Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM
Công đoàn

Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM

Dương Thùy
Tác giả: Dương Thùy
Các quận Gò Vấp, Bình Thạnh và khu công nghiệp tại TP HCM là những điểm nóng về dịch bệnh Covid-19. Cả TP HCM đang thực hiện giãn cách xã hội theo chỉ thị số 15; riêng quận Gò Vấp và phường Thạnh Lộc, quận 12 thực hiện giãn cách xã hội theo chỉ thị 16 của Chính phủ. Trước tình hình đó LĐLĐ TP HCM, LĐLĐ quận, huyện; Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TP HCM đẩy mạnh hỗ trợ tiền, lương thực cho người lao động trong khu cách ly.
Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM
Công đoàn tặng quà cho người lao động tại Khu công nghiệp Tân Bình. Ảnh N.N

Cụ thể, LĐLĐ quận Gò Vấp, TP HCM đang thống kê số người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19 thuộc đối tượng được hỗ trợ theo Quyết định 2606/QĐ-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam để có hỗ trợ, chăm sóc kịp thời do quận Gò Vấp đang là tâm dịch với nhiều ca lây nhiễm nhất thành phố hiện nay.

Bà Nguyễn Thị Bạch Yến, Chủ tịch LĐLĐ quận Gò Vấp cho biết, trong ngày 31/5, ngày đầu tiên quận Gò Vấp thực hiện cách ly xã hội, LĐLĐ quận đã tổ chức trao tặng 61 phần quà nhu yếu phẩm gồm: gạo, đường, dầu ăn... để hỗ trợ người lao động đang thực hiện cách ly tại khu vực phường 15, quận Gò Vấp. Đây là những người lao động bị ảnh hưởng đợt bùng phát dịch bệnh Covid-19 lần thứ 4 từ ngày 27/4/2021 đến nay.

Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM

Bà Trần Thị Bích Thuận - Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Gò Vấp hỗ trợ nhu yếu phẩm cho người lao động bị cách ly tại phường 15. Ảnh: LĐLĐ quận Gò Vấp.

Bà Yến cũng cho biết: “Hiện quận Gò Vấp có khoảng 400 người lao động thuộc diện này và LĐLĐ quận Gò Vấp sẽ tiếp tục phối hợp cùng địa phương khảo sát, chăm lo cho người lao động đang phải cách ly liên quan chuỗi nhiễm bệnh Covid-19. Ngoài ra, LĐLĐ quận Gò Vấp cũng đang thống kê số người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid -19 thuộc đối tượng được hỗ trợ theo Quyết định 2606/QĐ-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam để có chăm sóc kịp thời".

Chị Huỳnh Phương Loan, làm việc tại Khu công nghiệp Tân Bình, thuê trọ tại phường 14, quận Gò Vấp đã không đi làm vì dịch bệnh theo yêu cầu của thành phố. Chị Loan chia sẻ: "Khi nghe tin phong tỏa cả quận Gò Vấp tôi đã rất hoang mang. Sau khi trình bày với nhân sự tôi được nghỉ tại nhà 14 ngày theo quy định phòng dịch. Ngay trong ngày nghỉ đầu tiên tôi được chủ trọ và các anh chị cán bộ phường, Hội LHPN phường 14, Công đoàn đến tặng lương thực. Quà gồm có mì tôm và nước mắm, các nhu yếu phẩm cần thiết cho sinh hoạt hàng ngày. Các anh chị động viên chúng tôi, đồng thời nhắc luôn tuân thủ 5K theo khuyến cáo của Bộ Y tế, 15 ngày sẽ qua nhanh thôi”, chị Loan xúc động nói.

Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM
Sữa và mì tôm đã được chuyển đến cho hơn 700 công nhân tại Công ty Cổ phần Thiết bị nhà bếp Vina.

Bên cạnh đó, Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TP HCM đang chờ ngành Y tế phân loại các đối tượng F0, F1, F2 của dịch Covid-19 để hỗ trợ công nhân theo Quyết định 2606/QĐ-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam.

