá Minh Khai đồng loạt xin nghỉ việc
Chị Lê Thị Liên, công nhân Công ty CP Khóa Minh Khai lo lắng vì doanh nghiệp đang nợ Bảo hiểm xã hội (BHXH) với số tiền trên 12,2 tỷ đồng - Ảnh: Ý YÊN

Thêm vào đó, Công ty CP Khoá Minh Khai lại đang nợ BHXH trên 12,2 tỷ đồng, công nhân lo lắng sẽ khó được đảm bảo quyền lợi nếu tiếp tục làm việc. Đã nhiều lần tập thể công nhân kiến nghị, yêu cầu Ban Giám đốc Công ty giải quyết nợ BHXH để họ yên tâm làm việc, song đến nay tình hình vẫn chưa thay đổi.

Được biết hôm 30/8, Ban Giám đốc Công ty có cuộc họp với người lao động, thông báo về lộ trình đóng BHXH. Tuy nhiên, theo lộ trình mà phía Công ty đưa ra, đến năm 2027 mới nộp hết số nợ BHXH và số phát sinh. Các công nhân không đồng ý với lộ trình này.

"Họ bảo bây giờ nếu muốn chốt sổ BHXH thì phải xin nghỉ việc. Ai có nguyện vọng xin nghỉ thì nộp đơn rồi họ sẽ báo cáo lên Tổng công ty xem xét ai được nghỉ trước, ai nghỉ sau", chị Liên cho biết.

Trước ngày nghỉ lễ, Công nhân Công ty Khoá Minh Khai đồng loạt xin nghỉ việc
Văn phòng giao dịch và giới thiệu sản phẩm của Công ty CP Khoá Minh Khai đặt tại khuôn viên Tổng công ty Cơ khí Xây dựng (125D Minh Khai, Hai Bà Trưng, Hà Nội) - Ảnh: Ý YÊN

Theo đại diện công nhân, trong các đơn xin nghỉ việc đều ghi rõ: Trước khi ra quyết định cho thôi việc, Ban Giám đốc Công ty phải đảm bảo các quyền lợi cho người lao động. Trong thời gian tới, họ vẫn tiếp tục đi làm theo sự phân công cho đến khi có quyết định chính thức của Ban Giám đốc.

Trước đó, Công ty CP Khoá Minh Khai có công văn gửi UBND huyện Thanh Trì về kế hoạch giải quyết đơn kiến nghị của người lao động. Doanh nghiệp cho biết tài chính eo hẹp không thể giải quyết dứt điểm 100% số nợ BHXH, do vậy trước mắt sẽ vay Tổng công ty Cơ khí Xây dựng 2 tỷ đồng để ưu tiên chốt sổ BHXH trong năm 2022 cho người ốm đau, đến tuổi nghỉ hưu, lao động lớn tuổi, có nhiều năm công tác...

Căn cứ tình hình sản xuất kinh doanh trong giai đoạn tiếp theo, Công ty sẽ cân đối tài chính để nộp và giải quyết chế độ cho các lao động còn lại. Cụ thể: năm 2023 nộp 1,5 tỷ đồng; năm 2024 nộp 2 tỷ đồng; năm 2025 nộp 2 tỷ đồng; năm 2026 nộp 2 tỷ đồng; năm 2027 nộp hết số nợ và phát sinh.

Tạp chí Lao động và Công đoàn sẽ tiếp tục thông tin về vụ việc!

Công nhân điêu đứng vì Công ty CP Khóa Minh Khai nợ BHXH “khủng” Công nhân điêu đứng vì Công ty CP Khóa Minh Khai nợ BHXH “khủng”

Ít việc, lương thấp song rất nhiều công nhân Công ty CP Khóa Minh Khai (Hà Nội) vẫn đang gắng gượng bám trụ với một ...

Công nhân Công ty Khoá Minh Khai “xuống đường” đòi quyền lợi BHXH Công nhân Công ty Khoá Minh Khai “xuống đường” đòi quyền lợi BHXH

Ngày hôm qua (26/8/2022), một nhóm công nhân Công ty CP Khoá Minh Khai tiếp tục “xuống đường” đòi quyền lợi bảo hiểm xã hội ...

Hai lần bị xử phạt của Công ty Khoá Minh Khai Hai lần bị xử phạt của Công ty Khoá Minh Khai

Từ 2019 đến nay, Công ty CP Khoá Minh Khai bị xử phạt hai lần, đều liên quan đến hành vi chậm đóng Bảo hiểm ...

