Công bố giải thưởng “Trai xinh – Gái đẹp các Khu công nghiệp” tháng 10/2021
Sau 1 tháng diễn ra cuộc thi "Trai xinh - Gái đẹp các Khu công nghiệp", Ban giám khảo đã tiến hành chấm điểm, đánh giá và công nhận các cá nhân, tập thể đoạt giải của cuộc thi tháng.
 |
| Thí sinh Nguyễn Thu Thảo đoạt giải Nhì cuộc thi tháng 10/2021 |
Cuộc thi “Trai xinh - Gái đẹp các Khu công nghiệp” tháng 10/2021 đã nhận được hàng trăm ảnh tham gia của các bạn ứng viên. Mỗi bức ảnh mang thông điệp và kỷ niệm thú vị, giàu ý nghĩa.
Ban tổ chức đã lựa chọn và quyết định trao giải thưởng cho các cá nhân, tập thể sau:
01 giải Nhất (trị giá 5.000.000 đồng) thuộc về thí sinh Hùng Thị Cúc (mã số 35)
01 giải Nhì (trị giá 3.000.000 đồng) thuộc về thí sinh Nguyễn Thu Thảo (mã số 85)
01 giải Ba (trị giá 2.000.000 đồng) thuộc về thí sinh Nguyễn Phượng (mã số 10)
03 giải Khuyến khích trị giá 500.000 đồng/giải gồm:
Thí sinh có câu chuyện, thông điệp truyền cảm hứng: Phạm Thị Thảo Nguyên (mã số 59)
Thí sinh có trang phục đẹp nhất: Nguyễn Vân Anh (mã số 66)
Thí sinh có gương mặt đẹp nhất: Đinh Kim Phương (mã số 41)
Giải tập thể (trị giá 2.000.000 đồng) thuộc về Công đoàn Công ty TNHH Samsung Electronics Thái Nguyên (Việt Nam).
Ban tổ chức chúc mừng các cá nhân, tập thể đoạt giải.
Theo quy định về tài chính, giải thưởng của thí sinh trên 2.000.000 đồng/người sẽ phải trừ thuế thu nhập 10%.
30 công nhân dự thi có tổng điểm cao nhất sẽ nhận được 1 phần quà bằng hiện vật trị giá 310.000 đồng/người từ nhà tài trợ Phúc lợi Agape.
Với những thí sinh chưa may mắn trong dịp này sẽ được Ban tổ chức liên hệ, hướng dẫn để tiếp tục tham gia ở cuộc thi tháng kế tiếp.
Ban tổ chức chân thành cảm ơn các bạn ứng viên, các công đoàn cơ sở đã tham gia cuộc thi và mong sẽ nhận được sự ủng hộ nhiệt tình hơn nữa của các bạn trong các cuộc thi sắp tới.
 |
| Thí sinh Hùng Thị Cúc đoạt giải Nhất do có lượng tương tác cao nhất và điểm giám khảo chấm ở mức cao |
 |
| Thí sinh Nguyễn Phượng (bên trái) đoạt giải Ba. Thông điệp bạn mang đến cuộc thi từ bức ảnh cũng rất ý nghĩa: Doanh nghiệp hạnh phúc khi người lao động hạnh phúc |
 |
| Thí sinh đoạt giải Thí sinh có gương mặt đẹp nhất: Đinh Kim Phượng |
 |
| Thí sinh đoạt giải Thí sinh có trang phục đẹp nhất: Nguyễn Vân Anh |
 |
| Thí sinh đoạt giải Thí sinh có câu chuyện, thông điệp truyền cảm hứng: Phạm Thị Thảo Nguyên |
 Nữ điều dưỡng ngày mặc áo blouse trắng, tối phải đi bán... rau Gần 6 tháng qua, hàng trăm cán bộ, nhân viên y tế Bệnh viện Tuệ Tĩnh (thuộc Học viện Y Dược học cổ truyền Việt ... |
 Những công nhân có quan điểm sống lạc quan, tích cực Vượt qua khó khăn trong cuộc sống, nhiều công nhân, trong đó có công nhân Công ty TNHH Samsung Electronics Việt Nam Thái Nguyên luôn ... |
 Được và mất gì khi ngập chìm trong những tin nhắn? Bài viết này đề cập đến những tin nhắn trên điện thoại di động hiện nay, một phần không thể thiếu của cuộc sống thời ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động
Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm
Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?
Tin tức khác
Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công
Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.
Luật BHXH 2024: Công nhân nghỉ ốm không phải giấu, phải sợ, phải đánh đổi
Giữa hàng triệu lượt nghỉ ốm mỗi năm của người lao động, đã từng có biết bao buổi làm dang dở, những lần gắng gượng trở lại ca vì sợ bị trừ lương, mất chuyên cần hay mất bảo hiểm y tế.
Công nhân và việc học tập suốt đời
“Học tập suốt đời” là tên bài viết được hưởng ứng rộng rãi và tạo tiếng vang lớn của Tổng Bí thư Tô Lâm thời gian gần đây. Vấn đề này được nhìn nhận như một trong những giải pháp, yêu cầu tối quan trọng để phát huy tiềm năng, sức sáng tạo của con người Việt Nam, trong đó có đội ngũ công nhân lao động, góp phần thực hiện thắng lợi khát vọng vươn mình của dân tộc.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt
Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.
Luật BHXH 2024: Khi pháp luật lắng nghe tiếng lòng người mẹ
Giữa nhịp sống tất bật nơi các khu công nghiệp, hàng triệu nữ công nhân vẫn âm thầm lao động, cống hiến và hy sinh, mang trên vai không chỉ gánh nặng mưu sinh mà còn cả giấc mơ làm mẹ.
Luật BHXH 2024: Một “cú chạm” – một thông điệp
Không còn phải rời xưởng sớm để nộp một tờ đơn. Không còn mất công cả buổi để đi xin xác nhận giấy tờ. Không còn cảnh ngồi hàng giờ trước cánh cửa cơ quan BHXH với ánh mắt lo lắng.