Ngày 2/6, ông Nguyễn Thái Thành - Phó Chủ tịch Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TP HCM, cho biết cơ quan này đã khẩn cấp hỗ trợ cho 777 công nhân Công ty Cổ phần Thiết bị nhà bếp Vina (Khu công nghiệp Tân Bình) đang bị cách ly do ảnh hưởng của dịch COVID-19 trong chiều 1/6.

Số hàng mà Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TP HCM hỗ trợ cho công nhân gồm: gần 1.340 lốc sữa Vinamilk; 70 thùng mì ly; 50 chai dung dịch vệ sinh phụ nữ và 200 móc phơi quần áo. Tính trung bình, mỗi công nhân được hỗ trợ khoảng 70.000 đồng.

Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM
Khử khuẩn Công ty Cổ phần Thiết bị nhà bếp Vina.

Ông Thành cũng cho biết thêm, Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TP HCM sẽ chi hỗ trợ các công nhân theo Quyết định 2606/QĐ-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam về việc chi hỗ trợ khẩn cấp đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 trong đợt bùng phát dịch lần thứ 4 kể từ ngày 27.4.2021. Tuy nhiên, hiện nay Công đoàn các Khu chế xuất & Công nghiệp TPHCM đang chờ ngành Y tế kiểm tra, phân loại các đối tượng F0, F1, F2 để hỗ trợ chính xác.

Trước đó, một nhân viên làm việc tại căng-tin phát đồ ăn của Công ty Cổ phần Thiết bị nhà bếp Vina đã được phát hiện dương tính với Covid-19. Hiện các cơ quan chức năng đã phong tỏa, cách ly hơn 700 công nhân đang làm việc tại công ty.

Công đoàn hỗ trợ kịp thời người lao động trong vùng dịch tại TP HCM

Ông Cao Hồng Hà (thứ hai, từ trái), đại diện LĐLĐ quận Bình Thạnh tặng quà cho một khu cách ly kiểm dịch cộng đồng. Ảnh LĐLĐ Bình Thạnh

Mặt khác, trong đợt dịch Covid-19 bùng phát từ ngày 27/4 đến nay, LĐLĐ quận Bình Thạnh, cũng đã dành tặng các đơn vị y tế một phần quà và khẩu trang y tế. Tổng nguồn kinh phí hơn 95 triệu đồng.

Tại đây, ông Cao Hồng Hà - Chủ tịch LĐLĐ quận Bình Thạnh, vừa thay mặt Ban Thường vụ LĐLĐ quận đến thăm hỏi, động viên và hỗ trợ các y, bác sĩ tại Bệnh viện, Trung tâm Y tế quận Bình Thạnh và 3 điểm cách ly tập trung thuộc quận.

Ông Cao Hồng Hà đã ân cần thăm hỏi, động viên đội ngũ y, bác sĩ và cán bộ y tế giữ gìn sức khỏe để khắc phục khó khăn, chung sức cùng chính quyền địa phương thực hiện tốt công tác phòng, chống dịch Covid -19.

LĐLĐ TP HCM: Chăm lo gần 20.000 người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 LĐLĐ TP HCM: Chăm lo gần 20.000 người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19

Đã có 19.750 đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 được các cấp Công đoàn TP HCM chăm lo. Dự kiến ...

Tổng LĐLĐ Việt Nam hỗ trợ người lao động khó khăn và tuyến đầu chống dịch tại Đà Nẵng Tổng LĐLĐ Việt Nam hỗ trợ người lao động khó khăn và tuyến đầu chống dịch tại Đà Nẵng

Chiều 31/5, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã trao hỗ trợ 200 triệu đồng đến đội ngũ y bác sĩ tuyến đầu chống dịch và công ...