Tin mới hơn

Tổng Công ty May 10 tuyển dụng hơn 500 công nhân làm việc tại tỉnh Thái Bình và Hà Nội

Tổng Công ty May 10 tuyển dụng hơn 500 công nhân làm việc tại tỉnh Thái Bình và Hà Nội

Mở rộng quy mô sản xuất, Tổng Công ty May 10 thông báo tuyển dụng hơn 500 nhân sự tại Thái Bình và Hà Nội, mở ra cơ hội việc làm hấp dẫn với mức lương cạnh tranh và chế độ đãi ngộ tốt.
Tuyển dụng lao động phù hợp: Bí quyết giữ chân nhân sự trong khu công nghiệp

Tuyển dụng lao động phù hợp: Bí quyết giữ chân nhân sự trong khu công nghiệp

Nhiều doanh nghiệp trong các khu công nghiệp đang gặp khó trong tuyển dụng và giữ chân lao động do thiếu nguồn cung phù hợp, tỉ lệ nghỉ việc cao. Tuyển sai người không chỉ làm giảm năng suất mà còn khiến doanh nghiệp tốn kém thời gian, chi phí đào tạo lại.
Hơn 170 vị trí việc làm tại Công viên Hồ Tây dịp hè 2025

Hơn 170 vị trí việc làm tại Công viên Hồ Tây dịp hè 2025

Khởi động cho mùa hè sôi động 2025, Công viên Hồ Tây thông báo tuyển dụng số lượng lớn nhân sự ở nhiều vị trí khác nhau, tạo ra hơn 170 cơ hội việc làm hấp dẫn cho sinh viên, lao động phổ thông và người đang tìm kiếm việc làm ổn định.

Tin tức khác

Những sai sót phổ biến khi đi xin việc thời 4.0 và cách khắc phục

Những sai sót phổ biến khi đi xin việc thời 4.0 và cách khắc phục

Thời đại 4.0 mở ra nhiều cơ hội việc làm và cách thức ứng tuyển thuận tiện qua mạng. Tuy nhiên, không ít người lao động lại bị loại ngay từ “vòng gửi xe” chỉ vì những lỗi tưởng chừng đơn giản trong hồ sơ và phỏng vấn.
K-market tuyển dụng nhiều vị trí, thu nhập ổn định, phúc lợi tốt, cơ hội phát triển lâu dài

K-market tuyển dụng nhiều vị trí, thu nhập ổn định, phúc lợi tốt, cơ hội phát triển lâu dài

Công ty TNHH Thương mại K&K Toàn cầu – đơn vị sở hữu hệ thống siêu thị K-market và chuỗi nhà hàng Food Story – hiện đang mở rộng tuyển dụng nhiều vị trí làm việc tại Hà Nội, Bắc Ninh và Hưng Yên.
Kết nối sinh viên, người lao động với hơn 2.100 cơ hội việc làm

Kết nối sinh viên, người lao động với hơn 2.100 cơ hội việc làm

Với hơn 2.100 chỉ tiêu tuyển dụng và sự tham gia của 50 doanh nghiệp, Ngày hội việc làm 2025 tại Học viện Phụ nữ Việt Nam không chỉ mở ra cơ hội cho sinh viên tiếp cận việc làm bán thời gian, mà còn là điểm kết nối quan trọng giữa người lao động trẻ và thị trường việc làm. Sự kiện góp phần thúc đẩy gắn kết đào tạo với thực tiễn, đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp và nguyện vọng tìm việc của sinh viên.
Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội

Trong bối cảnh thị trường lao động Hà Nội luôn sôi động nhưng cũng đầy cạnh tranh, việc tìm kiếm một công việc phù hợp không hề dễ dàng. Nhiều năm nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã trở thành địa chỉ tin cậy, là cầu nối hiệu quả giữa người lao động và doanh nghiệp. Tuy nhiên, để "săn việc" thành công tại đây, người lao động cần trang bị những kỹ năng và chiến lược nhất định.
Công ty TNHH Dịch vụ Bất động sản Haaland tuyển dụng 10 nhân viên kinh doanh

Công ty TNHH Dịch vụ Bất động sản Haaland tuyển dụng 10 nhân viên kinh doanh

Công ty TNHH Dịch vụ Bất động sản Haaland (Hà Nội) đang mở ra cơ hội việc làm hấp dẫn cho 10 nhân viên kinh doanh bất động sản với mức thu nhập không giới hạn từ 30 triệu đồng/tháng. Công ty cam kết đào tạo bài bản cho ứng viên chưa có kinh nghiệm, đảm bảo chế độ phúc lợi đầy đủ và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế

Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế

Đầu năm 2025, có 35 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Huế đăng ký tuyển sinh, tuyển dụng với hơn 14.200 người, ở các trình độ từ lao động phổ thông đến đại học trở lên.
Xem thêm