Vai trò của an toàn vệ sinh viên trong công tác bảo hộ lao động tại doanh nghiệp Vai trò của an toàn vệ sinh viên trong công tác bảo hộ lao động tại doanh nghiệp

Theo quy định tại Luật An toàn, vệ sinh lao động năm 2015, mỗi tổ sản xuất trong cơ sở sản xuất, kinh doanh phải ...

Tin mới hơn

Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025

Kết quả chăm lo phúc lợi đoàn viên của Công đoàn Việt Nam trong quý I/2025

Trong quý I năm 2025, tổ chức Công đoàn Việt Nam đã phát huy rõ nét vai trò là chỗ dựa tin cậy, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Chăm sóc sức khỏe đoàn viên, người lao động tỉnh Bắc Giang giai đoạn 2025 - 2030

Chăm sóc sức khỏe đoàn viên, người lao động tỉnh Bắc Giang giai đoạn 2025 - 2030

Giai đoạn 2025 - 2030, LĐLĐ tỉnh Bắc Giang cùng Sở Y tế tỉnh ký kết chương trình phối hợp chăm sóc sức khoẻ cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn.
Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Công đoàn Long An – Điểm tựa cho đoàn viên, người lao động nhập cư

Giữa vùng công nghiệp phát triển sôi động, nơi hàng trăm ngàn lao động nhập cư đang ngày ngày mưu sinh, tổ chức Công đoàn tỉnh Long An như một người bạn đồng hành thầm lặng nhưng bền bỉ, mang đến sự chở che, sẻ chia và cả những tia hy vọng ấm áp cho những phận người xa quê.

Tin tức khác

Hiệu quả chương trình phúc lợi của Công đoàn TP. HCM

Hiệu quả chương trình phúc lợi của Công đoàn TP. HCM

Nhờ vào những chính sách phúc lợi thiết thực, Công đoàn TP.HCM đã không ngừng củng cố mối quan hệ gắn bó giữa người lao động và doanh nghiệp, tạo ra những giá trị lâu dài cho cả hai bên.
Phúc lợi của 32.000 công nhân lao động tại Công ty CP TKG Taekwang Vina

Phúc lợi của 32.000 công nhân lao động tại Công ty CP TKG Taekwang Vina

Tại Công ty CP TKG Taekwang Vina (KCN Biên Hòa 2, TP Biên Hòa, tỉnh Đồng Nai), Trung tâm Phúc lợi Công đoàn đã ra đời như một mô hình sáng tạo và thiết thực nhằm mang đến cho 32.000 công nhân những mặt hàng thiết yếu với giá ưu đãi.
Chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, người lao động Thủ đô Quý I/2025

Chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, người lao động Thủ đô Quý I/2025

Các cấp Công đoàn trên địa bàn TP Hà Nội đã thực hiện các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động với tinh thần trách nhiệm, để người lao động yên tâm làm việc, tránh tranh chấp,...
Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân

Một chữ “thêm” trong thỏa ước: Nâng bước đời công nhân

Giữa một buổi trưa oi ả tại Công ty TNHH Chí Hùng, tỉnh Bình Dương, chị Nguyễn Thị Ngọc Hà, Chủ tịch CĐCS Công ty – vẫn miệt mài rà lại các điều khoản trong bản thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) vừa được doanh nghiệp ký kết đầu quý. “Có vài câu chữ tưởng nhỏ, nhưng ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi người lao động. Công đoàn không cẩn thận thì công nhân chịu thiệt”, chị Hà nói.
Giải pháp trọng tâm nâng cao phúc lợi đoàn viên

Giải pháp trọng tâm nâng cao phúc lợi đoàn viên

Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam yêu cầu các cấp công đoàn tập trung triển khai các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm nhằm nâng cao hiệu quả công tác chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, người lao động.
6 nhóm chỉ tiêu về chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, người lao động đến năm 2030

6 nhóm chỉ tiêu về chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, người lao động đến năm 2030

Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang đã ký ban hành Nghị quyết 07/NQ-BCH của Ban Chấp hành về “Tập trung nguồn lực chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, người lao động trong tình hình mới”.
Xem thêm